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Agile Japanのポリシー
• 多様性の尊重
年齢、性別、国籍、出身などの身体的/精神的な多様性を尊重します。
さらに、職業、所属や役割などを超えて、アジャイルに対して違う考え方を
持って集う方々を尊重します。
• ビギナー歓迎
社外セミナーへの参加や発表に慣れない方も、アジャイルへの取り組みを
始めたばかりの方も歓迎・応援します。
• 建設的な意見交換
相手の立場や文脈を尊重しながら意見を交換しあい、それによって生ま
れる新たな気づきを双方とも楽しみます。
#アジャイルゆいまーる
#aj2019oka