ドクターズプライム Company Deck

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©2025 Dr.’s Prime ,Inc. Core Principles（行動指針）に基づき、事業・組織運営をしていますカルチャー（組織文化）を作るための指針・原理原則として存在します。 Core Principles（一部抜粋） Team 利他の心を忘れない自己の成長は大事ですが、限られた資産を利己的に奪い合っていては強者しか生き残れません。利他的にみんなで分け合い協力して進めることを良しとすることで、自己成長と会社のミッションを重ね成長することを大切にしています。強者も弱者も作らないフォロワー型リーダーシップをロジックでの ”強者 ↔️弱者 ”、カルチャーでの ”強者 ↔️弱者 ”の構造を生んでいる状況化ではメンバーのパフォーマンスを最大化できません。そこで、謙虚な心を忘れずに自分の軸を持ちつつも相手の意見をオープンに取り入れ、自分の軸をコントロールするチームバランスを大切にしています。弱さの開示と弱さの受容良いチームワークは、各メンバーの弱みを補完しあい、各メンバーの強みを活かして戦うことと定義しています。強さを主張することではなく、自分の苦手や弱みをさらけ出して伝える勇気を持ち、周囲が受け止めることで強いチームワークを形成していきます。知的謙虚さ（知的柔軟性）を持とう既存の知識を捨て去りアップデートする ”アンラーン力 ”が必要だと考えています。「知らないことがある」「自分の考えが正しいわけじゃない」という謙虚な心を持ち、常によりよくするには？と疑問を持ち振り返ることができるチームを目指しています。爆速De live r 正確さより明確さ（精度より速度）正しい予測を出すためにスタンスを明確にせずにふわっと話すよりも、わからない中でも明確に伝え組織の情報共有が潤滑に行われるようにしています。担当してることは誰よりも解像度高くオーナーシップを持つために、現在だけでなく「未来も見通した解像度を持てているのか？何のための業務で、ユーザーは今サービスをどう感じているか」、オーナーシップを持ち業務を行うことを大切にしています。 Innovation 長期のユーザー価値を追求ドクターズプライムの仲間は、全てミッションを実現するために集まっています。判断で迷った時には、ユーザーへの価値を長期的な視点で考えることで、結果的に事業が伸びると考えているため、長期のユーザー価値の追求という視点を大切にしています。夢見て構想、着実な計画、未来を信じて実行大きな構想を実現するため着実な計画が必要。そして、きっとできる！という「未来を実現できるという組織効力感」を胸に実行してくことを大切にしています。 03 組織カルチャー / 働き方 - 大切にしていること

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04 採用情報 - 積極募集中のポジション（一部抜粋）事業部長 / マネージャー候補事業部長候補ポジション  Academia-tv 事業部, Academia-ads事業部新規事業部   マネージャー候補ポジション  カスタマーサクセス  セールスマーケティング  オペレーション  リクルーティング  人事   なにができる・特徴どう社会に還元するかの視点で事業/部門運営を行える。会社の目的はミッション実現なので、売上も酸素(=会社運営上必要だが目的ではない)として考えています。   こんな人合います  ・新しい動きや方向性については、10%確認ですり合わせできる方（意思決定のスピードを重視）・自分のこれまでの当たり前をアップデート（アンラーン）できる方・現場に出ること、一次情報を取ることに厭わない方事業開発・プロジェクトマネジメントポジション  Work事業部, 新規事業部 Academia-tv 事業部, Academia-ads事業部   なにができる・特徴事業資産を作るために新たな取り組みをする役割です。各事業部ごとに新規取り組みをするリソースが足りないため、より攻めな動きをするポジションを募集。今の事業グロースに＋αでの事業価値を生み出す1→10でのアプローチ,各事業シナジーを踏まえたアプローチができます。   こんな人合います  ・未知なことでもチャレンジ精神を持って、一歩やってみようと踏み出せる方・関係者を巻き込んで推進できる・現場に出ること、一次情報を取ることに厭わない方プロダクトメンバー　  PdM SWE デザイナーポジション  Work事業部, Academia-tv 事業部, Prime Dr.事業部   なにができる・特徴アプリケーション開発全般(設計、開発、テスト、運用)を担当していただきます。ミッション達成と長期のユーザー視点から、アウトカムを意識して爆速で開発しています。   こんな人合います  ・自分自身と向き合い固定観念を特定→俯瞰→価値観の更新に努めている方  ・まずはやってみてから考えられる方プロデューサー・ディレクターポジション Academia-tv 事業部   なにができる・特徴コンテンツ作成を売上・視聴数の数字KPIという視点ではなく、どう社会価値に寄与するかの視点でアプローチすることができます   こんな人合います  ・未知なことでもチャレンジ精神を持って、一歩やってみようと踏み出せる方・自分のこれまでの当たり前をアップデート（アンラーン）できる方

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