Upgrade to PRO for Only $50/Year—Limited-Time Offer! 🔥
Speaker Deck
Features
Speaker Deck
PRO
Sign in
Sign up for free
Search
Search
Lean Startup is Coming (again) 2017-12-13
Search
Masanori Kado
December 13, 2017
Business
2
12k
Lean Startup is Coming (again) 2017-12-13
https://leanstartup.connpass.com/event/72252/
Masanori Kado
December 13, 2017
Tweet
Share
More Decks by Masanori Kado
See All by Masanori Kado
モダン・ソフトウェアエンジニアリングのエッセンス / Essence of Modern Software Engineering
kdmsnr
7
10k
tokyo-tech-dtf-2019-storytelling
kdmsnr
0
750
tokyo-tech-dtf-2019-define-pov
kdmsnr
0
640
tokyo-tech-dtf-2019-ideation
kdmsnr
0
600
tokyo-tech-dtf-2019-guidance
kdmsnr
0
2.4k
tokyo-tech-dtf-2019-introduction
kdmsnr
0
550
tokyo-tech-dtf-2019-user-research
kdmsnr
0
660
大学におけるイマドキのエンジニア教育―東京工業大学EDPの事例(デブサミ2019 14-D-4)/ Modern Engineering Education at University
kdmsnr
4
3.6k
2018_EDP-BC_Final_Report_Announcement.pdf
kdmsnr
0
310
Other Decks in Business
See All in Business
ARI会社説明
arisaiyou
1
19k
「なんか好き」を設計する 情緒的価値をPMの武器にする3つのポイント
inagakikay
8
6.7k
WHITE CROSS_New Value_2025011
yutanagahata
0
1.8k
ちゅらデータ会社紹介 / Chura DATA Inc.
churadata
0
180
タケウチグループRecruit
takeuchigroup
0
9.3k
2025年12月期 第三四半期決算説明資料
mobcast20040326
PRO
0
660
生成AI専任営業が語るre:Inventで発表された生成AIアップデート情報
suzakiyoshito
0
140
お客様から大量の質問は Slackで"真打エージェント"がお答えいたしましょう
kosakiteppei
0
990
セーフィー株式会社(Safie Inc.) 会社紹介資料
safie_recruit
6
400k
センス・トラスト福利厚生(スマホ用)
sensetrust
0
1.2k
曖昧なLLMの出力をプロダクト価値へつなげる、要求の具体化と評価
zerebom
3
350
センス・トラスト福利厚生
sensetrust
0
1.2k
Featured
See All Featured
Rails Girls Zürich Keynote
gr2m
95
14k
How to Think Like a Performance Engineer
csswizardry
28
2.4k
The Psychology of Web Performance [Beyond Tellerrand 2023]
tammyeverts
49
3.2k
Practical Orchestrator
shlominoach
190
11k
Documentation Writing (for coders)
carmenintech
76
5.2k
RailsConf & Balkan Ruby 2019: The Past, Present, and Future of Rails at GitHub
eileencodes
141
34k
How to Ace a Technical Interview
jacobian
280
24k
A Modern Web Designer's Workflow
chriscoyier
698
190k
Reflections from 52 weeks, 52 projects
jeffersonlam
355
21k
Optimizing for Happiness
mojombo
379
70k
4 Signs Your Business is Dying
shpigford
186
22k
Docker and Python
trallard
47
3.7k
Transcript
2017-12-13 / Lean Startup Update! 2018 / Masanori Kado @kdmsnr
Lean Star tup is Coming (again)
(05ɿ੍࡞අͷ૿ֹʢPSଧͪΓʣ Pilot $5 million 1st season $50–60 million 6th
season $100 million https://en.wikipedia.org/wiki/Game_of_Thrones
લճ͔ΒมΘͬͨͷ σβΠϯࢥߟ ϋʔυΣΞ େاۀ ઓུʢεέʔϧʣ
લճ͔ΒมΘͬͨͷ σβΠϯࢥߟ ϋʔυΣΞ େاۀ ઓུʢεέʔϧʣ
લճ͔ΒมΘͬͨͷ σβΠϯࢥߟ ϋʔυΣΞ େاۀ ઓུʢεέʔϧʣ
ʩ
લճ͔ΒมΘͬͨͷ σβΠϯࢥߟ ϋʔυΣΞ େاۀ ઓུʢεέʔϧʣ
ʩ
લճ͔ΒมΘͬͨͷ σβΠϯࢥߟ ϋʔυΣΞ େاۀ ઓུʢεέʔϧʣ
ʩ
σβΠϯࢥߟ
σβΠϯࢥߟʢ*%&0ʁʣͷྺ࢙ w4UBOGPSE%FTJHO1SPHSBN w)PWFZ,FMMFZ%FTJHO%BWJE,FMMZ%FTJHO*%&0 w"#$/JHIUMJOF*%&04IPQQJOH$BSU w5IF"SUPG*OOPWBUJPOCZ5PN,FMMFZ w4UBOGPSEETDIPPM w$IBOHFCZ%FTJHOCZ5JN#SPXO 4FFBMTPσβΠϯࢥߟͷྺ࢙౦ژۀେֶΤϯδχΞϦϯάσβΠϯϓϩδΣΫτr.FEJVN
σβΠϯࢥߟͱϦϯελͷҧ͍ w͍͍ͩͨҰॹʂ
σβΠϯࢥߟͱϦϯελͷҧ͍ wͰɺ࠷ॳʹΔ͜ͱ͕ҧ͏ w ڞײ͔Β࢝ΊΔʁͦΕͱ-FBQPG'BJUIʁ w ݐͷ֎ʹखͿΒͰग़ΔʁԾઆΛ࣋ͬͯग़Δʁ w ࣌ؒͱ͓͕ۚ๛ʢେاۀʣʁΓͳ͍ʢελʔτΞοϓʣʁ 4FFBMTP%FTJHO5IJOLJOHWT$VTUPNFS%FWFMPQNFOUCZ4UFWF#MBOL
IUUQTTUFWFCMBOLDPNESJWJOHDPSQPSBUFJOOPWBUJPOEFTJHOUIJOLJOHDVTUPNFSEFWFMPQNFOU
ܦա
ϋʔυΣΞ
*P5࣌ͷ.71 w.71Ͱݕূ͠ͳ͕Βগͣͭ͠ਐΊ·͠ΐ͏ʂ wϋʔυΣΞͷ.71ͬͯԿεΧʁ w͑ͬʜʜɻ
ҰํɺΤϦοΫɾϦʔε w.71Ͱݕূ͠ͳ͕Βগͣͭ͠ਐΊ·͠ΐ͏ʂ wΤϯδϯͷ.71ͬͯԿεΧʁʢCZ(&ͷਓʣ wٕज़తͳ͜ͱΘ͔Μͳ͍͚Ͳɺࠓͷ··Ͱ͍͍ͱࢥ͏ͷʁ wʢސ٬Λݶఆ͢Εɺཁ݅ΛݮΒͤΔΜͪΌ͏͔ʁʣ ʢطଘͷΛ͍ճͤɺௐ͚ͩͰ͍͚ΔΜͪΌ͏͔ʁʣ w͍͍Ͷʂ͍͍Ͷʂ
ະདྷΛங͚ͳ͍ͱݴΘΕΔϦϯελ lϦʔϯελʔτΞοϓɺ͋ΓͷΛΈ߹ΘͤΔ͜ͱͰ ৽͍͠αʔϏεΛ࡞Δ͜ͱʢதུʣϋʔυΣΞςοΫͦ ͷΑ͏ͳྲྀΕͰਐΜͰ͍ͳ͍ɻΔ͔ʹઌΛݟਾ͑ͯࠓͳ ͍ͷΛ࡞Γग़ͦ͏ͱ͢Δɻͦͷ࣌ʹɺ͋·Γʹʹࠓ͋ Δͷ͚ͩͰԿ͔Λ࡞Γग़ͯ͠ɺະདྷΛங͚Δ͔ͱ͍͏ͱย खམͪʹͳΔͱࢥ͏z l1FQQFSݩ։ൃϦʔμʔzͷϩϘοτձࣾʮ(3007&9ʯ͕ԯԁΛௐୡ༊͠ϩϘΛ։ൃ IUUQTKBQBODOFUDPNBSUJDMF
͔֬ʹະདྷϞϊऑ͍ʂ wະདྷಎ ࢀߟॻʰະདྷಎͷͨΊͷࢥߟ๏γφϦΦʹΑΔղܾʱʢႻॻʣ wεϖΩϡϥςΟϒσβΠϯΫϦςΟΧϧσβΠϯ ࢀߟॻʰεϖΩϡϥςΟϰɾσβΠϯղܾ͔ΒɺఏىɻະདྷΛࢥࡧ͢ΔͨΊʹσ βΠϯ͕Ͱ͖Δ͜ͱʱʢ#//৽ॻʣ w4USBUFHJD'PSFTJHIU ࢀߟॻʰ1MBZCPPLGPS4USBUFHJD'PSFTJHIUBOE*OOPWBUJPOʱ w 5IF5IJOH'SPN5IF'VUVSF
$BSE ˡݸਓతʹ͖ IUUQTJUVBUJPOMBCPSHQSPKFDUUIFUIJOHGSPNUIFGVUVSF
ʮΤϑΣΫνϡΤʔγϣϯʯͱ͍͏ߟ͑ํ https://www.youtube.com/watch?v=rmmapwe2pPE ىۀՈະདྷ༧ଌࢢௐ͕ࠪେݏ͍ʂ
༗໊ͳʮਤΑΓίϯύεʯ https://www.ted.com/talks/joi_ito_want_to_innovate_become_a_now_ist ʢݴ͍͍ͨ͜ͱೲಘͰ͖Δ͚ͲຊʹʮίϯύεʯͰ͍͍ͷʁ☹ʣ
ङྌ࠾ूϞσϧCZ-BSSZ-FJGFS
ʮΞδϟΠϧͰंͭͬͨ͘Ͱʂʯ ʢͦΕɺΈཱͯͯΔ͚ͩ͡Όͳ͍ͷ͔ͳʜʜʣ http://wikispeed.org/
ϋʔυΣΞͷ.71͋Ε͜Ε wϋʔυΣΞͰ.71ͭ͘Εͳ͍Αʂ wϋʔυΧλ͗͢Δ͔͔࣌ؒ͠Δׂ͠Ͱ͖Δؾ͕͠ͳ͍ wϋʔυΣΞͰ.71ͭ͘ΕΔΑʂ wϫΠ(&ͷΤϯδϯͰͬͨͰʢŪƄźō wίϯύε࣋ͬͯΕΔ͜ͱ͔ΒͬͨΒʁʢŚŲŐŞŧœŚŖŢŔƃ wϋʔυΣΞͰ.71ͭͬͯ͘ҙຯͳ͍Αʂ wࠓ͋Δͷ͚ͩͰ࡞ͬͯͨΒະདྷங͚ͳ͍Αʁ wंͰΑ͚Εͭ͘ΕΔͰʂ
Ұํɺ౦େ&%1Ͱ ͱʹ͔͘ࡶʹ࡞Ε
Ұํɺ౦େ&%1Ͱ ͱʹ͔͘ޠΛޠΕ ʢࡶͳϓϩμΫτΛޠͰิʣ
Ұํɺ౦େ&%1Ͱ ͱʹ͔͘ޠΛޠΕ νϥγ ίϚອը ಈը17 ੇܶ
Ұํɺ౦େ&%1Ͱ ͱʹ͔͘ࡶஊ͠Ζ ʢଟ༷ੑͱ͔ϒϨετͱ͔ΑΓେࣄʣ
͋ͱ͕Μͬͯͭ͘Ζ͏
Έ͍ͨͳ͜ͱΛॻ͍ͯ·͢ʂ
ܦա
େاۀ
ࣄྫɿ/6..*
γϡοΫͷจԽϞσϧ
ྫɿΞϯυϯίʔυ
ͭͷෆ҆ͱͭͷख๏ 生存不安 > 学習不安 ▼ ▲ http://leadership.mit.edu/portfolio-item/ed-schien/ エドガー・シャイン
ֶशෆ҆˝ͷྫɿվળͷΧλ
ҰൃͰԿ͔Ζ͏ͱͯ͠μϝʢݚमͱ͔ʣ
ͨΏ·͵,6'6ʢܧଓతվળʣֵ͕৽ͷಓ
ܦӦऀ͔ΒίʔνʹͳΓɺઓུσϓϩΠϝϯτ Toyota Kata Culture: Building Organizational Capability and Mindset
through Kata Coaching
ʲ༨ஊʳςεϥϑΝΫτϦʔʢʙʣ
ͦΜͳ͜ͱΑΓɺ࠷େͷؔʮ࣍༧ࢉ੍ʯ 㱺μΠφϛοΫͳʹม͑Δʢ؆୯ʹݴ͏͚Ͳ͞ʣ
༧ࢉܦӦͰԿΛࢦඪʹ͏ʁ 財務的なKPIやゴールへの進捗を 重視しているからこそ、 多くの企業でイノベーションが 実現できないのである。 https://steveblank.com/2014/03/04/why-companies-are-not-startups/
Ͳ͏ͤ࠷ॳṶ͔Βͳ͍
ϦʔϯΞφϦςΟΫεͷ0.5.ʢֵ৽ձܭʣ
ܦա
ઓུʢεέʔϧʣ
ؾʹͳΔ͜ͱ wֵ৽ձܭ͔Βʢී௨ͷʣձܭʹͲ͏ͬͯม͢Δͷʁ ˠτϥΫγϣϯϞσϧ wܧଓతվળͬͯ۩ମతʹͲ͏Δͷʁ ˠސ٬ϑΝΫτϦʔ w࠷ॳͷ՝ΠϯλϏϡʔ͘͠ͳ͍ʁ ˠސ٬ϑΥʔεΩϟϯόεʢ˞͜Εॻ੶ͷର֎ʣ
τϥΫγϣϯϞσϧ
3 2 1 3͔݄ τϥΫγϣϯϞσϧ ࠷খݶͷޭج४ िʹʙ ʢϙʔϧɾάϨΞϜʣ 㱺ʹഒ
ސ٬εϧʔϓοτʹม͢Δ ͦͷલʹϏδωεϞσϧͷݪܕΛ౿·͑Δ
B μΠϨΫτϞσϧʢൢʣ Ϣʔβʔ͔Β՝ۚސ٬Λ࡞Δ͜ͱ
C ϚϧναΠυϞσϧʢࠂϞσϧʣ ϢʔβʔʢσϦόςΟϒࢿ࢈ʣΛۚ͢Δ͜ͱ
D ϚʔέοτϓϨΠεϞσϧ ϓϥοτϑΥʔϜͰऔҾΛൃੜͤ͞Δ͜ͱ
3 2 1 3͔݄ μΠϨΫτϞσϧͰ ஹԁ՝ۚͷ߹ ʮސ٬εϧʔϓοτʯʹม͢Δ ਓ ਓ
ਓ
ී௨ͷձܭ͔Βֵ৽ձܭͷม ਓ μΠϨΫτϞσϧͰஹԁ՝ۚͷ߹ ίϯόʔδϣϯͱ͢Δͱ Ϣʔβʔ ਓ Ϣʔβʔ ਓ݄
ސ٬εϧʔϓοτ ޙ ͔݄ޙ
ɹɹސ٬ϑΝΫτϦʔ
ސ٬ϑΝΫτϦʔ wϏδωεΛʮʯʹݟཱͯΕɺ੍ཧʢ50$ʣ ͕͑ΔΜͪΌ͏ΜʁʢԶͬͯ಄ΠΠʂʣ
ސ٬ϑΝΫτϦʔ w͢ͰʹՏ߹͞Μ͕ࡾʢઍʣલʹ௨աͨ͠ॴʢ˝ʣ w50$ϦʔϯΛࢀর͍ͯ͠ΔͷͰɺ ྲྀΕͱͯ͠ෆࣗવͰͳ͍ w ·͋ɺ͕Μͬͯ50$Λ࣮ʹ࠶ݱ͍ͯ͠Δͱ͜Ζ ଟগͳΓͱೝΊ͍͔ͯ͋͛ͨͶʢ্͔Βઢʣ
ސ٬ϑΝΫτϦʔͷϞσϧ ""333ʢւࢦඪʣͰ͑͑Μ
ސ٬ϑΝΫτϦʔͷϞσϧ
গͷ੍͕શମͷ੍ʹͳΔ https://www.slideshare.net/inuro/toc-43579895 TOC͔Β၆ᛌ͢ΔϦʔϯελʔτΞοϓ
੍ɿֻ͕͋Δʢ$73͕ج४ҎԼͷʣॴ
Τϯδϯͱސ٬ϑΝΫτϦʔ
ސ٬ϑΥʔεΩϟϯόε
͜Ε·Ͱͷ՝ΠϯλϏϡʔ
ސ٬ϑΥʔεΩϟϯόε
ͥͻ͓ങ͍ٻΊ͍ͩ͘͞ʂ13