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新卒事業部紹介資料

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December 27, 2021

 新卒事業部紹介資料

株式会社ビズリーチ、新卒事業部の紹介資料です!

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Risa

December 27, 2021
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Transcript

  1. 株式会社ビズリーチ 新卒事業部のご紹介

  2. アジェンダ ビズリーチについて 新卒事業部について ビズリーチ・キャンパスの これまでとこれから

  3. 株式会社ビズリーチについて

  4. 株式会社ビズリーチの使命

  5. キャリアインフラを創る

  6. 能動的にキャリアを選択

  7. キャリアインフラを創る

  8. 社会や働き⽅の変化により、⼈事が果たす役割はより重要に 働き⽅改⾰ ⼈⽣100年 時代 リモート ワーク SDGs DX 副業・兼業 採⽤競争

    の激化 グローバル化 第四次 産業⾰命 ジョブ型雇⽤ ダイバー シティ 経営
  9. ⼈事の未来=⽇本の未来

  10. # 新卒事業部について

  11. 意志あるキャリア選択の入り口 Confidential

  12. 社会の⼒を集約し、 期待と覚悟をもって キャリアを選択し続けられる ⽂化を創る 新卒事業部 Mission

  13. サービス紹介:ビズリーチ・キャンパス

  14. ビズリーチ・キャンパスの特徴 学年・就職活動時期を問わず利⽤できる ⼤学別キャリア⽀援サービス OB/OG訪問 イベント 記事 診断

  15. ビズリーチ・キャンパスの主な機能 メディア機能 社員訪問機能 ⾃社に興味を持つ学⽣を集めてデータベース化 安全かつ効率的にオンラインで実施可能 イベント画⾯作成/掲載 企業公認 OB/OG掲載 記事作成・掲載 フォロー受付

  16. 利⽤イメージ 企業 学⽣ 学年問わず利⽤でき、 企業&社会⼈とつながれる ⼤学別 キャリア選択⽀援サービス 国内44⼤学と 海外正規留学⽣向けの専⽤サイトを開設 学年問わず登録可

    学⽣登録数 95,000名以上 ※2021年11⽉末時点/開校以外⼤学も含む 掲 載 企 業 や イ ベ ン ト を 探 す OB/OG に 訪 問 依 頼 掲 載 掲 載 同 ⼤ 学 の み / 全 公 開 個 ⼈ で 登 録 企業公認 OB/OG 企業ニュース/イベント情報 送信 ボランティア OB/OG 後輩を⽀援したい という有志の個⼈ OB/OG登録数 54,000名以上 ※2021年11⽉末時点
  17. ビズリーチ・キャンパスの⽣まれた背景

  18. ⼤学⽣のキャリア教育を取り巻く環境の変化 欧⽶はリカレント教育が盛んで社会⼈との接点が多い 学⽣に協⼒したい社会⼈やOB/OG訪問を有益と考えている社会⼈の多さ HINT 働き⽅の多様化・企業のビジネスモデルの短命化 社会・キャリアを学ぶ機会が少ない

  19. ⽣まれたビズリーチ・キャンパスの独⾃性 就職課・キャリアセンターのオンライン化 学年問わず 卒業⽣ ⼤学別

  20. 直近実績・トピックス

  21. よりお客様に期待されるサービスへ 契約社数 20卒 21卒 22卒 前年度⽐ 137 %増加

  22. OB/OG訪問 依頼件数 20卒 21卒 22卒 前年度⽐ 133 %増加 20卒 21卒

    22卒 前年度⽐ 122 %増加 登録学⽣数 ※実績:2021年5⽉末時点 より多くの学⽣にキャリア⽀援を実現
  23. 海外正規留学⽣⽀援を開始 ※初年度はアメリカ・カナダの学⽣を対象にし、対象国を順次拡⼤予定 • 2020年8⽉にリリース、現在正式利⽤可能エリアは北⽶・オーストラリア • 海外⼤学に在籍する⼤学⽣にオンラインでOB/OG訪問やイベントを提供 • コロナ禍での社会課題を解決する新サービスとして、各種メディアでも⼤きく取り上げられた

  24. ⽴命館⼤学様・津⽥塾⼤学様と学⽣のキャリア⽀援の協働を開始 • ⼤学公認OB/OG訪問サービスとして、キャリアセンターの名簿をビズリーチ・キャンパスへ移⾏ • ⼤学ジャーナルに両⼤学との記事広告を掲載 津⽥塾⼤学様 コメント 地理的・時間的な壁を越え、OGからの⽀援体制を強化 ビズリーチ・キャンパスの活⽤でOGによる⽀援体制を継続できたと思います。 今までのOG訪問は、対⾯で会うことを前提としていましたが、

    ビズリーチ・キャンパスは、オンライン上で依頼から訪問まで実施できるので 地理的距離がなくなり地⽅や海外にいるOGともオンラインで会えるわけです。 引⽤:⼤学ジャーナル 2021年6⽉11⽇ 津⽥塾⼤学、オンラインを最⼤限活⽤し、 学⽣のキャリアを⽀援 津⽥塾⼤学様 ⼀般就職希望学⽣のうち、 22卒学⽣の 74%が ビズリーチ・キャンパスに登録
  25. 社会の⼒を集約し、 期待と覚悟をもって キャリアを選択し続けられる ⽂化を創る 新卒事業部 Mission