Brasil, vive em Campinas, é consultor e empresário, possui mais de 12 anos de experiência com operação e desenvolvimento, entusiasta do movimento DevOps e especialista em automação. Miguel Filho
Puppet Brasil, blogueiro e microblogueiro de TI há 13 anos. Mora em Brasília, atua como consultor em projetos de automação, tem mais de 15 anos de experiência como sysadmin, trabalhou 8 anos em projetos de governo, adepto à cultura DevOps.
Ghent na Bélgica, é consultor, analista e desenvolvedor Sobre Foi uma das pessoas que iniciou o movimento DevOps O que fez Já trabalhou em quase todas as áreas de TI e viveu seus problemas Personalidade Organizou o primeiro evento para discutir agilidade em operação Como fez 01 02 03 04 7
datacenter do governo em que Patrick Debois teve o primeiro insight de que a relação entre dev e ops precisava mudar, ele só não tinha enxergado como resolver isto naquele momento 2008 Patrick participou da Agile 2008 no Canadá pois queria assistir a palestra “Agile Infraestructure” proposta por Andrew Shafer e Paul Nasrat. Ele foi o único que apareceu para a apresentação que acabou não acontecendo. Patrick Debois
criada uma lista chamada Agile System Administrator que tinha o objetivo de reunir pessoas com interesse em infra ágil. Infelizmente a lista não decolou, esta foi no entanto a primeira iniciativa do tipo
Allspaw e Paul Hammond apresentaram a famosa palestra "10+ Deploys Per Day: Dev and Ops Cooperation at Flicker”, patrick viu por streaming e conversando com Paul Nasrat decidiu organizar um evento na Bélgica 2009 No dia 30 de Outubro de 2009 eles organizaram o evento que ficou conhecido como DevOpsDays e foi realizado em Ghent na Bélgica
redes e principalmente nos microblog a hashtag #devops foi criada e o termo ganhou o mundo a partir disto 2010 John Willys leva o DevOpsDays para Montain View nos Estados Unidos, lá é criado o CAMS
foi criado um guia de princípios DevOps chamado CAMS. Em 2015, outra terminologia surgiu, esta foi chamada de ICE. Ambas vão nos ajudam a entender os caminhos deste movimento. Princípios DevOps
é um movimento baseado na experiência e no compartilhamento de conhecimento e ideias de sua comunidade DevOps é um movimento descentralizado e aberto a todos Não há um manifesto DevoOps e nunca haverá pois a cultura e o movimento estão sempre evoluindo DevOps não é um produto, uma especificação, um padrão, um trabalho ou cargo DevOps foi criado por praticantes para praticantes, da comunidade para a comunidade Base Aberto Sem manifesto O que não é Criação DEVOPS 1 2 3 4 5
Fim das barreiras entre times. Comunicação simples, foco em inovação e produtividade Automation Preocupação com maior consistência e integridade em serviços, resgate do tempo perdido com tarefas repetitivas Measurement Para se ter uma melhoria continua é preciso medir de forma claro os dados. Dados devem estar disponíveis a todos Sharing A chave do DevOps é o compartilhamento de ferramentas, ideias e conhecimento entre times
DevOps sempre será aberto a todos. Quanto mais diverso ele for, quanto mais pessoas incluir, mais rico se tornará Complex Systems Sistemas de grande complexidade não devem ser administrados manualmente, deve-se pensar em resiliencia e melhorias sempre, sem caça as bruxas em incidentes Empathy Resolução de conflitos, entendimento das necessidades do seu time para que seja possível pensar em processo de melhoria continuo
19 30% dos entrevistados cuida de uma infra com entre 500 e 1000 nodes Nodes 30% dos entrevistados trabalham em empresas com equipes com até 100 pessoas Pessoas 95% das pessoas desta pesquisa são homens Gênero 35% das pessoas são do setor de operações Setor 4796 profissionais participaram da pesquisa em 2015 Pesquisa
performance em TI? Comunidade Puppet-BR 20 200 x 30 x mudanças mais rápidas (deploy) aumento na frequência de mudanças 60 x redução nas falhas 168 x recovery mais rápido
21 Players Empregos Os profissionais que conhecem a cultura DevOps tem sido mais requisitados e tem saído na frente nos recrutamentos Salário Os engenheiros “devops” tem tido salário acima da média de outras áreas se formos comparar com cargos clássicos Grandes Players estão abraçando a cultura DevOps e produzindo tecnologia que seja compatível com esse novo modelo de TI
trabalha em time sem mulheres 56% Dos entrevistados trabalha em times em que menos de 10% são mulheres 85% Dos entrevistados trabalha em times em que menos de 25% são mulheres 95% Das pessoas que responderam a entrevista são homens
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Guto Carvalho
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