Slide 1

Slide 1 text

Большие возможности для маленькой компании Александр Бындю www.byndyu.ru Казань, 28 августа 2013

Slide 2

Slide 2 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 2 Казань, 28 августа 2013 Обо мне 1. Владелец компании ByndyuSoft http://www.byndyusoft.com 2. Консультант по вопросам разработки приложений и организации работы IT компаний 3. Внештатный сотрудник Академии АйТи 4. Технический блог http://blog.byndyu.ru 5. Преподаю в ЮУрГУ 6. Тренер на AgileCamp 7. Организую конференции .NET-разработчиков http://www.dotnetconf.ru 8. Веду группу по проблемам разработки приложений https://groups.google.com/forum/?hl=ru&fromgroups#!forum/dotnetconf

Slide 3

Slide 3 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 3 Казань, 28 августа 2013 Отдельная история… Совсем большие: • Крупные компании • Работа с гос. cектором Своя кухня: • IT-подразделения внутри компании Совсем маленькие • Небольшие веб-студии • Фриланс

Slide 4

Slide 4 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 4 Казань, 28 августа 2013 Поговорим об этом: • Новый IT-продукт • Новая IT-компания Долгосрочный результат

Slide 5

Slide 5 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 5 Казань, 28 августа 2013 ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР ИДЕИ ДЛЯ СТАРТА РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 6

Slide 6 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 6 Казань, 28 августа 2013 ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР

Slide 7

Slide 7 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 7 Казань, 28 августа 2013 ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР Ищем «гибких» экспертов Идем за экспертами в «большой» аутсорс Попытка полноценной реализации Инвестиции и прототип

Slide 8

Slide 8 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 8 Казань, 28 августа 2013 99% 30% 5% 1% Простой Средний Сложный Инновация Сложность проекта к возможностям рынка IT-специалистов

Slide 9

Slide 9 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 9 Казань, 28 августа 2013 Люди как нелинейные и наиболее важные компоненты в создании ПО http://www.maxkir.com/sd/people_as_nonlinearRUS.htm ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР

Slide 10

Slide 10 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 10 Казань, 28 августа 2013 ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР ~2018 год 1 выпускник 3 вакансии в IT

Slide 11

Slide 11 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 11 Казань, 28 августа 2013 ИДЕИ ДЛЯ СТАРТА

Slide 12

Slide 12 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 12 Казань, 28 августа 2013 Почему выберут вашу компанию? ИДЕИ ДЛЯ СТАРТА

Slide 13

Slide 13 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 13 Казань, 28 августа 2013 •Зарплата •Идея! ИДЕИ ДЛЯ СТАРТА •Методология •Руководитель

Slide 14

Slide 14 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 14 Казань, 28 августа 2013 1. Намного больше рынка 2. Больше рынка 3. Как на рынке 4. Ниже рынка 5. Может за идею? ИДЕИ ДЛЯ СТАРТА Зарплата сотрудников

Slide 15

Slide 15 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 15 Казань, 28 августа 2013 Методология http://en.wikipedia.org/wiki/Software_development_methodology http://en.wikipedia.org/wiki/List_of_software_development_philosophies ИДЕИ ДЛЯ СТАРТА

Slide 16

Slide 16 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 16 Казань, 28 августа 2013 ИДЕИ ДЛЯ СТАРТА

Slide 17

Slide 17 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 17 Казань, 28 августа 2013 Идея! Какой паразит самый живучий? Бактерия? Вирус? ИДЕИ ДЛЯ СТАРТА

Slide 18

Slide 18 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 18 Казань, 28 августа 2013 Программисты любят работать с красивым кодом • Без дублирования • Гибкий дизайн • Значимые имена переменных • Покрытие тестами • … Важна любовь к профессии, как основа IT-компании ИДЕИ ДЛЯ СТАРТА

Slide 19

Slide 19 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 19 Казань, 28 августа 2013 Бережливое производство ПО Ценности и принципы Agile Управленческие фреймворки Принципы проектирования Шаблоны проектирования Чистый код и образование

Slide 20

Slide 20 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 20 Казань, 28 августа 2013 Бережливое производство ПО Ценности и принципы Agile Управленческие фреймворки Принципы проектирования Шаблоны проектирования Чистый код и образование Плохой код

Slide 21

Slide 21 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 21 Казань, 28 августа 2013 РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 22

Slide 22 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 22 Казань, 28 августа 2013 Проснулся с пониманием, что я наконец-то работаю сам на себя, без партнеров и соучредителей. Такого хорошего настроения у меня давно не было. РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 23

Slide 23 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 23 Казань, 28 августа 2013 ТЕМП для поражения РУКОВОДИТЕЛЬ Провал

Slide 24

Slide 24 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 24 Казань, 28 августа 2013 ТЕМП для победы РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 25

Slide 25 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 25 Казань, 28 августа 2013 РУКОВОДИТЕЛЬ Это глупая затея! У тебя ничего не выйдет Думаешь твой проект кому-то нужен?

Slide 26

Slide 26 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 26 Казань, 28 августа 2013 РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 27

Slide 27 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 27 Казань, 28 августа 2013 Бережливое производство ПО Lean software development РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 28

Slide 28 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 28 Казань, 28 августа 2013 Управленческие фреймворки 1. Scrum 2. eXtreme Programming (XP) 3. Kanban РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 29

Slide 29 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 29 Казань, 28 августа 2013 Искушения руководителя 1. Поставить свою карьеру выше результатов компании 2. Искать симпатий, не требовать ответственности 3. Ждать определенности, жертвуя ясностью 4. Искать согласия, бояться конструктивного конфликта 5. Сохранять неуязвимость, не доверять подчиненным. РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 30

Slide 30 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 30 Казань, 28 августа 2013 Творческие риски http://www.adme.ru/articles/reklama-togo-ne-stoit-462505 РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 31

Slide 31 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 31 Казань, 28 августа 2013 На кого вы работаете? Полная зависимость Полная независимость Взаимозави- симость РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 32

Slide 32 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 32 Казань, 28 августа 2013 Вопросы? ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ ФАКТОР ИДЕИ ДЛЯ СТАРТА РУКОВОДИТЕЛЬ

Slide 33

Slide 33 text

«Большие возможности для маленькой компании», Александр Бындю 33 Казань, 28 августа 2013 Спасибо за внимание! Буду рад ответить на ваши вопросы лично или через: blog.byndyu.ru alexanderbyndyu [email protected]