夢から現実へ: PHPエンジニアの私がスタートアップCTOとして直面した挑戦

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1. 夢から現実へ: PHPエンジニアの 私がスタートアップCTOとして直 面した挑戦 @kunikiya 原田裕介 PHPカンファレンス関西 2024/2/11
2. 本トークの概要 - スタートアップにジョインして 1年半 CTOとしてやってきたことをお伝え - これから同様のキャリアを目指す人 の参考に - スタートアップにおける開発改善・組 織構築の参考に
3. 自己紹介 原田裕介（はらだゆうすけ）　@kunikiya （株）ベター・プレイスCTO PHP歴17年くらい PHPカンファレンス2018実行委員長 WEBサービスの開発18年、WEB解析とサービ スセキュリティ 推しSSWは天野花さん
4. 経歴 Fラン理系大学情報系学部 学生ベンチャーで開発のバイト→リーダー→代表取締役→会社潰す 学生仲間で起業→インフラ/セキュリティ責任者→会社潰す 大学中退してニュースメディアの会社へ新卒？入社 →フロントエンド責任者 ビッグデータの会社に転職、SaaSプロダクトのフリーミアムモデルの開発
5. Greenのスカウトでベター・プレイスへ - 丁寧なスカウト文章 - ビジネスが強く、技術が弱い - 理念と代表の熱意に共感
6. 弊社のサービ ス開発の歴史 ・「はぐくみ企業年金」の導入推進サービスを事業として おりDXが肝 ・エンジニア無しの状態から外注でシステム開発を開始 ・予算削減のため、ベトナムのオフショアへ ・失敗し開発組織の立ち上げが始まる ・開発組織を立ち上げたばかりで、エンジニア4名（情シ ス含む） ・メインの開発はSESのメンバーが4名 ->結構カオスな中で初期メンバーが戦っていた
7. 色々問題が起こる
8. - バグが多い - 開発が進むたびにデグレする
9. 最初に取り組んだこと - ボトルネックになっているところ、優先的にやるこ とを見極める - 問題になっていたところを特定して改善 - コードを触るより仕組みの改善をメイン - セキュリティ勉強会 - 社内の信頼を得る - 関連するMTGに出まくる - 技術的アプローチでエンジニア達の悩みを解決し ていく - 仲間を増やす - 採用に力を入れる
10. どうしたか 検証サーバでの書き換えを禁止、デプロイの仕 組みを整えて検証の際はデプロイ 検証環境のサーバに直接入って書き換えを行 なっており、デグレが発生 課題
11. どうしたか コーディング規約を制定して、エンジニアのコード 品質を上げてから修正 既存のコードの品質が低い、バグを生み出し易い コードが多い 課題
12. どうしたか git-flowのルール整備 gitの運用が混乱しており、コンフリクトやデグレが発生 課題
13. どうしたか 業界知識・業務知識の向上。 社内のMTGに出まくって丁寧に説明をしながら、 少しずつ自分たちのプロダクトにしていく。 社内から下請け開発のような扱い 課題
14. 採用 ・エンジニア向けの丁寧な説明 &期待値の調整 ・技術試験 ・勉強会 ・もくもく会
15. そして現在 - 社員14名、SES4名の組織へ - WEBデザイナー、UIUXデザイナー含む - 4チーム（マネジメント 4名） - 各チームで安定して開発できるように なった - Next Step - プロダクトファースト、データドリブンな開発 ができるよう
16. ご清聴 ありがとう ございました。