女3人で取り組む リモートコミュニケーション あやや テキストで繋がる

メンバー構成 あやや 都内在住 業務をお願いする立場 ちょっと怖い（らしい） M ちゃん U ちゃん みんなアラサー女性(同世代) 広島在住 未経験からIT 事務に最近転職＆ コミュカルの仕事で 日々体当たり修行中 横浜在住・2 児の母 本業では人事の仕事をしながら コミュカルの仕事も従事

01 AphroÉtoileというコミュニティの 運営お手伝いをしてもらっています 取り組んでいること コミュニティ企画 テーマ決めや イベント実施など ツイート作成 イベントLPの作成など 2人とも本業を頑張りつつ、本業以外の時間をうちで学びながら業務に取り組んでいます♪

02 Discord 使っているツール Slackと同じこと、ほぼできます！ フリー版でも履歴消えません。 何人入っても課金されません。 ロール設計が秀逸 botも沢山あるので、実現したいことほぼできる！

3段階のコミュニケーション 1on1 チーム コミュニティ あややと密に話せる（怖） マジメな業務依頼飛んでくる 相談ごともココ 実際の業務を3 人で行うことは ないが、コミュニケーションの 場がある 運営している 「AphroÉtoile 」のこと 03

コミュニケーションのポイント 04 1on1 チーム コミュニティ 報連相やレビュー ときには指摘の場 褒め合い 高め合い あのコ何やってんの？ を共有する場 実践の場 社交の場

05 「仕事」なため、少し厳しいことも有り。。 ネガティブな内容は感情を入れない。事実と根拠のみ 「どういう理由でその指摘をしているのか」を明確にする 厳しいことを言った後は必ずフォロー 第三者からフォローをしてもらうことも◎ 指摘以外は絵文字やくだけた表現もがんがん使ってます🌷 コミュニケーションのポイント 1on1

06 普段 コミュニケーションちら見せ 1on1 指摘モード

07 コミュニケーションちら見せ 1on1 何が得意なのか？何に興味があるのか？ 人物像を知るために、マインドマップを作ってもらった ツールはMindMeisterおすすめ うちの業務性質上、単なる作業者としてみていないので その人のキャラクターを知ることは重要です

コミュニケーションのポイント 08 チーム（３人の場） 全員向けの連絡・共有事項はオープンに効率よく◎ コミュニティで起こってる裏話の共有。基本いい話🫶🏻

09 コミュニケーションちら見せ 少し手間はかかるが各々の役割を 図解にして伝えるのもよいかも

10 社内だけではコミュニケーション力は養われない 投稿内容、タイミング等の試行錯誤で実践力も身に付ける botも最大限に取り入れて活用することで品質の高い場を構築 コミュニケーションのポイント コミュニティ Reminder bot Carl bot ルールを確認して反応すると コミュニティの他チャンネルを閲覧可能に メッセージを指定した時間に自動投稿する おすすめの Discord bot

11 コミュニケーションちら見せ コミュニティ とても可愛くDiscordを用意 Discord上でのコミュニティ 活性化は今後の課題！

まとめ 12 ・コミュニケーションは３つを使い分け ・カジュアルでも、馴れ合いにならない。メリハリ！ ・ツールを最大限に活用！ ・でもツールに頼るだけじゃダメ。 テキスト中心のコミュニケーションは長文になっても◎ なぜなら、想いを伝える手段が基本コレしかないから👍 特に明文化してるわけではないが、メンバーの2人も当たり前に これらのことができてて優秀すぎる🥺👏

Thank You @ayyh_18