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Jérôme URVOAS LA CONFIANCE LA CLÉ D’UNE ÉQUIPE AGILE PERFORMANTE

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Un grand merci à nos sponsors et partenaires @espritagile #atam22 http://atmrs.esprit-agile.com

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« LA CONFIANCE EST UN ÉLÉMENT MAJEUR! SANS ELLE AUCUN PROJET N’ABOUTIT» @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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JÉRÔME URVOAS Responsable du Coaching (pas que) Agile … https://twitter.com/JeromeUrvoas https://www.linkedin.com/in/jeromeurvoas/ « Permettre à Lectra de devenir plus Agile et Apprenant » Convictions 48 années d’expériences @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES Potentiel chaque Humain Rencontre & Ouverture Intelligence Collective Changement Durable

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@jeromeurvoas Mon jardin depuis 17 ans @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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LA CONFIANCE … 1PRÉREQUIS A DEPASSER @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES 2 GRANDS TYPES 3 BONNES RAISONS DE LA DÉVELOPPER 4 CONCEPTS ESSENTIELS SUR LE SUJET 5 FONDAMENTAUX POUR CONSTUIRE CES RELATIONS 6 LEVIERS POUR LA DEVELOPPER AU SEIN D’UNE ORGANISATION AGILE

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PREREQUIS FONDAMENTAL @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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« FAIRE CONFIANCE, C’EST COMMENCER PAR DÉPASSER SES PROPRES PEURS » @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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TYPES DE CONFIANCE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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CONFIANCE ORGANISATIONNELLE CONFIANCE (INTER) PERSONNELLE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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« SENTIMENT DE SÉCURITÉ, D'HARMONIE. »* « CROYANCE SPONTANÉE OU ACQUISE EN LA VALEUR MORALE, AFFECTIVE, PROFESSIONNELLE... D'UNE AUTRE PERSONNE, QUI FAIT QUE L'ON EST INCAPABLE D'IMAGINER DE SA PART TROMPERIE, TRAHISON OU INCOMPÉTENCE. »* * DEFINTIONS EXTRAITES DU SITE DU CNTRL HTTPS://WWW.CNRTL.FR/DEFINITION/CONFIANCE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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BONNES RAISONS DE TRAVAILLER SUR LA CONFIANCE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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RÉVÉLER LE POTENTIEL INDIVIDUEL DE CHACUN @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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PERMETTRE A UNE EQUIPE DE PROGRESSER ET S’AMÉLIORER @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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DÉVELOPPER UNE CULTURE (AGILE) FACILITANT ADAPTATION ET CHANGEMENT @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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CHOSES FONDAMENTALES A SAVOIR SUR LA CONFIANCE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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« LA CONFIANCE N’EXCLUT PAS LE CONTRÔLE! » @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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LA CONFIANCE UNE HISTOIRE DE TEMPS? @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES D’ITERATIONS!

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@JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES «LA CONFIANCE AVEUGLE N’EXISTE PAS»

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UN CHANGEMENT DE REGARD «L’EFFET PYGMALION» @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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FONDAMENTAUX POUR CONSTRUIRE DES RELATIONS DE CONFIANCE (INTERPERSONNELLE) @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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INTENTION @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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COMPORTEMENT @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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COMPETENCES @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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SUCCÈS @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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VULNÉRABILITÉ @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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CONSTRUIRE LA CONFIANCE DANS UNE EQUIPE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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LEVIERS POUR DÉVELOPPER UNE CONFIANCE ORGANISATIONNELLE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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CADRE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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CADRE #SCRUM #KANBAN #SAFE #FRAMEWORK MAISON @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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@JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES AGILE SCOPING CADRE

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OBJECTIF @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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OBJECTIF Lead Time Deployment Frequency Mean time to restore Change fail percentage Product Goal Sprint Goal Definition of Done #SCRUM @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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RECONNAISSANCE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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#BESOINS @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES #REMUNERATION #FEEDBACK RECONNAISSANCE

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@JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES CHARTE MANAGEMENT R&D LECTRA RECONNAISSANCE

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DÉLIBÉRATION @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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#RITUELS DÉLIBÉRATION #VISUAL MANAGEMENT @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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TABOU @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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TABOU #COMMUNICATION #CONFRONTATION & TRANSPARENCE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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VISION @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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VISION #RAISON D’ÊTRE DE L’ÉQUIPE INSPIRANTE #VISION PRODUIT CLAIRE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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6 LEVIERS POUR BATIR UNE CONFIANCE ORGANISATIONNELLE @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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UNE FORMULE MAGIQUE POUR PRENDRE DU RECUL @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES ©Ali_Armand

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EXEMPLE D’UNE TRANSFORMATION AGILE (1) 9 9 7 8 7 8 2/20 @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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EXEMPLE D’UNE TRANSFORMATION AGILE (2) 10 9 7 9 8 9 2,25/20 @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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EXEMPLE D’UNE TRANSFORMATION AGILE (3) 9 1 1 8 7 8 16/20 @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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LA CONFIANCE … EN SYNTHESE Accepter de lâcher-prise Bâtir la confiance ‘Pas à pas’ Tenir compte du contexte Changer de regard Adaptation Organisation Performance Equipe Performance Individuelle COMPRENDRE ET DÉPASSER LA PEUR … ET SE METTRE EN ACTION Confiance Interpersonnelle Confiance Organisationnelle @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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POUR ALLER PLUS LOIN … @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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@JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES INVITATION

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Nous recrutons de nombreux profils différents … https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/lectra/jobs @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES

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➢ A VOUS PUBLIC! ➢ A L’ÉQUIPE D’ORGANISATION D’AGILE TOUR AIX MARSEILLE POUR SA CONFIANCE ➢ AUX AUTEURS DES PHOTOS SUR PIXABAY : ➢ A TOUTE L’ÉQUIPE PÉDAGOGIQUE DE L’ÉCOLE POLYTECHNIQUE EXECUTIVE EDUCATION AUPRÈS DE LAQUELLE J’AURAIS ÉNORMÉMENT APPRIS ET QUI AURA INSPIRÉE CETTE CONFÉRENCE. UN MERCI SPÉCIAL À ALI ARMAND ET PATRICE NAUDY ➢ A MES PAIRS COACHS AGILES, COACHS PROFESSIONNELS ET TOUS LES MEMBRES DE LA COMMUNAUTÉ AGILE QUI ME PERMETTENT CHAQUE JOUR DE GRANDIR UN PEU PLUS. ➢ AUX ÉQUIPES LECTRA QUI ME PERMETTENT DEPUIS 16 ANS DE PRATIQUER ET D’APPRENDRE CHAQUE JOUR UN PEU PLUS. ➢ A MON COMPÈRE NICOLAS QUI M’ACCOMPAGNE DEPUIS PLUS DE 8 ANS DANS L’AVENTURE DE CETTE ÉQUIPE DE COACH LECTRA ET A SYLVIA QUI NOUS A FAIT CONFIANCE EN NOUS REJOIGNANT ➢ A LA COMMUNAUTÉ DES COLIBRIS LECTRA QUI CHAQUE JOUR PERMET À NOTRE ORGANISATION DE FAIRE DES PETITS PAS SUR LE CHEMIN DE L’APPRENANCE ET DE LA CONFIANCE. ➢ A MES ÉTUDIANTS QUI M’OBLIGENT À ME DÉPASSER. ➢ A MA FORMIDABLE FAMILLE POUR SON SOUTIEN INDÉFECTIBLE. REMERCIEMENTS @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES https://twitter.com/JeromeUrvoas https://www.linkedin.com/in/jeromeurvoas/

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QUELLES QUESTIONS ? @JEROMEURVOAS CONFIANCE, CLÉ DE PERFOMANCE DES ÉQUIPES AGILES