CTOトーク「実現したい未来」 / LM-Pioneer-Shibato

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1 Link and Motivation Group #devsumi 2021 【19-B-8】事業変革最前線！～テクノロジーでどこまで事業を加速できるか～実現したい未来

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2 Link and Motivation Group 自己紹介／プロダクト紹介

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3 Link and Motivation Group 自己紹介大手IT企業を経て、フリーランスとして技術力を磨いた後 2つの企業で執行役員を勤め、1社を上場へ。「社会を前進させるプロダクトをつくりたい」という思いから 2018年にリンクアンドモチベーションにエンジニア社員一人目として入社。現在は、組織運営のDXサービスでもある「モチベーションクラウドシリーズ」の開発責任者を務めると同時に、グループ全体のDXを牽引する。 2022年より執行役員に就任しテクノロジーの力で「第二の創業」を推進中。株式会社リンクアンドモチベーション執行役員（クラウドシリーズ開発責任者）柴戸純也 Junya Shibato @junyaxyz 1

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4 Link and Motivation Group 私たちが解決したいこと

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5 Link and Motivation Group 積年の社会課題である、”組織の病” 働く人の悩み

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6 Link and Motivation Group 組織の問題を解決するために

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7 Link and Motivation Group 「組織・チーム」のエンゲージメント状態を定量的に診断して改善するクラウドサービス従業員エンゲージメント市場における国内売上シェア5年連続No.1※の組織改善クラウドサービスモチベーションクラウドシリーズ ※ITR「ITR Market View：人材管理市場2022」従業員エンゲージメント市場：ベンダー別売上金額およびシェアで連続1位（2017～2021 年度予測）

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9 Link and Motivation Group 開発組織

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10 Link and Motivation Group 技術スタック

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11 Link and Motivation Group 実現したい未来

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12 Link and Motivation Group 2030～2040年ごろはどんな世界か？

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13 Link and Motivation Group ARメガネがスマートフォンに個人データの企業利用を誰も気にしない脳の情報を読み取って体感機械に意識を移植する技術が実現

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14 Link and Motivation Group ロボットが精神面で人間を上まわる人型ロボットが家族の一員に介護、家事を支援する家庭用ロボット実用化

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15 Link and Motivation Group テクノロジーの広がり方テクノロジー個人企業 1970年代 1980年代 1990年代 2000年代 2010年代 2020年代 2030年代変化率 2040年代『DX(デジタルトランスフォーメーション)経営戦略』より一部抜粋・編集

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16 Link and Motivation Group テクノロジーの広がり方テクノロジー個人企業 1970年代 1980年代 1990年代 2000年代 2010年代 2020年代 2030年代変化率 2040年代『DX(デジタルトランスフォーメーション)経営戦略』より一部抜粋・編集

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17 Link and Motivation Group テクノロジーの広がり方テクノロジー個人企業 1970年代 1980年代 1990年代 2000年代 2010年代 2020年代 2030年代変化率 2040年代『DX(デジタルトランスフォーメーション)経営戦略』より一部抜粋・編集

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18 Link and Motivation Group AIによる診断 2020年代に toCのヘルスケア領域で大きく進化することバイタルデータによるリアルタイム診断

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19 Link and Motivation Group AIによる診断 2020年代に toCのヘルスケア領域で大きく進化することバイタルデータによるリアルタイム診断未来の「組織の病を治す」でもこの変化が起きる

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20 Link and Motivation Group 現在未来世の中の組織改善の今と未来｜方法

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21 Link and Motivation Group 現在未来病気の治療発症後対応/過去の分析マイナス to 0 情報はクローズド外部の専門家に頼る受動的世の中の組織改善の今と未来｜方法

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22 Link and Motivation Group 現在未来病気の治療発症後対応/過去の分析マイナス to 0 情報はクローズド外部の専門家に頼る受動的健康の促進予兆検知/未来を予防 1 to 100 情報はオープンメンバーが取り組む能動的世の中の組織改善の今と未来｜方法

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23 Link and Motivation Group 現在未来病気の治療発症後対応/過去の分析マイナス to 0 情報はクローズド外部の専門家に頼る受動的健康の促進予兆検知/未来を予防 1 to 100 情報はオープンメンバーが取り組む能動的組織（チーム）の必需品「体験を最高にするにはこのプロダクトを」世の中の組織改善の今と未来｜方法

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24 Link and Motivation Group 現在未来面倒管理職の仕事楽しいみんなの仕事世の中の組織改善の今と未来｜結果

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25 Link and Motivation Group 現在未来面倒管理職の仕事楽しいみんなの仕事世の中の組織改善の今と未来誰かがネガティブにひとりひとりがポジティブに自分自身とチームのパフォーマンスを最大化する環境を、自らの手で、楽しく創ることができる世界を

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26 Link and Motivation Group どうやって実現するのか？

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27 Link and Motivation Group 世の中の組織改善の今と未来｜課題｜中長期病気の治療発症後対応/過去の分析情報はクローズド外部の専門家に頼る健康の促進予兆検知/未来を予防情報はオープンメンバーが取り組む

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28 Link and Motivation Group 世の中の組織改善の今と未来｜課題｜中長期病気の治療発症後対応/過去の分析情報はクローズド外部の専門家に頼る健康の促進予兆検知/未来を予防情報はオープンメンバーが取り組むリアルタイム診断・ノーサーベイ(アンケートレス) ・組織状態の予測 (過去/現在の見える化から未来の見える化へ)

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29 Link and Motivation Group 世の中の組織改善の今と未来｜課題｜中長期病気の治療発症後対応/過去の分析情報はクローズド外部の専門家に頼る健康の促進予兆検知/未来を予防情報はオープンメンバーが取り組むコンサルタントの思考・行動をテクノロジーで再現・コンサルティング分析の自動化・情報、打ち手のサジェストリアルタイム診断・ノーサーベイ(アンケートレス) ・組織状態の予測 (過去/現在の見える化から未来の見える化へ)

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30 Link and Motivation Group 世の中の組織改善の今と未来｜課題｜今やっていること技術テーマ何をしているのか技術スタック ① データ活用の深化共通プラットフォーム化（マイクロサービス）ユーザー・組織データの規格統一と連携・Auth0 ・Amazon ECS ・SNS/SQS データ分析基盤誰でもデータによる意思決定ができる基盤の提供（データ民主化）・Amazon S3 ・Amazon Athena ・Amazon QuickSight ・AWS Glue ② コンサルタントの思考・行動をテクノロジーで再現レコメンドエンジンデータに基づく、課題に対する情報や打ち手のレコメンド・ランダムフォレスト・LightGBM ・ヒューリスティックモデル・協調フィルタリング ※ アルゴリズム検証フェーズヘルススコア解約予測モデルによるチャーン分析・LightGBM ・階層ベイズモデル

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31 Link and Motivation Group 誰かがネガティブに、ではなく、ひとりひとりがポジティブに

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32 Link and Motivation Group リンクアンドモチベーションは新しい仲間を募集しています！応募ページはこちら Link and Motivation Group #Developer eXperience Day 2021