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個人OKR×コーチングで メンバーのモチベーションが爆上がりした話 Typetalk 課 岡藤 佳祐

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自己紹介 名前:岡藤 佳祐(Johnny)    @johnykei 仕事:Typetalkのフロントエンドエンジニア    ヌーラボコーチング部(部活動)部長 趣味:バンド演奏・ダーツ・読書

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登壇者紹介 たいちろうさん ちひろさん アンヂェラさん (Typetalk チーム) (コーチング部) (コーチング部)

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今日話さないこと ● OKRの具体的な説明 ● OKRの運用方法 参考:Google re:WorkのOKRの説明資料 https://rework.withgoogle.com/jp/guides/set-goals-with-okrs/

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今回の発表のOKR ● たくさんの人に「個人OKR・コーチングを試してみたい!」と ワクワクしてもらえる発表をする ● この発表中にTwitterで #OKRxコーチング が 20ツイート以上される ● Typetalkチームへの採用面談が前月比2倍になる ● この1ヶ月の社内コーチング新規7人以上申し込みがある Key Results(KR:主要な結果) Objective(O:目的)

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チームに個人OKRを導入した効果

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個人OKRを導入した効果 ● 日々の業務でOKRを意識してモチベーション高く取り組める ● 緊急ではないけど重要な仕事をOKRで意識できる ● 他メンバーのOKRを知ることで、チームメンバー同士の理解が深まる ● OKRを宣言することで自分の行動に責任をもち、それにフォーカスできる ● 自分の目標を考えて言語化をするいい機会になる 振り返りで出たメンバーのトライ→

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コーチング

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個人OKRを作る際に意識したこと

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個人OKRを作る際に意識したこと 1. その先にある未来の理想の姿から逆算する 例:「1年後を理想の状態にするために、この3ヶ月何に取り組みたい?」 2. その人の価値観や強みを反映する 例:「〜の達成のために、あなたしかできないことは?」 3. チームのOKRと方向性を合わせる 例:「あなたがそれを達成することで、    チームの OKR にどんないい影響がありそう?」

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個人OKRを作る際に意識したこと 1. その先にある未来の理想の姿から逆算する 例:「1年後を理想の状態にするために、この3ヶ月何に取り組みたい?」 2. その人の価値観や強みを反映する 例:「〜の達成のために、あなたしかできないことは?」 3. チームのOKRと方向性を合わせる 例:「あなたがそれを達成することで、    チームの OKR にどんないい影響がありそう?」

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個人OKRを作る際に意識したこと 1. その先にある未来の理想の姿から逆算する 例:「1年後を理想の状態にするために、この3ヶ月何に取り組みたい?」 2. その人の価値観や強みを反映する 例:「〜の達成のために、あなたしかできないことは?」 3. チームのOKRと方向性を合わせる 例:「あなたがそれを達成することで、    チームの OKR にどんないい影響がありそう?」

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Tips: 抽象的な言葉を深堀りする ● 楽しい ● 効果的 ● 主体的 ● 最近 ● いい感じ ● etc... わかったつもりにならず 「〜ってのは?」で具体的に!

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OKRでいつもの毎日をより 「迷いのないワクワクする毎日」に!

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ご清聴  ありがとうございました!