実録リファラル採用 - 僕と副社長の1827日 - @ksk1030 Hacking HR #3 / 2018.09.25 

話します 　・私自身の体験談 　・大事にしたいと思うこと 話しません 　・採用の具体的なツール、Tipsの話 

- 僕と副社長の1827日 - 

中谷 圭佑 (@ksk1030) 　任天堂株式会社（2011/04〜2013/12） 　・人事 　株式会社ORSO（2014/01〜） 　・サーバサイドエンジニア 　・経営企画 僕 （ここで転職した時のお話） 

- 僕と副社長の1827日 - 

- 僕と副社長の1827日 - ≒ 5年 （初対面から入社するまで） 

このへん 

初対面 　・先輩に誘われた副社長宅の忘年会 　・よくわからないうちに絡まれる 　・気づいたら僕の髪は赤くなっていた 2007年末 

2011〜2013年（任天堂時代） 　なんやかんやで仲良くなった 　　・なんでも相談できる先輩、って感じ 　頼れる人生の先輩 　　・東京に来るとき頻繁に会ってた 　　・転職を考えたときに、真っ先に相談した 2008〜2010年（学生時代） 

振り返って　 

① Giver の精神 　・強引に誘われることはなく、転職の相談も僕から 　・採用じゃなくても、仕事に繋がったり 　・相談される人でありたい ② 誘った方も試されている 　・こいつの人生に首突っ込んだからには半端できない 　・”採用者を見る時自分もまた採用者に見られている” 振り返って 

① Giver の精神 　・強引に誘われることはなく、転職の相談も僕から 　・採用じゃなくても、仕事に繋がったり 　・相談される人でありたい ② 誘った方も試されている 　・こいつの人生に首突っ込んだからには半端できない 　・”採用者を見る時自分もまた採用者に見られている” 振り返って 普段の行動の積み重ねが その人自身の価値になる 「Connecting the Dots.」 

We are hiring！ 野球・横浜・スポーツ好きな方ぜひ！ お友達でも！ 

Thank you for listening !!