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ゆるふわ情シスの転職の考え方
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ふみふみ@ゆるふわCIO候補(仮)
March 25, 2021
Business
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210
ゆるふわ情シスの転職の考え方
「情シス転職ミートアップ 第2回」の基調講演の資料に加筆修正したものです。
https://corp-engr.connpass.com/event/204408/
ふみふみ@ゆるふわCIO候補(仮)
March 25, 2021
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Transcript
情シス転職ミートアップ第2回 ゆるふわ情シスの 転職の考え方 ふみふみ@ゆるふわCIO候補(仮)
アジェンダ ⾃⼰紹介 事業紹介 「ゆるふわ」と「覚悟」 なんで情シスやってるのか 最初に考えたこと さっそく転職で失敗 まとめ 1. 2.
3. 4. 5. 6. 7.
プロフィール 名前:ふみふみ(CIO⽬指してるだけ) 役職:株式会社ペイジェント 情シスリーダー 年齢:1988.11.9(32歳) 趣味:ダーツ・バレー・漫画 特技:即決⼒ (嫁と家は1⽇で決めた)
職務経歴 1社目 3社目 50⼈くらいのWeb制作 PG/営業 2社目 株式会社コロプラ 社内SE/CS/QA 総務/情シスサポート 80⼈くらいのWeb制作
PG/社内SE 4社目 株式会社ペイジェント 情報システム
「ゆるふわ」と「覚悟」
ゆるくてふわっと 転職のきっかけは してても良い
ゆるふわなきっかけ 仕事も 結婚も 家も 猫も
情シスリーダー それで趣味の ゲーム会社にも勤めたし 現職で にもなった!
登壇 Boxのオンラインイベントにも
以前勤めていた会社のつながりで もはじめた 副業情シス
ただし、やるからには を持つことが⼤事 覚悟
覚悟がないと 不平不満言ったり 現実に負けがち とくに⾃分は...
なんで情シスを やってるのか
なんとなく... 向いていそう... やってみたい...
もう少しちゃんと⾔うと 30歳になったときに コアスキルが なかった
このままじゃ やばい... 給料もあげたいけど
これが世界の吉⽥さんが⾔っていた 危機感ドリブン...!
None
それ以外にも⾃分の性格的に
「ありがとう!」は単純に嬉しい 1 ⾃⼰分析はいつも「縁の下のチカラ持ち」 02 PCとか⾃作してたし...なんとかなるやろ! 03 2 3
それなら と決意して転職 情シスやろう!
最初に考えたこと
目的を決める
スキルアップ とにかく 1 2 3 情シス未経験 経験値ほしい 年齢的に 時間がない
色々やることに なるだろう ⼈数的な規模感が⼩さい⽅が 良くも悪くも
規模感⼤きくなると 先輩から教わることはできるが 分業制になり 経験の幅が 狭まると判断
転職でしっぱい...
結果的に 情シスできなかった... そう思って転職したけど
「情シスの経験を積む」 という点では失敗
エンジニアとしてのスキルアップや ⾔語化能⼒を鍛える という意味では成功
いずれも情シスにあったら になるスキル プラス
これらのスキルアップがなかったら 情シス やっていないはず
転職の成功・失敗は 他⼈が判断するものではなく 本人の捉え方次第
極論 どんな失敗も 自分のせい \考えの⽢さ/ \想像⼒の⽋如/ \選択のミス/\運のわるさ/
「失敗してもいいや」くらいの があれば、 ⼤抵なんとかなる! 覚悟
全く⽅向性違ったら全⼒で 次を考える とはいえ 切り替え も⼤事
まとめ
1 2 3 ゆるふわ きっかけは 覚悟 やるからには 考え方次第 すべては でOK!
をもとう で解決
ありがとうございました