Duurzame Inzetbaarheid en het 70:20:10 model

Slide 1

Slide 1 text

DUURZAME INZETBAARHEID & 702010

Slide 2

Slide 2 text

702010 Formeel Leren

Slide 3

Slide 3 text

702010 Formeel Leren Social Collaboration (Van en Met elkaar. Doen!)

Slide 4

Slide 4 text

702010 10 Formeel Leren Klassikale training e-Learning Webinars Lezen

Slide 5

Slide 5 text

702010 20 Leren van elkaar Coaching Mentoring Gesprekken met vakgenoten Sociaal leren (Offline & Online)

Slide 6

Slide 6 text

702010 70 Leren door het te doen Activiteiten op je werkplek Relevant voor je huidige of toekomstige rol Stretch assignments

Slide 7

Slide 7 text

702010 Academy Jij!

Slide 8

Slide 8 text

90% Beïnvloedbaar door JOU!

Slide 9

Slide 9 text

Hoe maak ik het concreet?

Slide 10

Slide 10 text

Zoek actief naar relevante kennis (Trends, Slimmer werken ipv harder)

Slide 11

Slide 11 text

Deel kennis met directe collega’s (Mail, Yammer, Face-2-face)

Slide 12

Slide 12 text

Deel kennis met Vakgenoten (Binnen en buiten AkzoNobel)

Slide 13

Slide 13 text

Maak gebruik van wat er al is (Academy, NL Opleidingen, je manager en collega’s!)

Slide 14

Slide 14 text

Stel vragen! (Wees nieuwsgierig, wees niet bang!)

Slide 15

Slide 15 text

Laat zien wat je doet! (Working out loud! Prikkelt anderen en nodigt uit tot feedback)

Slide 16

Slide 16 text

Denk na over je toekomst! • Wat doe ik goed? • Wat wil ik beter kunnen? • Kijk door een “Performance” bril