株式会社ミツモアの会社説明資料です。 2022年09月更新
日本で唯一の見積もりプラットフォームミツモアと現場仕事向けの業務SaaS・新規事業のMeetsOneで日本のGDPをあげていくメンバーを募集中です！ ご興味持っていただけた方はご気軽にご応募ください！
募集職種一覧 https://herp.careers/v1/meetsmore
会 社 紹 介 資 料Company Deck1
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ミツモアについてAbout Us2
ミツモアのミッションOur Mission明日がもっといい日になる労働生産性が先進国で突出して低く、GDPも実質賃金も下がり続けている唯一の国、それが日本です。未来への不安や閉塞感が国中に漂っているのは、こうした経済状況と無縁ではありません。そうした閉塞感を打破し、みんなが自然と明日に明るい期待を持てる社会にしたいという想いを込めて我々はこのミッションを定めています。そして、このミッションをサービス産業の生産性向上を通じて達成していきます。3日本のGDPを増やしと思える社会に
サービス業の生産性を高めることで、くらしを豊かにするミッションの実現に向けてTo Achieve Our Missionサービス産業の労働生産性 2017年1001552054この低迷の大きな要因の一つが「ICT資本装備率」、つまりソフトウェアへの投資の差です。ミツモアは、すばらしいプラットフォームやソフトウェアを作り、事業者に使っていただくことで、日本の労働生産性を高め、くらしを豊かにします。サービス産業だけでみると、日本の労働生産性はアメリカの半分です。！日本ドイツアメリカ
我々は、2つのプロダクトを通してサービス産業の生産性向上を追い求めます。まずは集客や見積もりを自動化するプラットフォーム「ミツモア」で、そして事業者のオペレーションの全てを効率化するSaaS「MeetsOne」で。ユーザーやプロダクトにまっすぐに向き合い、本質的な価値を提供することにこだわります。それは、必然的に日本にはまだない世界基準のサービスを提供することに。ミツモアは、「日本人が使える世界基準でよいプロダクトを作る」ことで、日本の生産性向上を果たし、明日はきっといい日になると信じられる社会の実現を目指します。日本人が使える、世界基準でよいプロダクトを作る生産性向上のためにTo Improve Productivity5
2017 2018 2019 2020 2021 2022売上の推移Sales Development年間2倍の成長率を維持6
10月48百万円の資金調達赤坂オフィス入居6月WiL・AngelBridge等から５億円の調達12月自動応募方式スタート2月当社設立9月日比谷に移転10月累計依頼数100万件突破3月銀座に移転6月リードジェン本格スタート5月TVCM実施202220212020201920182017沿革Our History78月総額23億円の資金調達
会社名 株式会社ミツモア代表者 石川 彩子所在地 東京都中央区銀座7丁目16−12 G-7ビルディング 8階設立 2017年 2月 8日従業員数 250人 社員67人、インターン127人 2022年4月現在資金調達額 累計38億円以上主な株主WiL , Eight Roads , MPower Partners , Angel Bridge三菱UFJキャピタル会社概要Company Profile8
プ ロ ダ ク トProducts9
くらしからビジネスまで、300種類以上のサービスでプロが見つかる日本で唯一の見積もりプラットフォーム電気工事・水道工事など現場仕事の業種が対象あらゆる業務フローを効率化するフィールドサービス向けSaaS集客の オペレーションの生産性向上10
ミツモアの解決するペインIssues MeetsMore Resolves依頼者からの電話応対見積もり作成のためだけに訪問本業以外の負荷高依頼の詳細をそれぞれの事業者に都度説明しコストがかかる現地調査のために待機労力大・時間がかかる事業者探し 個別依頼面談・現地調査見積もり受領仕事依頼数日・数週間かかる複雑な見積もりプロセス が生産性向上のボトルネックに事業者依頼者11
ミツモアが提供するソリューションWhat We Serve with MeetsMoreカンタン！早い！集客・見積の自動化ができて楽になった事業者依頼者ベストな見積もり&マッチ希望を入力してクリックするだけ最短１分で事業者が見つかる最大5社の見積もりを比べて選べる自動で案件選定自動で見積もり作成12
Automated Quotation自動見積もり作成機能事業者の価格設定に応じた見積もり を計算依頼者が回答した質問 を元に、Example引越しサービス1.家具家財の量と、トラックサイズ2.引越しの距離3.繁忙期 / 閑散期のシーズナリティ上記を考慮し事業者ごとに見積もりを自動生成13
オンラインのみでも 2兆円規模の市場今後のオンライン化の加速による更なる伸びしろも期待可能サービスECの広告・集客手数料市場のポテンシャルは大きい1.7兆円 ~注：弊社独自の分析によりカテゴリごとの市場規模を推定8.5兆円 ~オンライン広告集客手数料広告・集客手数料 市場のポテンシャルMarket Potential14
さまざまなサービスカテゴリハウスクリーニング自動車修理・整備機器設置リフォーム 水のトラブル電力デザイン士業 ソフトウェア300種類以上の幅広いサービスVarious Services and Categories15
ミツモア＝ 見積もりプラットフォームという認知を獲得「 見積もりならミツモア 」という世界を作りに行く2022/6より全国規模でTVCMを実施今後の取り組みFuture InitiativesTVCMなどマスプロモーション1あらゆるライフイベントに役立つプロダクトにイベントごとのクロスセル促進2引越しのときに・引越し・不用品回収・電力・ネット など起業・開業のときに・顧問税理士・ホームページ制作・プロフィール写真撮影・会計ソフト など16
『スーパーJチャンネル』（テレビ朝日）にてミツモアが紹介https://meetsmore.com/company/news/22720読売新聞社『読売新聞』に「ミツモア」掲載https://meetsmore.com/company/news/23100日刊工業新聞社『日刊工業新聞』に「ミツモア」掲載https://meetsmore.com/company/news/23366日本経済新聞社『日本経済新聞』本紙に「ミツモア」掲載https://meetsmore.com/company/news/23412朝日新聞出版『AERA』3月14日号に「ミツモア」掲載https://meetsmore.com/company/news/233702022/03/15 2022/03/07 2022/02/242021/11/04 2021/06/02起業家たちのリンカク #3ミツモア 石川彩子https://meetsmore.com/company/news/222722019/08/0217メディア掲載事例Media
18フィールドサービス事業者 * は、多くの課題を抱えているが、ソリューションがない状態* 現場に人を派遣するタイプのビジネスを営む事業者をフィールドサービス事業者と呼ぶ業種例）「電気工事」「機器設置・修理」「リフォーム」「庭木・造園」「引っ越し」「配送・不用品回収」「害虫駆除」「水回り修理」等MeetsOneの解決するペインIssues MeetsOne Resolves現場技術者が営業を兼ねるが、各案件が薄利になりがち顧客情報を管理できていないため、リピート機会を逃してしまう営業 売り上げが上がらない現場からオフィスに戻っての書類作業に半日かかるそれぞれの業務で異なるシステムを使っている為、手入力のデータ連携が大変現場担当者 非効率会社の売上や収支状況が期末までわからない蓋を開けてみたら赤字になっている生産性を高めたいが、業務が属人化しブラックボックスデータが見れず指導できない経営者 経営状況が見えない1 2 318
労働生産性向上デスクワークの削減フィールドサービス事業者の事業運営に必要な全てのシステムをオールインワンで提供し、事業者の成長を強力プッシュ事業可視化売上・利益の可視化売上向上事業者の成長をプッシュMeetsOneプロダクト概要MeetsOne Product Overview19
社名 国 創業年 従業員数ServiceTitan アメリカ 2013 1001－5000Jobber カナダ 2011 251-500HouseCall Pro アメリカ 2013 251-500FieldEdge アメリカ 1980 101-250Service Fusion アメリカ 2014 51-100ServiceTrade アメリカ 2012 11-50Dispatch アメリカ 2013 11-50Kickserv アメリカ 2006 11-50SuccessWare アメリカ 1995 11-50Smart Service アメリカ 1993 11-50欧米では20年前からField Service Management (FSM)が登場し、一大産業となっているが、日本では未発達の領域海外の先行事例Oversea Precedents顧客社数顧客従業員数20ARR $250M (350億円)7500社10万人売上(2021年)
ミツモア創業以来５年間、総勢3万5千社以上の事業者様と向きあい、業務のペインを深く理解MeetsOneの強みOur Advantage for MeetsOne業界の成長企業のベストプラクティスをシステムに搭載ペインへの解像度の高さ提携先と密接な連携ミツモア プロ在籍数POINT 1POINT 221
ミ ツ モ ア の バ リ ュ ーOur Values22
ミッションを達成するための具体的な4つの行動指針1 True North2 理想からの逆算3 エンジンであれ4 テクノロジーでシンプルにミツモアのバリューOur Four Values23
1value24True North求められることをするのではなく本当にあるべき形・本質的な価値を追求し、それを提供することこそが社会を変える大きな価値を生み出します。
2value25理想からの逆算生産性向上を成し遂げるには理想からの逆算で考えることが重要です。日々の改善や素早い対応を積み上げながらも、向かうべき理想への道筋をきちんと考え続けることで、本質的で効率のよい道を歩みます。
3value26エンジンであれ私たちは目標達成のために主体性を持って問いを設定し、データを集めて考え、決定・遂行のために必要なすべてを行います。これをひたむきに繰り返すことで事業を推進します。
4value27テクノロジーでシンプルに私たちはテクノロジーを活用し、できる限りシンプルな仕組みを作ることで新たな価値を創造します。それだけでなく挑戦するゆとりを生むことでさらなる問題の解決に取り組みます。
組 織 と 働 き 方Work Environment28
組織図Organization Chart会社の経理財務、人事、法務、総務に関する業務管理部・人事部プロダクトの開発・保守・運用、オフィスインフラ整備プロダクト部UX向上のためのプロダクト・オペレーションの企画立案・実行カスタマーエクスペリエンス部ユーザー獲得に関する広告活動の企画・実行、継続的利用促進、広報マーケティング部コンテンツマーケティング部MeetsOne事業全般に関する活動を実施MeetsOne部登録事業者の新規獲得および売上向上に関する施策の企画立案・実行事業開発部サービスの拡充、新規事業の推進、プロダクトの企画・改善CEO室CEO29Webコンテンツの企画・作成およびマーケティング活動の実施
経営メンバーManagements吉村 昌子CSOマッキンゼー・アンド・カンパニーにて製造業・IT・小売業界を中心にプロジェクトに従事。2017年ミツモア入社。高井 洋輔マーケティング電通にて、ビジネスプロデューサーとしてコミュニケーションから事業改善まで、一気通貫での課題解決・グロースに従事。2021年ミツモア入社。渡部 拓也MeetsOneNTTコミュニケーションズに入社後、グリーのNative Game事業本部で開発と事業責任者、スマートニュースで広告PdM、Kaizen Platform CTO兼取締役を経て、2022年ミツモア入社。伊田 弥樹管理部メリルリンチ日本証券（現BofA証券）の資本市場部門にて、国内外の数多くの資金調達案件に従事。2022年ミツモア入社。30伊野 友紀取締役COOヤフーにてエンジニアとして3年勤務後、グリーにてプラットフォーム統括部長を経て、執行役員としてゲーム事業を統括。投資家として2017年よりミツモアに関わり、2020年に入社。石川 彩子代表取締役CEO/創業者ベイン・アンド・カンパニーにて、戦略コンサルタントとして勤務。のち、シリコンバレーのスタートアップ企業Zazzleで勤務。その後帰国し、ミツモアを創業。柄澤 史也取締役CTO/創業者ヤフーにて、ヤフオク!の開発、オフショアマネージメントを経て、CTO室SWATに抜擢・社内スーパースター複数回受賞。ミツモアを共同創業。
白柳 広樹プロダクト経 歴_ヤフーEugeneYaroslavtsevプロダクト坂本 竜プロダクトミツモア（新卒）寺井 大樹プロダクト原嶋 健佑事業開発経 歴_楽天大熊 大我事業開発能川 花澄コンテンツマーケ経 歴_HIS加藤 真穂コンテンツマーケ鏡 曜平マーケティング経 歴_住友不動産太田 遥奈CX山口 翔太郎MeetsOne経 歴_ボストンコンサルティンググループ佐藤 弘樹CEO室仲井 宏紀CEO室経 歴_味の素冷凍食品宮松 眞子管理部経 歴_Uber経 歴_dely経 歴_デロイトトーマツコンサルティング経 歴_リオ・ホールディングス経 歴_misosoup経 歴_西日本旅客鉄道経 歴_野村信託銀行主要メンバーMembers31
30代40代〜年齢別 平均 31.7歳42.4%45.4%12.1%20代社員構成Personnel Composition30.3%69.7%男女別女性男性プロダクトビジネスコーポレート部署別25.7%68.2%6.1%2022年8月時点32
働き方ベネフィットWorking Style and Benefits働き方休日原則土日、祝日、年末年始定時9:30〜18:30リモート勤務可能 ※ポジションにより頻度は要相談副業一定の条件のもと許可社内コミュニケーション主にSlackベネフィット各種休暇産前産後、育児、介護等社会保険や健康診断新入社員のウェルカムランチ、チーム内・間の交流促進 (食事代補助)ミツモア利用料の補助オフィス内自販機の割引置き菓子 スマートマルシェ集中・自習スペース33
オフィスの様子Office Photos外観 エントランス 会議スペース 小会議室くつろぎスペース休憩スペース集中スペース大会議室34
https://meetsmore.com/company/recruitミツモア採用ページhttps://herp.careers/v1/meetsmore/_JBA19f7xdfPカジュアル面談ぜひカジュアルにお話しましょう！35
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