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株式会社ソニックガーデン
会社説明（エンジニア向け）
倉貫 義人
株式会社ソニックガーデン 代表取締役
2025.4.11
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© SonicGarden
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株式会社ソニックガーデン
● 設立：2011年7月
● 人数：60名
倉貫の著書
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経営理念
いいソフトウェアをつくる。
社会
お客様
仲間
一緒に悩んで、いいものつくる。
いいコードと、生きていく。
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ソニックガーデンの特徴
①
プログラミングが好き
な仲間たちがいる
④
創業から安定した事業
成長を続けている
②
学び合い、成長し続け
る機会と場がある
③
自由と自立を目指した
働き方をしている
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プログラミングが好きな仲間たち
がいる
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ソニックガーデン主催イベント
いいコード研究会 ソニックガーデンキャンプ （社内）ハッカソン
毎月、社内でハッカソンを
開催し、腕を披露していま
す。
プログラマを目指す若者に
向けた開発合宿を実施して
います。
コードレビューを題材にし
たイベントを開催していま
す。
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ソニックガーデンメンバーのハッカソン参加
LINE DC BOT AWARDS
2024 優秀賞
Live Excitement Products
Hackathon
優秀賞
作品名：絵本を作ろう 作品名：Touch The-Number 99
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ソニックガーデンメンバーの出版物
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学び合い、成⻑し続ける機会と場
がある
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全員が成⻑を⽬指すカルチャー
相互コードレビュー
図書購入/イベント参加
の全額負担
新しい技術の探求WG
師匠がつく徒弟制度
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⾃由と⾃⽴を⽬指した働き⽅をし
ている
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ソニックガーデンの働き⽅
フルリモートワーク
「遊ぶように働く」
フルフレックス
経費も休暇も自由
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創業から安定した事業成⻑を続け
ている
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「納品のない受託開発」
月額定額の顧問型
下請け・派遣・外注
一切しない
毎週ミーティング
ずっと開発が続く
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サービス提供の体制と役割分担
開発責任者
開発メンバー
事業責任者
現場担当者
クラウド環境
インフラ担当
事業成⻑
ビジョン達成
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「開発責任者」の仕事
事業責任者と一緒に、
企画と戦略から考える
設計からプログラミン
グ、運用まで全て行う
エンジニアの最高到達点
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「納品のない受託開発」の実績
100社以上
95％以上
11年（複数社）
お客様数 年間継続率 最⻑継続年数
主なお客様
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得られる経験と機会
フルサイクルの経験
物心両面での豊かさ
様々な業種業界の経験
全員がCTOになれる
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どんな⼈たちが働いているか
学歴・経歴は一切不問
Technique
（卓越した技術力）
Personality
（素朴さと素直さ）
Intelligence
（理知的な振る舞い）
Self-management
（自他共に活かす）
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一流のエンジニアになりたい方、
技術の腕を磨き続けたい方、
挑戦お待ちしてます！