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導入事例 /人材派遣
リアルタイムの前払い申請が
従業員の安心感に
サービスの操作性の良さで
かんたんに前払い申請
前払いのシステム化で
現場の運用工数を大幅削減
従業員が利用するWEB画面およびスマホアプリの操
作性が非常に良く、初めて利用する従業員も戸惑うこ
となく前払い申請することができました。管理画面の操
作性の良さで、日々の勤怠アップロード工数が大幅に
削減。従業員から新規登録や勤怠修正の要望が上
がった場合も迅速に対応でき、従業員満足度の向上
にも繋げることができました。
元々自社で前払いをしていたのですが、時間もかかる
上、手動のためミスが起きるリスクもありどうにかした
いと思っていた時に知り合いの企業からPaymeを紹介
してもらいました。Paymeを導入することで現場の工数
削減は勿論、従業員の生活を安定させるきっかけにも
なりました。また、求人に「日払い」を記載できたこと
で、応募数は前年比150%UPを達成しました。
株式会社アレック
派遣会社・360名
株式会社レバレージズメディカルケア
人材事業・4,740名
勤怠システム : e-naviタイムシート
株式会社スタッフファースト
人材派遣会社・ 2,000名
勤怠システム : オレンジガーデン
人数が多く、かつ日次単位での前払い制度の運用は
非常に不安でしたが、問題なく運用が回っていて安心
しています。弊社で契約中のプランでは、原則24時間
365日、リアルタイムで前払い申請分を受け取ることが
可能なので前払いニーズが高い従業員にとって、「す
ぐに」受け取れることは安心につながっていると思いま
す。
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