Slide 1
Slide 1 text
てつのすけ的
ここが辛い
ランキング！
@tetsunosuke
1
やっと出た内定、辞退されるのが辛い
（賽の河原現象）
4位 面接の日程調整が辛い
（自分はまだしも、役員の予定...）
5位 オンライン面接ツールが辛い
（担当者のURL発行待ち、候補者すっぽかし）
3位
Jul 16, 2020 | @tetsunosuke
「ここが辛いよ採用担当」工夫や対策をシェアしよう！【LAPRAS HR Meetup #31】
Slide 2
Slide 2 text
2
本イベントでは、これまでの採用業務の
中で辛かった体験・業務・環境と、それ
に対してどんな工夫によって乗り越えた
のか、今後どんな対策をするのかといっ
たナレッジをシェアしていただきます。
Slide 3
Slide 3 text
求人票 の 更新 が 辛い
お金がなければ技術で殴ればいいじゃない
Jul 16, 2020 | @tetsunosuke
(株)フォトクリエイト まなびプランナー
「ここが辛いよ採用担当」工夫や対策をシェアしよう！【LAPRAS HR Meetup #31】
CC-BY-4.0
Slide 4
Slide 4 text
所属について
（株）フォトクリエイト
まなびプランナー
@tetsunosuke
4
マラソンなどのスポーツ大会、幼稚園、結婚式など、
被写体としてご縁がないと知る機会の少ない企業
Tーポイント、TSUTAYA などをグループに持つ企業
言わないとわかってくれない
TVCM打つ企業も
グループに！
Slide 5
Slide 5 text
5
採用弱者なのが辛い
1位
Slide 6
Slide 6 text
自身について
● 元エンジニア
● ワークショップ
● ゲーム研修
● ファシリテーター
@tetsunosuke
6
採用担当エンジニアなどはいるけど専任としては
“自称”技術力ナンバーワン人事
ビジネス力が課題です...
Slide 7
Slide 7 text
7
Slide 8
Slide 8 text
本題
求人票 の 更新 が 辛い
8
予算がなく人力運用が辛い
同率
1位
Slide 9
Slide 9 text
9
管理はやっぱりスプレッドシート？
公開用資料のため削除
Slide 10
Slide 10 text
10
マスタ→ 媒体へ登録
増えていくと死ぬ...
Slide 11
Slide 11 text
11
これは自動化いけるのでは？
$("#job_offer_temp_name").val("職種名これこれ");
Slide 12
Slide 12 text
12
$('#job_offer_temp_name' ).val('インフラエンジニア リーダー候補');
$('#job_offer_temp_title' ).val('...');
$('#job_offer_temp_background' ).val('...');
$('#job_offer_temp_abstract' ).val('...');
$('#job_offer_temp_department' ).val('インフラ部');
$('#job_offer_temp_acquisition' ).val('...');
$('#job_offer_temp_qualification' ).val('...');
$('#job_offer_temp_employment_status_id_1' ).click();
$('#job_offer_temp_salary' ).val('...');
$('#job_offer_temp_address' a).val('東京本社\n（〒160-0023 ...');
$('#job_offer_temp_access' ).val('...');
$('#job_offer_temp_welfare' ).val('■勤務時間\n...');
$('#job_offer_temp_holiday' ).val('...');
$('#job_offer_temp_process' ).val('...');
[a,b] = '経営理念\n写真をもっと楽しく、想い出をもっと ⾝近に'.split('\n');
$('#job_offer_temp_job_offer_frees_attributes_0_subject' ).val(a);
$('#job_offer_temp_job_offer_frees_attributes_0_body' ).val(b);
$('span:contains( 転勤なし)').click();
$('span:contains( 福岡県)').click();
[tmp,mi,ma] = '500万円～700万円'.match(/(\d+)万円～(\d+)万円/);
$('#job_offer_temp_min_salary' ).val(mi);
$('#job_offer_temp_max_salary' ).val(ma);
Slide 13
Slide 13 text
あとは...わかるな...？
とにかく力技です。
技術力とかいうレベルじゃねえよ！
13
Slide 14
Slide 14 text
14
ただの文字列結合と改行置換祭り
Slide 15
Slide 15 text
デモ
そしてTalentioでガチハマりしました
※ 時間があまってたら
15
Slide 16
Slide 16 text
予算がないなら技術で殴れ。いると便利なスキル持ち。
スプレッドシートも使いよう。強引だけど難しくはない。
更新が来るたびにうんざり...ではなく、またアレ使える！と喜ぼう。
16
1
２
3
まとめ
ありがとうございました！