Nature株式会社 / Culture Deck

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Culture Deck www.nature.global 本資料の一部または全部を、Nature株式会社の許可なしに、複製、転載することを禁じます。

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01 ミッション Mission www.nature.global

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01 Mission 自然との共生をドライブする Natureは、人間と自然が共生できる社会の実現を目指します。それは、2050年のカーボンニュートラル実現することを意味します。そのために、テクノロジーの力で、個人の利益と、地球全体の利益を同時に満たす仕組みの発明が必要です。Natureは人類文明の根本である電力という領域で、この仕組みを創造します。 Our Mission www.nature.global

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01 Mission 20代前半の、父との３ヶ月間のヨット旅。沖縄から奄美大島に初めてオーバーナイトでセーリングしたとき。夕日がやんわりと海を照らし、でも風はほどよく一定のスピードで吹き続けていた。海は穏やかだった周りはどこを見ても海しかない。風がフワッと吹くと、それに呼応するようにヨットがギュンと前に進む。一定のリズムで繰り返されるその流れ、周りを囲む大自然にただただ感じる高揚感。このひと時は、僕に人間というのは遺伝子レベルで自然と共生するように創られているのだという気づきを与え、自然とより調和した社会を作りたいと思うきっかけになった。 www.nature.global

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02 事業概要 Business Overview www.nature.global www.nature.global

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02 Business Overview Natureの成長戦略 3つの柱 1 2 ハードウェア拡充 Nature Home OS 構築 Energy Management Home Automation Nature Home App Nature Green コンシューマー向け www.nature.global 3 DR/VPP  サービス拡充 DR/VPPサービス電力小売向け

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02 Business Overview ハードウェア拡充 Energy Management スマホHEMS   Nature Remo Eシリーズの開発スマートEV充電コントローラー   Nature EV Switchの開発 Nature EV Switch Nature Remo E2 Nature Remo E2 lite www.nature.global Home Automation スマートリモコン   Nature Remoシリーズの開発スマートロック Nature Lockの開発 Nature Remo 3 Nature Remo mini 2 Nature Remo nano Nature Remo Lapis Nature Lock

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02 Business Overview Nature Home OS構築 Nature Home App 数十万人が利用する高品質のインターフェース自社製品、他社製品も含めた統合的に家の中の機器を  制御できるHome OSへと進化 17:24 www.nature.global 市場価格に合わせた自動制御エアコンオートメーション蓄電池オートメーション余剰電力を効率利用する自動制御エコキュートオートメーション

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02 Business Overview DR/VPPサービス拡充 DR/VPPサービス DR支援サービスの提供行動変容型DRの管理／運用機器制御型DRの管理／運用蓄電池／エコキュート／エアコン提供機能例下げDR発動／上げDR発動効果量自動計算 DR発動時自動メール配信 www.nature.global

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02 Business Overview www.nature.global コアプロダクトの現在の普及台数 Nature Remo / Nature Remo Eシリーズ合計 800,000台突破

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02 Business Overview 多くのパートナーと連携五十音順 www.nature.global

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02 Business Overview コアテクノロジー：個人にもグリッドにも最適な調整を自動化家電の使用ログと消費電力データによりエネルギーリソースの正確なモニタリングと制御が可能に。また、家電の作動状況から消費電力の削減余地を割り出し自動的に省エネ化することで、地球に優しい暮らしを実現していくデータプラットフォームがNatureのコアテクノロジー。照明エアコン TV ロックカーテンプロジェクター etc.. 蓄電池分電盤エコキュートスマートメーター太陽光パネル EneFarm V2H Nature グリッドこのデータがグリッド側にいる電力会社や、製品を販売しているメーカーにとって大きな価値を持つデータになる。 www.nature.global

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03 市場環境 Market Opportunity www.nature.global www.nature.global

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03 M ark et Opp ortuni ty 1850〜1900年を基準とした世界平均気温の変化 SSP5-8.5 SSP3-7.0 SSP2-4.5 SSP1-2.6 SSP1-1.9 （℃） 5 4 3 2 1 0 -1 1950 SSP5-8.5 温室効果ガス排出が非常に多いシナリオ SSP5-8.5 温室効果ガス排出が非常に少ないシナリオ 2000 2015 2050 2100 （年） IPCC第6次評価報告書第1作業部会報告書 | 気候変動2011:自然科学的根拠 www.nature.global カーボンニュートラルの実現に向けて待ったなしの状況気候変動に関する政府間パネル（IPCC）の統合レポートによれば、このままの温室効果ガス排出量を続ければ、人類にとって想像を絶する  事態を引き起こす可能性が高い。それを回避するための対策があらゆる面で求められている。

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03 Market Opportunity 移動する 16% 電気を使う 27% ものを育てる 19% ものを作る 31% ”How to Avoid a Climate Disaster” Bill Gatesより弊社作成 www.nature.global 電気／電化に関わるもの ~50% 冷暖房・冷蔵 7% 温室効果ガス排出の 50%近くを占める電気関連の利用と生産 How to Avoid a Climate Disasterによれば、温室効果ガスの排出内訳はものをつくるの31%、電気を使う27%、ものを育てる19%、移動するの16%、冷暖房／  冷蔵7%となっている。冷暖房／冷蔵は給湯などガス設備も含んでいるがその  電化の促進もアクションに入っている。

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03 Market Opportunity 石炭・石油・ガス火力 with CCUS + 原子力 30~40% 石炭・石油・ガス火力 56% 水素火力・アンモニア火力 10% 石炭・石油・ガス火力 76% 原子力 20~22% 再エネ（水力含む） 50~60% 原子力 6% 再エネ（水力含む） 18% 再エネ（水力含む） 20~24% 2019年度実績 2030年度現在目標 2050年度新目標の参考値経済産業省資料を基にニューラルサステナビリティ研究所作成 www.nature.global 2050年までに電源構成は再エネへ大きくシフト 2050年に向けて再エネ導入の拡大及び、伝統的な火力等の大型電源の活用機会が減少していく

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03 Market Opportunity 再エネシフトに伴う課題 Gridにおける課題高度な需給調整力として活用できる家庭向けソリューションがない変動性の高い、低圧家庭エネルギーリソースも組み込まれたグリッド全体が安定するような柔軟な調整力が必要となる。 Prosumerにおける課題家庭内の機器を統合運用できるソリューションがない太陽光大量導入時代においては、自家発電の太陽光発電は余剰電力になる。家庭で発電したエネルギーをその場で使い切る自家消費最大化の実現が必要となる。 www.nature.global

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03 Market Opportunity 家の脱炭素化の展開とNatureのプロダクト ZEH水準以上(BEI 0.8以下)の住宅ストック数の今後の見込み国土交通省『住宅・建築物の新築・ストックの省エネ別性能構成割合の試算』をもとにNature作成 2,000 (万戸) 1,500 1212.0 (5050万戸*24%) 936.9 (5205万戸*18%) 1,000 584.2 (5321万戸*11%) 500 269.2 (5,384万戸*5%) 0 2025年 2030年 2035年 2040年 www.nature.global 1654.4 (4866万戸*34%) 2045年 1958.8 (4664万戸*42%) 2050年

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03 Market Opportunity これから必要な調整力と調整力ポテンシャル調整力の確保と脱炭素化の両立に低圧リソースの活用が必要上位5%価格以上の合計 (約定価格44.05円・kWh以上) 7 7 5 4 3 2 1 0 卸電力市場夏・平日・日中 25 年間平均 24.1 24.1 24.1 24.1 25 6.2 20 20 上水道ポンプ業務用HP給湯器電動車業務用蓄電池エコキュート業務用コージェネ家庭用蓄電池 15 15 9.6 9.8 10 10 5 5 0 容量市場 0 一次二次① 二次② 三次① 三次② 調整力市場（特に一次調整力）では投入可能な電源が不足 →需要側からの新たな調整力創出が急務 ERAB検討会の試算では一次調整力における低圧リソースのポテンシャルは高圧の約8倍→不足する調整力を補う存在として低圧リソースへの期待が高まる出典：資源エネルギー庁エネルギー・リソース・アグリゲーション・ビジネス検討会検討会第17回資料5-12022年1月

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03 Market Opportunity EV充電のDRポテンシャル DERの中でも、最も大きなDRポテンシャルを秘めている 800 英国National Grid ESOの見通しでは、 2050年の電源構成において約80GWの調整力（DR）が創出されるとされ、その約6割を V1GおよびV2Gが担う見込み Residential appliance Industrial and commercial Smart charging Storage heaters Heat pumps 600 V2G 400 Demand Flexibility Renewable Electricity Storage Dispatchable Power Plant Baseload Power Plant Renewable 200 0 出典：ESO 「Future Energy Scenarios: Pathways to Net Zero」2025 July

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04 ソリューション Solution www.nature.global www.nature.global

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04 Solution 統合的なスマートホーム体験を提供し、快適でサステナブルな暮らしを実現する太陽光発電 Nature Remo E2 Mornin+ エアコン Nature Remo テレビライト EVコンセントスマート分電盤 V2H エネファーム蓄電池スマートメーター Nature EV Switch 玄関 Nature Lock www.nature.global

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IoT Hardware Energy Management エネルギーにやさしさを www.nature.global

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Nature Remo E2 ネイチャーリモイー家のエネルギー量の見える化、電気代の目安を1日~年単位で算出することが可能。また、蓄電池、V2H、エコキュートなどの機器をスマートフォンから操作することができる。

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04 Solution 家のエネルギー（消費・太陽光発電）のモニタリング、電気代の目安見える化 www.nature.global Nature Remo E2 スマートフォンで蓄電池／  EVステーション／エコキュート／  エネファームをコントロール太陽光発電量や電力メニューに合わせてエコキュートや蓄電池などの機器を自動制御

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Nature EV Switch ネイチャーイーブイスイッチ EV充電の新しいカタチ。充電量の見える化、オンオフ切り替え、充電自動化機能によりエネルギー利用の効率化および電気代削減を実現。

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04 Solution EV充電に使っている電力をスマホでリアルタイムに確認。他の家電とのバランスを見ながら安心して利用可能。 www.nature.global Nature EV Switch 電力プランに合わせて、電気代の安い時間帯を一度アプリで設定すれば、 Nature EV Switchが充電を自動開始・停止。太陽光発電量、天気予報、ブレーカー状態を元にNature EV Switchが充電を自動開始・停止。（Nature Remo E2が必要）

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IoT Hardware Home Automation 時間をもっと自由にする www.nature.global

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Nature Remo ネイチャーリモスマートフォンで外出先から家電の操作ができるほか、温度センサーによって家電を自動制御したり、家電のスケジューリングを行うことができる。メーカーや年数、型式に関係なく赤外線の家電に対応。

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04 Solution 外出先から家電を制御 www.nature.global Nature Remo スマートスピーカーと連携しハンズフリーで家電を操作センサーやタイマーで家電を自動制御

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Nature Lock & Nature Key ネイチャーロック & ネイチャーキー鍵は持ち歩く。でも出さずに立ち止まるだけ。 Natureが培ってきたユーザー体験設計を活かし、新しい玄関体験を目指したスマートロック。

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Nature Lock & Nature Key 12:18 「Nature Key」を携帯した状態で玄関ドアの前に立ち止まると、自動で解錠玄関ドアが閉まったことを検知し、設定した時間が経過するとオートロック国内初、 Apple 「探す」アプリに対応した専用スマートキーを備えたスマートロック www.nature.global

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DR Software DR支援サービス www.nature.global

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Nature DR支援サービス www.nature.global

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04 Solution Nature Demand Responseの特徴エネルギー企業がDRプログラムを実行する際に必要なオペレーションを代替し、かつ需給逼迫時にNatureデバイスに対して機器制御を行うことで、実効性のある調整力を担保できるシステムを提供する。 DRユーザー管理システム提供 DRプログラム参加機器制御/行動変容電力逼迫情報連携 www.nature.global

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05 パートナーシップ Partnership www.nature.global www.nature.global

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05 Partnership Nature パートナー UIUX設計新製品新サービス IoT開発顧客基盤 www.nature.global Natureアセットを活用した共同サービス/製品開発 Natureの持つ、IoT開発基盤、コンシューマー顧客基盤、UIUX設計基盤と、パートナーのアセットを組み合わせ、新たな製品やサービスを生み出していく

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05 Partnership www.nature.global Panasonic 「おうちEV充電サービス」は、パナソニックが提携する電力会社と連携したEVユーザー向け専用プランの提供や「Nature EV Switch」を活用した充電管理により、効率的なEV充電と電気代削減を実現するサービス。そのサービスにおけるEV充電用コンセントのIoT化モジュールとして「Nature EV Switch」が採用。 Natureの役割 # ハードウェア設計&開発 # 筐体デザイン # IoT基盤設計

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05 Partnership www.nature.global 東京ガス「IGNITUREスマートアクション」のリニューアルにあたり、 Natureの機器制御型デマンドレスポンス機能を提供。参加者のうち、スマートリモコン「Nature Remo」シリーズをお持ちのご家庭のエアコンを東京ガスが指定する「節電タイム」に自動で制御することで、よりスマートな節電をサポートすることを可能にした。参加者専用マイページも全面的にリニューアル。情報整理性と操作性を高めることで、キャンペーン情報や節電状況を直感的に把握できる、実践しやすい節電体験を提供。 Natureの役割 # DR支援サービス提供 # Webデザイン # 機器連動でのDR制御

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05 Partnership www.nature.global auエネルギー&ライフ auエネルギー&ライフ社と共同で立ち上げた、auでんき利用者向けオプションサービス。スマートリモコンNature Remo Lapisを使うことで、「自動節電」により電気料金を削減。Nature Remo アプリ上で、今月の電気料金と電気料金予測を簡単に確認することが可能。 Natureの役割 # エアコン自動制御開発 # 配送オペレーション # サービスブランディング

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06 会社概要 Company Profile www.nature.global www.nature.global

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06 C omp any P rofil e 経営メンバー Founder and CEO 塩出晴海 / Haruumi Shiode 13才の頃にインベーダーゲームを自作、 2008年にスウェーデン王立工科大学でComputer Scienceの修士課程を修了、その後3ヶ月間洋上で生活。三井物産に入社し、途上国での電力事業投資・開発等を経験。 2016年ハーバード・ビジネス・スクールでMBA課程を修了。ハーバード大在学中にNatureを創業。 Co-founder and CTO 大塚雅和 / Masakazu Ohtsuka Panasonicでカーナビゲーションのファームウェア開発、カヤックでWebやスマートフォンアプリの開発を経て独立。個人でスマートリモコンIRKitを開発し販売中に塩出に誘われNatureに参画。初代Nature Remoを開発する。現在はソフトウェア全般を統括する。 www.n ature.gl ob al

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06 Company Profile 会社概要社名オフィス従業員数資本金株主事業内容 Nature株式会社神奈川県横浜市神奈川区栄町1-1 KDX横浜ビル11F 45名（*雇用者数） 25.8億円（資本剰余金含む）環境エネルギー投資、脱炭素化支援機構（JICN）、KDDI Green Partners Fund、東京ガス、ENEOS、 Daikin、Delight Ventures（DeNA）、MUFJ Capital、博報堂DYV他 IoT機器の開発・製造・販売、及びエネルギーマネジメント事業 www.nature.global

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07 組織・カルチャー Organization & Culture www.nature.global www.nature.global

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07 Organization & Culture Core Value NatureはMission達成に向けて下記の3つの価値観を重視し、事業や組織づくりに取り組んでいます。 For Nature Natureは「自然との共生をドライブする」というミッションをビジネスの力で実現するために存在している。全てのメンバーが一丸となりそのミッションの実現を最優先して行動する。 C reat ivit y 「自然との共生」というのは、人類にとって重要で大きなテーマだ。好奇心とハングリー精神を持って  学び続け、創造的な思考と行動をもって、前例のない革新的なアプローチでその大きな課題に粘り強く取り組む。 Lib ert y a nd Re spo nsibilit y 管理より自由を、ルールより文脈を。我々は、メンバーを信用し、裁量や情報を十分に与えることで、オーナーシップが芽生え、大きなミッションの実現に必要な成果に繋がると信じている。 www.nature.global

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07 Organization & Culture Culture Natureは組織を運営していく上で、下記のCultureを築き上げていくよう取り組んでいます。 Product Driven プロダクトにこだわりを持ち、プロダクトを起点として行動します。 User First ディスカッションの主語は常にユーザー。ユーザーの対象は役割により異なりますが自身のユーザーに対して真摯に誠実に行動します。 Flat and Frank 年齢や社歴、役割に関わらず率直に意見や考えを伝え合い、協力して成果に向き合います。自律と支援が共存しています。 Respect プロフェッショナルとしてお互いに敬意を持ち、信頼をベースに仕事を進めます。礼節をもって他者と接します。 Open 閉鎖的なやり取りを好まず、常にオープンに情報や考えを開示します。 Proactive Learning 新しい挑戦や変化の中で、未知の事例に遭遇した時、喜びを持って楽しみながら学びます。失敗から学び次に活かします。 www.nature.global

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07 Organization & Culture AI Native Company 1/2 NatureはAI Native Companyとして事業・組織を運営しています AIと人間が一体となって運営する会社ツール導入の話ではない性能ではなくコンテクスト判断プロセスに組み込む AIを「使う」会社ではなく、 AIを前提に組織そのものを再設計する AIの賢さではなく、組織の情報・文脈・判断理由が AIに理解できる形であること AIが意思決定プロセスに参加し社員一人ひとりの超優秀な相棒として機能する

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07 Organization & Culture AI Native Company 2/2 AI Native Companyは、2つの大原則の積み重ねで成り立つ 1 AI Readableな組織になる会社のあらゆる情報・文脈が AIから読める形で存在する ① 全情報がAI Readable ② 会議はAI同席前提 ③ コンテクストは全て文章化 2 AIを相棒に、人は判断と創造に AIが下準備を担い人間は本質的な仕事に集中する ④ AIが社員の超優秀な相棒 ⑤ 人は判断と創造に集中

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07 Organization & Culture ハイブリッド組織への進化ホラクラシーから、次のフェーズへ Natureは創業以来、役職を置かないホラクラシー組織として「自由と自律」を大切にしてきました。  現場が意思決定し、全員が当事者として動く。その文化は、私たちのValueである Liberty & Responsibilityの体現でもありました。 4年間の実践を経て、組織の規模と複雑性が増した今、私たちは次のフェーズへの進化を選択しました。職能ごとにマネージャーを配置するHybrid型組織への移行です。マネージャーの役割は「管理」ではなく、メンバーの成長とチームの成果を最大化するための環境整備。自律の文化はそのままに、育成・意思決定・リソース配分の仕組みを加えることで、個人の力がより発揮されやすい組織を目指しています。組織設計に完成形はない、と私たちは考えています。変化に合わせて問い直し、アップデートし続ける。そのプロセス自体が、 Natureらしさだと思っています。 www.nature.global

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07 Organization & Culture 新しい組織の形職能サークルは「人と組織を育てる場」、プロジェクト型サークルは「成果を生み出す場」。 Natureでは、 1人のメンバーが両方に属し、それぞれの場で異なる役割を果たします。職能サークルプロジェクト型サークル観点メンバーの成長とチーム状態の健全性を保つ事業・プロダクトの成果を生み出す目的職能（例：エンジニア／セールス／HR）単位マネージャー＋メンバー目的・テーマ単位役割を持つメンバーが自律的に集まる構成マネージャーが育成・リソース配分を決定現場のメンバーが自律的に行動意思決定 1on1・育成計画・リソース配分・労務プロダクト開発・事業横断PJ・ガバナンス主な活動 ※ 1人のメンバーは、職能サークルとプロジェクト型サークルの両方に所属する www.nature.global

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07 Organization & Culture 利用ツール適切なコラボレーションができるよう、AIを含むソフトウェアツールを積極的に導入しています Notion Slack Figma ChatGPT Claude Code Claude Cowork Gemini Google Workplace Office365 freee Devin Github React Native Typescript Go AWS GCP GCP React Native Cursor www.nature.global Adobe HERP Zooba その他AIツール多数

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07 Organization & Culture Natureのワークスタイルオフラインコミュニケーションの重要性もリモートワークの生産性も大切に。  オーナーシップをもって日々のワークスタイルを選びます。エンジニアやデザイナーなど開発関連職種は、フルリモートを基本としながら、必要だと判断したときには出社し、対面で活発に議論をおこなっています。ビジネス職・管理部門は、週に2日程度の出社を推奨する、リモートワークとのハイブリッド型の勤務スタイルです。いずれも、自分の業務と成果に責任を持ち、そのときどの働き方がもっとも力を発揮するかを、自ら考えて行動する姿勢が求められます。 www.nature.global

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07 Organization & Culture 福利厚生 1/2 メンバーがValuesやCultureを体現できる福利厚生制度 Missionに沿った行動、Natureメンバーとして大切にしたい振る舞いを、福利厚生で支えています。自然体験制度  自然を肌で感じ、慈しむための制度。ダイビングや登山などに太陽光／EV／蓄電池購入支援  エネルギーとの付き合い方を、自分の暮らしで実践するための制度ガジェット体験制度  日々あたらしくなるIoT製品を、自分の手で試し、学びに変える制度 Nature Library  読みたい本を希望すれば、本棚にそっと届く担当領域への理解を深める制度シャッフルランチ／TGIF  オフィスに来た日は、いつもと違うメンバーと、ランチや乾杯で www.nature.global

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07 Organization & Culture 福利厚生 2/2 その他の福利厚生や制度個々のメンバーの多様なあり方を支える制度・待遇を整備しています。休日休暇：有給休暇、 Sick Leave、年末年始休暇、育児介護休業制度、看護等休暇、他　 *育児休暇取得実績多数ヘルスケア：健康診断（年1回）、インフルエンザ予防接種補助学習支援：語学学習支援制度、研修等の参加支援制度結婚祝金、出産祝金、その他慶弔金自転車通勤制度副業可（許可制）その他待遇：社会保険完備、交通費実費支給（月額8万円まで） www.nature.global

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07 Organization & Culture データで見るNature Coporate 6% CS 9.5% PR 6% MP 3% SW Engineer 38% Growth 22% HW Engineer 6% Design 9.5% フルタイム職種比率男性女性 3:1 男女比 www.nature.global 40代 31% 50代 3% 20代 9% 30代 57% 年齢構成比 45人従業員数（*雇用者数）その他 12% サービス 6% エンタメ 6% エネルギー 6% メーカー 15% フルタイム出身業種 10 % 外国籍従業員比率 IT 55%

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07 Organization & Culture 社内イベント年1回、自然豊かな場所で会社の方向性を検討する全社リトリート合宿を実施しています。それ以外にも定期的に社内で開催されるTGIF、全社シャッフルランチなど、互いを知り、 Cultureを築き上げる場を作っています。 www.nature.global

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07 Organization & Culture 採用プロセス Natureではお互いが自然体でコミュニケーションが取れるような採用プロセスを目指しています選考期間はおよそ2~4週間程度です。双方が自然体でコミュニケーションが取れるように、一方的に時間を使うことのない面接を心がけています。採用候補者の皆様が気になる点にきちんとお応えしつつ、双方が納得して入社いただけるよう丁寧にプロセスを進めて参ります。書類選考履歴書及び職務経歴書をご提出いただき、面接に進んでいただくかどうかを判断いたします。最終面接 CEOの塩出による面接を実施します。横浜の弊社オフィスでの実施をお願いしております。カジュアル面談 (必要に応じて) Natureの事業のこと、業務や組織について、カジュアルにご質問いただきお話しする場です。  選考には含まれません。 1次/2次面接入社後に実際に業務を一緒に行うメンバーおよびHR、他チームのメンバーとの面接を実施します。内定・オファー面談内定後、諸条件をご提案するためのオファー面談を設定させていただきます。 www.nature.global

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07 Organization & Culture 入社後の充実のオンボーディング事業に対する理解促進環境に対する理解促進職務に対する理解促進メンター＆オンボチームによるサポートメンター1on1 Mission / Vision Session by CEO 事業方針共有セッション他チーム・他職種との2on1 OJT 入社時1on1 with CEO ウェルカムランチ・歓迎会学習支援動画（過去研修動画など）推薦図書の入社前レンタルetc... ホラクラシー / 評価関連セッション etc... 👇 全ての情報（各種MTG Notesや規程・ガイドラインなど）は、随時Notionに共有され、 AI利用による情報収集支援を併せて行うことで入社者が暗黙知や情報不足に戸惑うことなく力を発揮できる環境づくりを目指しています。ユビキタス辞典 etc... www.nature.global

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We’re Hiring！！ Natureではこちらの職種を募集しています。カジュアル面談を希望される方は以下からお気軽にお問合せください https://herp.careers/v1/nature/1iW1X7KSJqyN 皆さんからのご応募をお待ちしております。 www.nature.global