株式会社シェアグリ 会社概要

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1. 株式会社シェアグリ ご紹介資料 Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 1
2. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 社名　　 本社　　 URL 代表者　 資本金　 事業内容 株主　　 2 会社概要 株式会社シェアグリ 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目23-1 ニューステイトメナー334 https://sharagri.com/ 代表取締役　井出飛悠人 3,700万円*資本準備金を含む 農業領域における短期人材派遣 株式会社ガイアックス Gazelle Capital
3. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 実家が長野県佐久市で150年続く種苗会社を営む家庭で育つ。 感じた農業の課題を解決すべく大学4年の時にシェアグリを起業。 2016年より株式会社ガイアックスの地域体験マッチングサービス 「TABICA」の立ち上げに２年間従事。 その後、新規事業の立ち上げや出資先の支援を担当。 外国人実習雇用士 2019年より株式会社ガイアックスの経営管理部にて、主に出資先の財 務支援を担当。 2020年1月よりシェアグリに出向し、ファイナンスを含むバックオフィス 全般を担当。2021年1月より取締役に就任。 メンバー 3 COO 松坂颯士 CEO 井出飛悠人 取締役 山浦昌浩 農業法人株式会社アグレスの未来開発室室長であり、 若手農業団体の理事も務める。4Hクラブ長野県代表 農家目線に立ち、戦略設計を担当。 CFO 岩間裕太
4. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 取り組む領域 •農繁期の人手不足解消 •人件費の削減 安定した人材供給で 安定生産利益率向上を助け 農家さんの収入をアップさせます。 4
5. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 農業の現状 5 農業従事者の高齢化と、新規就農者の減少
6. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 農業の現状 就農者減少に伴って農地があまり、法人化や規模拡大のトレ ンド →現場作業員としての人手ニーズが高まっていく 6
7. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 既存の代替手段 人手不足への対策として、実習生が主に活 用されているが、制度上、通年雇用しかでき ない。 ・実習生制度：労働者扱いではないので、毎月同程度の実習をすることが 義務づけられている ・農業：通年での作業の平準化が難しい →年間を通して作業をするために、品目を切り替える農家が増加 →産地に強みを持つブランド品目の生産量を減らさざるを得ない 7
8. 技能実習生と特定技能外国人の違い シェアグリは特定技能人材の派遣を行っています。 ©Sharagri Inc. 8 特定技能外国人 技能実習生 目的 人手不足解消 国際貢献 期間 5年間就労可 実習1,2号で3年 実習3号2年 派遣 農業・漁業のみ可能 不可能 受入れ人数 制限なし 制限あり 転職 可能 不可能 技能水準 知識又は経験が必要 なし
9. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 解決策 ＊技能実習生は派遣事業ができない ＊派遣事業許可を持っていないといけない ＊農業関係の事業を営んでいないといけない 農繁期の数ヶ月単位で特定技能人材を派遣 必要な時に必要な分だけ人材確保ができる 9
10. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 方法：複数産地間での人材リレー 産地間で人材リレー 例）葉物野菜の農繁期 最長で5シーズン 同じ人材を派遣可能 ・プロ人材に成長 ・人材安定供給 ①春/夏産地から秋産地へ ②秋産地から冬産地へ ③冬産地から春/夏産地へ ① ② ③
11. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 派遣費用： 120万円/1人 180万円削減 3月 6月 9月 12月 1月 シェアグリ 特定技能派遣 今までの 技能実習生 人件費削減 農繁期スポット派遣で人件費削減 人件費年間： 300万円/1人 農繁期が3~6月の場合 11
12. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. JAグループとの協業 JAアクセラレーターに採択していただき、JAのバックアップを受けながら全国へ展開 12
13. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. JAグループとの協業 • 全国425万人の正組合員(農家)が加盟 • JAアクセラレーター経由で、JA全中で労 働力不足の解決に取り組まれている部 署の方から積極的なバックアップを受 ける • 千葉、茨城、栃木、福岡、鹿児島、福島 の都道府県中央会とコミュニケーション をとっている。 13
14. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. JAとのスキーム図 特定技能 外国人 ××農場 〇〇農園 △△生産法人 地域内農家 ・ ・ ・ 農業生産者 雇用関係 派遣契約 協業スキーム サポート 支援金 地域内支援 外国人派遣 支援 各産地JA JAさんと協業し派遣先を確保 14
15. Copyrights (c) Sharagri Co., Ltd. All rights reserved. 農業経営体の課題 生産規模 大 生産規模 小 個人 法人 JAと共に生産規模拡大 法人協会と共に 生産規模拡大 ・現場人材の不足 ・通年での作業平準化 ・事業承継 ・現場人材の不足 ・販路はあるが、野菜が足りない ・現場人材の不足 ・通年での作業平準化 ・中間管理職の不足 ・販路開拓 ・栽培量が少ない ・単価をあげたいが、 JA出しだとコン トロールができない 直販などで単価UP 法人協会と共に 生産規模拡大 15