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@pinkumohikan 社内読書会のすゝめ 2024/05/24 テテミート #9

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自己紹介 ✔ ぴんくもひかん ✔ 髪色が定期的に変わることに定 評がある、比較的若者Software Engineer (自称) ✔ 普段は SINIS for X を開発 ✔バックエンド寄りの技術が好き。 ISUCON毎年参戦中！ Xでフォローしてね 🐤 → @pinkumohikan 2

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社内読書会はいいぞ 3

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テテマーチでは 社内読書会が活発です 🔥 4

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TODO: いい感じに和気あいあい としている写真を貼る 5

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大前提 読書は超大事 6

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なぜ読書をするべきか？ 1. 解像度を上げるため ○ 歴史的背景への理解、専門知識がないと良い仕事は出来ない 7

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なぜ読書をするべきか？ 1. 解像度を上げるため ○ 歴史的背景への理解、専門知識がないと良い仕事は出来ない 2. 経験主義の限界 ○ 「昔流行っていた〇〇」今は入手出来ないことはザラ ○ 我々は基本忙しい。話題に上がった〇〇を全部試す時間は無い。 8

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なぜ読書をするべきか？ 1. 解像度を上げるため ○ 歴史的背景への理解、専門知識がないと良い仕事は出来ない 2. 経験主義の限界 ○ 「昔流行っていた〇〇」今は入手出来ないことはザラ ○ 我々は基本忙しい。話題に上がった〇〇を全部試す時間は無い。 9 そこで本ですよ 🤞

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会社でするべき理由 is ? 10

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理由その1 共通知識は業務効率を上げる 11

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理由1: 共通知識は業務効率を上げる "デプロイフローをタ スクランナーなどを用 いて仕組み化・自動化 したい" "CD環境を整えたい" 12 vs

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理由1: 共通知識は業務効率を上げる "デプロイフローをタ スクランナーなどを用 いて仕組み化・自動化 したい" "CD環境を整えたい" 13 vs

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理由1: 共通知識は業務効率を上げる "デプロイフローをタ スクランナーなどを用 いて仕組み化・自動化 したい" "CD環境を整えたい" 14 vs 共通知識があれば 1言うだけで10伝わる

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理由その2 議論で知識定着率が上がる 15

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理由2: 議論で知識定着率が上がる 16 出典: 平均学習定着率が向上する「ラーニングピラミッド」とは？, キャリア教育ラボ, https://career-ed-lab.mynavi.jp/career-column/707/, 2024/05/23閲覧.

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理由2: 議論で知識定着率が上がる 17 定着率が上がる背景、この辺？ 1. 別の解釈や誤解に気づける 2. 実体験を聞いて腹落ちできる 3. 「今は使えない」のような最新情報・うんちくを知れる

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テテマーチでの工夫 18

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テテマーチでの工夫 19 1. ファシリ担当を毎回交代 ○ 要約を作ったり、議論をまとめたりでファシリが一番学べる 2. 事前読書 ○ 当日は議論がメイン ○ 一冊3ヶ月以内に終えたい (当日読むでは速度不足) 3. ビジネスメンバーとの合同勉強会も ○ 議論で相互理解が深まり、業務中の衝突が減る ○ 本の例: SCRUM BOOT CAMP THE BOOK、PLG 4. 社外参加者

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知識は武器になるが、 自分だけが知っていても 仕事では使えない 😖 20

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チームで学んで みんなで強くなろう 💪 21