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1. COMPANY DECK 株式会社リバースネット｜会社紹介資料 リバースネットに興味を持ってくださった方へ
2. はじめまして、代表の白土です。 会社紹介資料をご覧いただき、ありがとうございます。 私は26歳のときにリバースネットを創業しました。 社会的に意義のあると思えるテーマを扱い、ゼロから会社を立ち上げたものの、当初の事業はあまり 上手くいかず、多くの困難を経験しました。 その挑戦と失敗の過程で、多くの人に支えられる経験をした結果、「挑戦の中で、支え合いながら学 ぶことに幸福があるのでは」と思うようになり、数年前に事業領域を変更し、再スタートしました。 現在、リバースネットは「変化の時代に適した、学びのエコシステムの創造」に取り組んでいます。 今までにないスピードで社会が変化し、新たな社会課題が次々と発生するこれからの時代では、個人 や企業も社会で活躍するための新たな能力が求められます。 多様な大人が集まり、自身の学びに取り組み、支え合い、新たな自分に変容できる場所。そんな豊か な「生態系（エコシステム）」を、仲間と共に、デザインしていけたらと思っています。 ご自身の内発的な動機が弊社ミッションと重なりそうな方、事業創造を共にけん引していきたいと思 われる方のご応募を、心からお待ちしております。 挑戦の中で、支え合いながら学ぶことに幸福がある CEO MESSAGE 代表メッセージ ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 2
3. INDEX 目次 リバースネットのご紹介 COMPANY PROFILE 01 ミッションと事業 MISSION & BUSINESS 02 アプローチ特徴と求める人物像 APPROACH & RECRUIT 03 ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 3
4. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 4 リバースネットのご紹介 COMPANY 01
5. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 5 会社名 株式会社リバースネット 主要株主 白土悠平、Reapra Japan 資本金 500万円 所在地 東京都中央区日本橋1丁目13-1 日鉄日本橋ビル 3階 社員数 15名（業務委託・インターン含む） 有料職業紹介許可番号 13-ユ-312661 2022 2023 2024 メディア 掲載実績 黒字経営を継続し、成長を加速中 会社概要
6. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 6 経営アドバイザー 代表取締役社長 白土 悠平 福岡県の田舎育ち。京都大学総合人間学部を卒業後、ゴールドマン・サックス証券に⼊社。投資銀⾏部⾨にて、財務ア ドバイザリー・資金調達業務に従事。その後、創業期のREAPRAに参画し、シンガポール本部にて市場調査や東南アジ ア・日本のベンチャー企業に対する経営支援を実施。退職後、株式会社リバースネットを創業。「挑戦を支え合う社会 を創る」をライフミッションとする。 REAPRAグループ CEO 諸藤 周平 株式会社エス・エム・エス（東証一部上場）の創業者であり、11年間にわたり代表取締役社長として同社の東証一部上 場、アジア展開など成長を牽引。同社退任後、シンガポールにて、REAPRA PTE. LTD.を創業。東南アジア・日本を中 心に、数多くのビジネスを立ち上げる事業グループを形成する。 九州大学経済学部卒業。 経営メンバー
7. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 7 ミッションと事業 MISSION & BUSINESS 02
8. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 8 変化の時代に適した 学びのエコシステムを共創する 私たちは、急速に変化する時代において、 知識労働に関わるすべての人が新たな学びに挑戦できる機会を提供することを目指しています。 コミュニティとテクノロジーの力を結集し、多様で包括的な学びのエコシステムを共に創り上げます。 これにより、人々が楽しく生産的に自己成長を遂げ、社会全体の持続可能な進化を支える基盤を構築します。 OUR MISSION ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 8
9. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 9 社会変化が急速化するVUCA時代が到来し、新たな社会課題が次々と勃興 解決方法が不透明な課題に対し、知見・学びを積み上げ、対処する必要があります 社会変化のスピードは指数関数的に上昇 ※出典：国連人口基金 社会課題の解決人材は圧倒的に不足する 2016年 2023年 今後15年に260万人の人材不足が見込まれる （例.GX関連の求人数） ※出典：「2024年度 転職市場の動向」リクルート調査 7.3倍 世界の人口推移 2000年 1500年 1000年 500年 紀元前 3000年 紀元前 8000年 紀元後 20億人 40億人 60億人 80億人 100億人 0 リバースネットが取り組む社会課題 急速に顕在化する新規の社会課題に対し、解決能力を保有・創造する人材が不足する
10. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 10 社会課題に挑戦する人々の「キャリアと学び」を一気通貫で支援する事業群を構想 人材紹介 キャリア関連 学び支援関連 新規事業 エントリープロダクトとしてサステナビリティ領域に特化した転職支援サービス「サスキャリ」から事業開始 事業展開について 収益化 検証予定 新規の社会課題テーマ サステナビリティ
11. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 11 ESG人材の採用・転職支援で 国内トップクラスの実績を誇る 「サスキャリ」を運営 サステナビリティ領域最大級の登録者数 01 豊富な“求人・内定・選考内容データ”を 活かした転職伴走 02 体系的な知見から領域専⾨性の高い 採用・キャリアコンサルティングを実施 03 サスキャリ ESG特化の ハイクラス転職サイト ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 11 サスキャリの特徴
12. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 12 サステナビリティ 推進担当 - サステナビリティ基本方針の策定 - サステナビリティ委員会の運営 - GHG排出量の算定 - 統合報告書の作成 - 外部評価機関対応 サステナビリティ コンサルタント - 長期ビジョン・サステナビリティ戦略 立案 - サステナブル経営管理支援 (非財務情報の定量化) - 気候変動・TCFD/CDP/CSRD・ ネットゼロ対応支援 - 生物多様性 / ネイチャーポジティブ戦 略の策定、TNFD対応支援 サステナビリティ 金融専門職 - ESGアナリスト： 非財務情報分析・ESGリスク評価 - ESGバンカー： サステナブルファイナンス・インパク トファイナンス・ESG債発⾏ サステナブル 事業推進 - 事業開発 - 事業開発（再生可能エネルギー、蓄電） - 企画営業 - マーケター - エンジニア SXに必要な人材の採用をトータルサポート ※SX：サステナビリティ・トランスフォーメーション など 採用支援の職種例
13. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 13 大手企業からベンチャー企業まで 幅広い企業様にご利用いただいています。 ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 13 ご支援企業の例
14. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 14 企業様だけではなく、求職者様からも高い評価をいただいております。 他のエージェントと比較すると情報量が多かっ たと感じております。また、キャリアの方向性 を決めるにあたって、過去の深掘りと今後の方 向性決めを一緒にしてくださりました。このよ うな支援はここでしかやってもらうことができ ないと思っています。 20代女性 サステナビリティ分野で 転職を考えている方には絶対に オススメしたいエージェントです。 ESG 評価機関 人権コンサルタント （外資系コンサル） こちらの現状を把握し、困りごと、悩み事を論 理化した上で、今後のキャリアの想定や求人紹 介に向き合ってくれ、内定承諾まで伴走してく れました。サスキャリのおかげで転職がうまく いったと感じており、心から感謝しています。 20代女性 キャリアの悩みごとを 的確に把握し、 求人の提案をしてくれました。 サステナビリティ 推進（IT系） サステナビリティ 推進（メーカー） 他社のエージェントで最初は転職活動していま したが、ほぼ求人紹介のみでした。サスキャリ はキャリア課題を踏まえた上での、応募先の解 説・紹介、内定後のフォロー等、親身にウェブ 会議形式で相談に乗っていただき、有益なアド バイ ス をた く さん い た だい て 、大 変 あり がた かったです。 30代男性 転職候補先や転職市場の 最新情報に精通しています。 企画営業 （エネルギー大手） 事業開発 （ESGベンチャー） ご利用いただいたユーザーの声
15. アプローチ特徴と求める人物像 APPROACH & RECRUIT ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 15 03
16. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 16 メンバーが自らの癖に向き合い、 変容させながら事業・組織を創る 学習変容 3 同じテーマや、同じフェーズの 仲間同士で学び合う 共同学習 4 世代を跨ぐような時間軸で大きく顕在化するが、 今はまだ小さい課題・市場 長期の時間軸 1 オペレーションを磨き込み、 既存ビジネスからの収益で成長させる キャッシュフロー経営 2 長期で大きく社会課題化する市場に対して、 広く深く学び続ける組織力を構築することに挑戦 リバースネットのアプローチの特徴
17. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 17 リバースネットは挑戦するあなたを待っています。 リバースネットのミッションに、内発的動機が重なる・共感を感じる方 01 経営陣・メンバーと共に事業をけん引していきたい方 02 自らの癖に向き合い、自らを変容させることに意欲的な方 03 04 ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 17 求める人物像 仲間と深く繋がりながら学び合うことに意欲的な方
18. リバースネットで、 「次世代の学びのエコシステム」を共に創りませんか？ 募集職種の 一覧はこちら ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 18