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実録リファラル採用 - 僕と副社長の1827日 - @ksk1030 Hacking HR #3 / 2018.09.25

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話します  ・私自身の体験談  ・大事にしたいと思うこと 話しません  ・採用の具体的なツール、Tipsの話

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- 僕と副社長の1827日 -

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中谷 圭佑 (@ksk1030)  任天堂株式会社(2011/04〜2013/12)  ・人事  株式会社ORSO(2014/01〜)  ・サーバサイドエンジニア  ・経営企画 僕 (ここで転職した時のお話)

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- 僕と副社長の1827日 -

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- 僕と副社長の1827日 - ≒ 5年 (初対面から入社するまで)

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このへん

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初対面  ・先輩に誘われた副社長宅の忘年会  ・よくわからないうちに絡まれる  ・気づいたら僕の髪は赤くなっていた 2007年末

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2011〜2013年(任天堂時代)  なんやかんやで仲良くなった   ・なんでも相談できる先輩、って感じ  頼れる人生の先輩   ・東京に来るとき頻繁に会ってた   ・転職を考えたときに、真っ先に相談した 2008〜2010年(学生時代)

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振り返って 

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① Giver の精神  ・強引に誘われることはなく、転職の相談も僕から  ・採用じゃなくても、仕事に繋がったり  ・相談される人でありたい ② 誘った方も試されている  ・こいつの人生に首突っ込んだからには半端できない  ・”採用者を見る時自分もまた採用者に見られている” 振り返って

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① Giver の精神  ・強引に誘われることはなく、転職の相談も僕から  ・採用じゃなくても、仕事に繋がったり  ・相談される人でありたい ② 誘った方も試されている  ・こいつの人生に首突っ込んだからには半端できない  ・”採用者を見る時自分もまた採用者に見られている” 振り返って 普段の行動の積み重ねが その人自身の価値になる 「Connecting the Dots.」

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We are hiring! 野球・横浜・スポーツ好きな方ぜひ! お友達でも!

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Thank you for listening !!