COMPANY DECK ©2025 TAIAN, Inc. 

祝い事で社会的つながりを 活発化させる この資料はTAIANへ興味を持っていただいた方へ、 ご覧いただきたい内容をまとめた資料です。 “祝い事”と“つながり”に着目しビジネスを展開しているTAIANについて 興味を持っていただけましたら幸いです。 

MESSAGE 代表メッセージ ブライダルVertical SaaSから Nextユニコーン企業へ TAIANは、COVID-19パンデミック直前からスタートし、社会の波を受けて悲 しくも縮小傾向にあるブライダル業界に根ざしたSaaSを展開しています。
結 婚はお互いの人生を理解し、新たなつながりを築くための大切な行事であると 自らの経験をもって体感しています。 しかし、祝福するべき場であるはずの結婚式については否定的な世論も増えて います。 「結婚式の在り方、サービス事業者の業務をアップデートしていくことが私た ち現役世代の使命である」とこれまで事業を運営してきました。 祝いの場は結婚式以外にも大小さまざま存在していますが、祝うことでつなが りを再認識できるという点では、どれも無くてはならない機会です。 今回の資金調達活動にて、ブライダル業界の市況や周辺領域への展開可能性、 祝い事を通じた社会的つながりの重要性を投資家の方々にお伝えし、 新たな出資者として加わっていただくことができました。 誰も挑まない領域だからこそ、私たちが共感者を増やして事業を拡大していく べきだと考えています。 Nextユニコーン企業の地位を本気で目指しています。 強くしなやかな会社を共につくりませんか？ 代表取締役 CEO 村田 磨理子 

2022年7月 シードラウンド 約8,200万円 ブライダル業界でのグロース 宴会事業への進出を掲げ シリーズAラウンドでの資金調達を完了 さらに次のステージへ挑んでいます 2023年10月 プレシリーズ Aラウンド 約2.2億円 2024年11月 シリーズAラウンド 約6億円 資金調達 

INDEX 目次 01 会社情報 02 TAIANの挑むマーケット 03 VISION MISSION VALUE 05 今後の事業展開 04 事業概要 06 組織・カルチャー 

会社情報 COMPANY 

COMPANY 会社情報 会社名 本社所在地 設立年月日 事業内容 代表 資本金 株式会社TAIAN 〒160-0022 東京都新宿区新宿一丁目34-16 清水ビル3F 2020年6月23日 ブライダル・バンケット関連商品の開発および販売 村田 磨理子 90,000,000円 

HISTORY 創業5年目を迎えるTAIANの沿革 

TAIANが挑むマーケット OUR MARKET 

WEDDING MARKET 向き合う業界 ブライダル業界は構造転換（DX）が急務 結婚式という文化と場を後世に残したい COVID-19感染拡大により、特に大きな影響を受けたブライダル業界。 さらに中長期的な課題として少子高齢化による若年層人口の減少、伴う婚姻数の減少も相まって 業界構造を大きく変えなければならない転換期となっている。 結婚式場の売上高は目に見えて下降傾向であり、市場も縮小。 高額商材であるが故に結婚式を経済事由で諦めるカップルも少なくない。 なぜこのような厳しい業界に敢えて向き合っているのか。 たとえ豪華ではなくとも、結婚式という儀式を行う事で、 これまでに関わってきた人々との社会的な結びつきやつながりを実感できる。 そのことを身をもって体感した私たちは、人生に大きな影響を与えてくれた業界にリスペクトと感謝をもって向き合っています。 

OIWAI MARKET 向き合う業界 「心から人を祝うことができるように」 ITの力であらゆる障壁を無くしたい 結婚式以外でも人を祝う文化は存在する。特別な日は盛大に、特別な日で無くてもささやかに。 “祝う”という気持ちは相手を想い、楽しさを追求できる幸せの根幹。 豊かで幸せな時を過ごしてもらうためにも私たちは“お祝い”を大切にし 場を創り上げるための手助けをIT活用の角度から支援します。 

VISION MISSION VALUE OUR VISION 

OUR VISION 日本全体が盛り上がるために MISSION VISION HOW お祝い つながる、深まる アツさ あたたかさ 

VISION 私たちのビジョン アツさとあたたかさで 溢れる社会を実現する 心はアツく、あたたかい眼差しで見守る優しさに溢れた社会。 日常では気づかないかもしれない。特別な場でふと、その想いに感動する。 人と人との関係が希薄になってきている時代の中、実感する機会ははたしてど のくらいあるだろうか。 これまで日本が大きく成長できたのは、 「人の想い」の強さから。 TAIANは文化発展の本質である「人の想い」を伝承し、 世の中にアツさとあたたかさが溢れ出る社会を目指しています。 

MISSION 私たちのミッション 心が通う“つながり”を増やす テクノロジーの進化により、友だちや恋人との出会い方も、 働き方やご近所付き合いもこれまでとは大きく変化した。 しかし、そんな人間関係に悲しい想いを抱えこんでしまったり、 上手くいかずに辛い気持ちになってしまう人もいる。 本来はお互いの価値観を共有し合い、時にぶつかり合い、 認め合うことが新たな関係性を築くことにつながるのではないか。 そのためには人と人、人と社会がつながって話し合える仲でいること。 そして“つながり”が大きなネットワークとなり、その人の人生の支えとなること。 TAIANは“つながる”意義を伝え、機会を創造していく手助けをすることが使命です。 

VALUE 私たちのバリュー Make the Best Moment すべての瞬間にベストをつくす 相手のためにも自分のためにもその時を大切にする。 積極的に発信し、周りを巻き込んだ瞬間から学びが生まれる。 ベストを積み重ねた結果、きっといい未来に結びつく。 ものごとは止まっていては進まない。とにかく前へ動き出す速さが大事。 まずはラフでもいいので出してみる。やってみてから判断する。 その結果、あえてやらないことも英断。 Fast First Output 速いアウトプットからすべてがはじまる 周りにいる人たちにリスペクトを持つこと。尊敬はよりよい関係性への第一歩。 「もっと良くなりたい」という気持ちを持って、包み隠さず前向きな提案をしよう。 誠実な提案は人の心を動かす。 Feed Forward すべてにリスペクトと期待を 

事業概要 OUR SERVICE 

人の想いを 「データと仕組み」へ つながる、ひろがる “お祝い”の輪 結婚式を軸として、 関わる人たちをITの力でつなげていく プラットフォームを提供しています ⚫︎事業理念 

1つでも、すべてでも 新しいカタチの婚礼システム 各種チャネルからの申込み、来場から成約までの顧客情報、ゲ ストの出欠情報、見積作成および受発注、終了後の継続的な関 係構築に至るまで、“お祝い”データを一元管理。 事務業務を簡易化し、生産性を向上させつつ、カップル・ゲス トの体験を向上させます。 PRODUCTS All in One婚礼システム https://oi wai i . tai an-i nc. com/ 

式場側の管理機能に特化 カップル・ゲストも嬉しい機能も 式場から推奨・販売することを目的とした、Web招待状です。 招待状回答データを元にWeb席次表を作成することも可能。豊 富なテンプレートやご祝儀の事前決済などカップル・ゲストに やさしい機能も多数用意。 「Oiwaii」と組み合わせれば、施行情 報と回答データが自動連携され、管理がよりスムーズになりま す。 PRODUCTS https://concept-marry. tai an-i nc. com/ Web招待状・席次表 

ブライダル事業者向け マーケティングWebメディア ブライダル事業者向けに、マーケティング・生涯顧客 化・業務効率化など、最新のDX情報を発信するWebメデ ィアを運営しています。 PRODUCTS https://www. bl og. tai an-i nc. com/ 

2022/10 2023/04 2023/10 2024/04 2024/10 0 20 40 60 80 2022/10 2023/04 2023/10 2024/04 2024/10 0 2000000 4000000 6000000 8000000 10000000 12000000 14000000 契約社数 婚礼事業者は全国で約1,750社あるとされている中で 後発企業ながら順調に社数を伸ばしている ビジネスモデルとしてストック型となっており 安定的かつ年々増収傾向 GROWTH 実績 MRR 

業界大手を含む各種ブライダル事業者に 導 入 パートナー企業を含む約40 0社との取引 OUR CLIENTS 取引企業 

今後の事業展開 TO BE 

WEDDING ブライダル事業者にむけた 生産性向上・売上UP BANQUET これから向き合う業界 祝いのシーンには“場”がつきもの ブライダル業界との親和性も高い、場をアレンジする・仕立てる宴会事業へ着目 宴会事業者にむけた 生産性向上・売上UP 

コロナ明けから飲食を交えた宴会需要高 リピート客が多く、新規営業に課題 なぜ宴会事業なのか COVID-19感染拡大により、飲食を伴い会話をする大型宴会は一時低迷。 しかし昨今では需要の再燃により、宴会場を持つ各種施設では売上が上昇。 さらに大規模宴会となりやすい法人においては、従業員のエンゲージメント向上や 社員同士のコミュニケーション機会を増やす施策として 宴会開催が再注目されている。 一方、宴会事業者側は従来よりリピーターからの受注をメインとした営業手法から 抜けきれておらず、顧客管理が属人化。新規獲得についても打ち手に限りがあり、 幹事となる顧客側は数少ない情報を頼りに 問い合わせ・下見などの工数がかかっている。 

プ レ 提 供 ス タ ー ト 幹事業務をまるっとお任せ。バンケットビジネスのプロ によるプランニングをご提供します。 これまでの結婚式場ネットワークを駆使した提携会場へ の予約、配席や装飾など場づくりの支援、プログラムの 企画など「想いを伝える」イベントをトータルでご支援 します。 法人企業向けサービス 従業員エンゲージメントを向上 宴会開催をサポート 

ブライダル業界やバンケットビジネスでの 立ち上がりを基盤とした プラットフォームを構想中。 各種祝い事に活用できるアセットを TAIANからレコメンド。 自分に合った“お祝い”を見つけられる お祝い経済圏を作り、 日本の祝いごとに寄り添います。 TAIANがつくる“お祝い”経済圏構想 お祝い 結婚 出産 年祝い 就職 転職 退職 記念日 

組織・カルチャー OUR CULTURE 

代表取締役 CEO 村田 磨理子 神戸大学国際文化学部卒。 株式会社リクルートスタッ フィングにて営業、新規事 業企画、採用、マーケティ ングなど幅広く担当。その 後、株式会社ギブリーにて HR Tech SaaS事業のカス タマーサクセスチームの立 ち上げを経験。事業立ち上 げ、推進の経験を活かし 2020年6月に株式会社 TAIANを創業。 取締役 COO 米倉 元気 筑波大学人間学群心理学類 を卒業後、株式会社リクル ートスタッフィングに入社 し、歴代最年少でマネージ ャーに昇進。8年間で大手 法人営業、マネジメント、 新規事業開発を経験。 2022年より、取締役COO として株式会社TAIANに参 画。既存事業の全体統括を 担い、事業成長を牽引。 CTO Yodogawa 東京大学工学部卒。株式会 社メルカリやスタートアッ プスタジオなどで、新規事 業を中心に幅広い開発業務 を経験後、ソフトバンク 株式会社にてAIエンジニア として物流業界のDXに従 事。2020年に株式会社 TAIANを共同創業し、CTO として開発組織立ち上げや 事業開発を推進。 社外取締役 工藤 真由 大学卒業後、マッキンゼ ー・アンド・カンパニーに 入社。戦略コンサルタント として、消費財・通信・金 融・自動車・電子機器など 様々な業界において国内外 のクライアント業務に携 る。2022年10月、グロー ビス・キャピタル・パート ナーズ入社。慶應義塾大学 経済学部卒業。 社外取締役 柄沢 聡太郎 中央大学大学院修了後、 グリー株式会社を経て、 2011年株式会社クロコス を立ち上げ、メルカリ初代 CTO、スターフェスティバ ルのCTOを歴任。同年 Almoha共同創業者CEO。 現在は数社にてCTO・技術 顧問・社外取締役を務め る。 社外監査役 髙本 龍拡 早稲田大学を卒業後、ベン チャーキャピタルの株式会 社ジャフコ（現ジャフコグ ループ）に従事。その後、 事業会社を経て合同会社 TBM総研を設立し代表を 務める。また、株式会社キ ャスターなど複数の会社に て監査役等を歴任。 BOARD MEMBERS 経営陣 

Almoha 共同創業者 CEO 柄沢 聡太郎 グリー株式会社を経て、2011年株式会社クロコスを立ち上げ、 取締役CTOに就任。2015年、株式会社メルカリに初代執行役 員CTOおよびVP of Engineeringとして、開発組織とプロダクト 急成長に貢献。2020年スターフェスティバル株式会社の執行 役員CTO、同年に取締役就任。同年Almoha共同創業者CEO。 株式会社エウレカ 取締役 CTO 金子 慎太郎 東京理科大学を卒業後、組込み系企業を経てカナダへ留学。帰 国後、母校で非線形最適化理論の研究・開発に携わる。2012 年株式会社エウレカに入社し、 「Pairs」の立ち上げメンバーと して開発に従事。2016年執行役員CTO、2017年取締役CTOに 就任し、全事業の技術戦略とエンジニア組織を統括。 newmo株式会社 Co-Founder/CPO/CXO newmo沖縄株式会社代表 松本 龍祐 大学在学中に株式会社コミュニティファクトリーを創業し、ヤ フー株式会社へ売却。2015年株式会社メルカリに参画、ソウ ゾウ代表、メルペイ取締役CPOを歴任。その後、株式会社カン カクを設立し売却。2024年、newmo株式会社を共同創業。 INVESTORS 主要株主・個人投資家 

CULTURE カルチャー TAIANは業界に対して今までに無い サービス提供のかたちを模索しています。 ときには前例のないことに取り組み、 社内外の要望を受け止め、 柔軟な対応をすることが求められる環境です。 相手の意見や価値観を尊重しながら常に前進し 「一緒に未来を創る」 そんな働き方が楽しめるメンバーが揃っています。 フロンティアスピリット Frontier Spirit 

CULTURE カルチャー お祝いは人と人・人と社会をつなぐ最高の手段である メンバーのおめでたい日はもちろん、 社内外に感謝や労いを伝えるために 多くの機会を設けています。 私たちが率先して祝い、つながりを増やすことで お祝いの総量を上げていきたいと考えています。 “祝い事”の文化を大切に We cherish Celebrations 

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