Link
Embed
Share
Beginning
This slide
Copy link URL
Copy link URL
Copy iframe embed code
Copy iframe embed code
Copy javascript embed code
Copy javascript embed code
Share
Tweet
Share
Tweet
Slide 1
Slide 1 text
ふりかえりに外野として参加することで チームをモチベートしてみた 2024-06-22 Scrum Fest Osaka (鹿児島トラック) BABY JOB 株式会社 浅野 正貴(@mackey0225)
Slide 2
Slide 2 text
今日の話は、
Slide 3
Slide 3 text
ふりかえりを 効果的にするためのTRY
Slide 4
Slide 4 text
なので、
Slide 5
Slide 5 text
【注意】 チームの症状(状況)を診て 用法用量は適切に👍
Slide 6
Slide 6 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 自己紹介 名前:浅野 正貴 所属:BABY JOB 株式会社 最近は AWS や SRE がメイン X: @mackey0225 心は鹿児島!!
Slide 7
Slide 7 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 自己紹介 名前:浅野 正貴 所属:BABY JOB 株式会社 最近は AWS や SRE がメイン X: @mackey0225 心は鹿児島!! 🎊シルバースポンサー🎉
Slide 8
Slide 8 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 自己紹介 名前:浅野 正貴 所属:BABY JOB 株式会社 最近は AWS や SRE がメイン X: @mackey0225 心は鹿児島!! 🎊シルバースポンサー🎉
Slide 9
Slide 9 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ
Slide 10
Slide 10 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ 私たちのチームの構成、 きっかけ、目的など
Slide 11
Slide 11 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ 実践していくための準備、 注意点など
Slide 12
Slide 12 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ 想定した効果と 想定してなかった効果
Slide 13
Slide 13 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ やっていく中での課題や 今後の検討 など
Slide 14
Slide 14 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ
Slide 15
Slide 15 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ
Slide 16
Slide 16 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 前提 1. 体制イメージ 2. きっかけ(前日譚) 3. 現状把握 4. 目的と目標
Slide 17
Slide 17 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 体制イメージ A チーム B チーム C チーム TechLead プロジェクト リード ワイ
Slide 18
Slide 18 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 体制イメージ A チーム B チーム C チーム TechLead プロジェクト リード ワイ 各チームがそれぞれ独立して、スクラムイベントを実施
Slide 19
Slide 19 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka きっかけ(前日譚) ある日の 1on1 プロジェクト リード ワイ
Slide 20
Slide 20 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka きっかけ(前日譚) ある日の 1on1 プロジェクト リード ワイ 各チームのふりかえりを もう少し効果的にできそうな 気がするけどどう思う?
Slide 21
Slide 21 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka きっかけ(前日譚) ある日の 1on1 プロジェクト リード ワイ 各チームのふりかえりを もう少し効果的にできそうな 気がするけどどう思う? ウッス(同意)
Slide 22
Slide 22 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka きっかけ(前日譚) ある日の 1on1 プロジェクト リード ワイ 各チームのふりかえりに サポートしてもらえる?
Slide 23
Slide 23 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka きっかけ(前日譚) ある日の 1on1 プロジェクト リード ワイ 各チームのふりかえりに サポートしてもらえる? ウッス(了解)
Slide 24
Slide 24 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka きっかけ(前日譚) 1on1 の後 ワイ
Slide 25
Slide 25 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka きっかけ(前日譚) 1on1 の後 ワイ どうしようかなー
Slide 26
Slide 26 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka きっかけ(前日譚) 1on1 の後 ワイ どうしようかなー 何から始めようかなー
Slide 27
Slide 27 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka きっかけ(前日譚) 1on1 の後 ワイ 現状を見たうえで、 目的と目標を決めることにしよ
Slide 28
Slide 28 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 現状把握 ● チーム単位のふりかえりのボードはオンライン上にある ○ なので、過去分はいつでも見られる ○ ちなみに、KPT をベースにした手法が多い ● 成長の余白を感じた ○ 記載した部分の深堀りがまだできそう ○ 記入への心理的ハードルはまだ下げられそう
Slide 29
Slide 29 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 目的と目標 ● 記載した部分の深堀りがまだできそう ○ 気になる部分は聞いてみる ○ チーム内での暗黙知を形式知に変える ● 記入への心理的ハードルはまだ下げられそう ○ 些細なことでも出していく ○ 不要な遠慮や気遣いを薄くしていく
Slide 30
Slide 30 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ
Slide 31
Slide 31 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 他チームのふりかえりに外野として参加する ● 各スプリントで異なるチームに参加 ● 一緒にふりかえりをして、質問・コメントする A チーム B チーム C チーム TechLead プロジェクト リード ワイ
Slide 32
Slide 32 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 他チームのふりかえりに外野として参加する ● 各スプリントで異なるチームに参加 ● 一緒にふりかえりをして、質問・コメントする A チーム B チーム C チーム TechLead
Slide 33
Slide 33 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 他チームのふりかえりに外野として参加する ● 各スプリントで異なるチームに参加 ● 一緒にふりかえりをして、質問・コメントする A チーム B チーム C チーム TechLead
Slide 34
Slide 34 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 他チームのふりかえりに外野として参加する ● 各スプリントで異なるチームに参加 ● 一緒にふりかえりをして、質問・コメントする A チーム B チーム C チーム TechLead
Slide 35
Slide 35 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 意識したこと (1) ● とにかく場を明るくする ○ 意見を出しやすくしたい ○ 質問しやすい雰囲気も出す ○ 自分がまず楽しむ ○ よかったこと・感謝は積極的に出す ○ ギャルマインド(ふりかえりのボードをデコる) ● とはいえ、場違いになっていないか、TPOは配慮する
Slide 36
Slide 36 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 意識したこと (2) ● 認識できていない課題・問題を拾う ○ カイゼンできそうな事象は日頃から気に掛ける ○ ただし、ヘリコプター(過干渉)になってはいけない ○ チームで気づかせるように促す ○ 例:「これって、どうでした?たのしかった?」 ● いかに主語をチームにするか ○ カイゼンアクションを起こすのは自分ではなくチーム
Slide 37
Slide 37 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 注意点 ● 最優先はチームの成長と発展 ○ 話の筋や腰を折ってはいけない ○ あくまでも黒子・照明係 ● 質問する際は意図・形式に気をつける ○ 自分の主張を伝えるためになっていないか ○ 自分が正しいことを確認するためになっていないか ○ 間違った決断をチームにさせていないか
Slide 38
Slide 38 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ
Slide 39
Slide 39 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 得られたもの ● 大きく以下の 2 つの効果・学びがあった ○ 外野:チーム外からの視点 ○ 旅人:チーム横断での視点
Slide 40
Slide 40 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 「外野」としての効果 ● チームメンバーではないからこそ、できることがある ○ まぬけな質問ができた(賢い愚者) ■ チームメンバーだと言いづらい部分の深堀り ■ 「それ、なんででしたっけ?(テヘペロ)」 ○ バイアスの打破 ■ チームで過ごすとバイアスが出てくる ■ 集団同調性バイアス、正常性バイアス など
Slide 41
Slide 41 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 「旅人」としての効果 ● チームを渡ることで組織全体のイメージを掴む ○ チームごとの課題感の把握 ○ チームメンバーの状態 など ● 他のチームの状況などを共有 ○ 良い取り組みの共有 ○ 悪いとこを減らす
Slide 42
Slide 42 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ
Slide 43
Slide 43 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 課題 ● すぐに効果が出ないものもある ○ 積み重ねと継続が大事 ○ マインドセットだけ培えば良い ● うまくいかないことも許容する ○ チームは試行錯誤しながら進む(タックマンモデル) ● まだできていない方法がある ○ 例:悪魔の代弁者(〇〇だったら、どうするだろう)
Slide 44
Slide 44 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 話の流れ 1. 前提 2. やったこと 3. 得られたもの 4. 課題 5. まとめ
Slide 45
Slide 45 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka まとめ ● ふりかえりはチームの成長の場 ● サービスを良くするためにはチームの枠を超えてもいい ● とはいえ、主語・主体はチームである ● チームを壊さず、バイアスを壊す ● チームを巡ると、見えてくるものがある
Slide 46
Slide 46 text
Selbsterkenntnis ist der erste Schritt zur Besserung.
Slide 47
Slide 47 text
Selbsterkenntnis ist der erste Schritt zur Besserung. 「自己認識は改善の一歩」 (ドイツのことわざ)
Slide 48
Slide 48 text
ご清聴ありがとうございました
Slide 49
Slide 49 text
Appendix
Slide 50
Slide 50 text
ふりかえりに外野として参加することでチームをモチベートしてみた #scrumosaka 参考書籍:コーチングアジャイルチームス 動き方や働きかけはアジャイルコーチが近い 本書の 11 章の失敗モード、成功モードは参考にしている