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コミュニケーションするときの態度を変えない
● 変に肩書きがついたから話しづらい人がいるかも
○ 特に新入社員とかには気をつけたい(なってからいないけど)
○ ここは組織内の文化によると思う
● 僕自身、他の人のことを必要以上に気にしてしまうので
自分だったらこうなってほしくないな〜っていうのを気をつけた
○ 自分が正論を言ってるかの如く断定しまくらない
○ 最近だとメンバーとフランクに話す時間をつくったりしてます
■ 10分〜くらいで、終わり時間は特に設けず、話すことなければ早めに切り上げ
■ 内容は最近どう?(manageしようという気持ちは 0)
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