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株式会社ベーシック_会社紹介資料 / basic

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December 15, 2020

株式会社ベーシック_会社紹介資料 / basic

株式会社ベーシックについてご紹介する資料です。
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https://form.run/@basic-contact

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basic

December 15, 2020
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Transcript

  1. גࣜձࣾϕʔγοΫ ձࣾ঺հࢿྉ

  2. © 2021 Basic inc. ໨࣍ 01. 会社概要 02. 事業紹介 03.

    働く環境・文化 04. メンバー紹介
  3. ձࣾ֓ཁ 01

  4. © 2021 Basic inc. ձࣾ֓ཁ 会社名 株式会社ベーシック 代表取締役 秋山 勝

    設立 2004年3月 所在地 東京都千代田区一番町17-6 従業員数 115名(2021年9月30日現在) URL www.basicinc.jp
  5. © 2021 Basic inc. Ԋֵ 比較メディア Webマーケティングメディア オールインワン型WebマーケティングSaaS Webマーケティング効率化ツール (キーワード分析、SEO、行動解析)

    EC アドネットワーク 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 創業事業である比較メディア運営で培ったWebマーケティングノウハウを活かし、これまで50以上の事業(問題解決)を展開。 2020年末には創業事業の比較メディア事業を売却し、2021年より、SaaS事業へと一気に舵を切りました。 フォーム作成管理ツール 他20以上
  6. © 2021 Basic inc. ೥݄ ૯ֹԯͷࢿۚௐୡΛ࣮ࢪ

  7. © 2021 Basic inc. ϚʔέςΟϯάͱςΫϊϩδʔͰ ໰୊Λղܾ͢Δɻ MISSION ໰୊ղܾͷઐ໳ՈूஂϕʔγοΫ͸ɺ ৘೤Λ๦͛Δੈͷதͷ͋ΒΏΔ໰୊ղܾΛ΍Γൈ͖ɺ ଟछଟ༷ͳاۀ͕ڧΈʹूதͰ͖ΔੈքΛ૑଄͠·͢ɻ

    VISION ϚʔέςΟϯάςΫϊϩδʔʹΑͬͯ ͢΂ͯͷਓɺ૊৫Λɺ࣌ؒͱίετ͔Βղ์͠ɺ ΑΓ૑଄తͰɺਓΒ͍͠࢓ࣄʹ৘೤͕஫͛ΔΑ͏௅ઓΛଓ͚·͢ɻ ϛογϣϯ Ϗδϣϯ
  8. © 2021 Basic inc. ϕʔγοΫͷࣄۀ͕࠷ऴతʹ໨ࢦ͢ੈք Webマーケティングの大衆化 私たちは、ITの力を通じて、企業が本当に伝えたいメッセージを 無理なく発信できる世界を実現します。 より多くの人がデジタルマーケティングの恩恵にあずかれば、 世の中がもっとクリエイティブになる。

    そんな理想に私たちは向かっています。
  9. © 2021 Basic inc. ϕʔγοΫ͕औΓ૊ΜͰ͍Δࢢ৔ 日本国内の企業間取引(BtoB市場)の市場規模は 年間約 352 兆円 一方で、マッキンゼー企業変革調査によると

    日本企業でデジタル変革に成功したのは僅か 16% BtoB業界のデジタル化にはまだまだ大きな課題が残っている ※国内の企業間取引(BtoB-EC)市場を企業間取引の市場規模として想定
  10. © 2021 Basic inc. #UP#ࢢ৔ʹ͓͚ΔίϩφՒͷӨڹɺۀքͷ՝୊ 顧客が抱えている課題 ☑ 既存取引先の売り上げ減少 ☑ 新規顧客の獲得方法がわからない

    ☑ 市場変化に対応した方法がわからない (対面営業中心) ☑ Webマーケティングに挑戦したいがやり方がわからない 株式会社才流| 新型コロナ禍に伴う、BtoB営業・マーケティングへの影響調査 元々あったこれら課題に対して コロナが 市場変化を加速させている。
  11. © 2021 Basic inc. ໨Լ#UP#اۀ͕ݱ৔Ͱ๊͍͑ͯΔϚʔέςΟϯά՝୊ BtoBマーケティングに精通した人材の育成/採用が追いつかず、 現場ではデジタルシフトできていない or 業務過多の状況が起こっています 知識の課題

    環境の課題 ・BtoBマーケティングの経験がない ・全てのプロセスに対してノウハウ が足りない ・BtoBマーケティングできる環境がない ・プロセスが複雑で業務が煩雑/非効率 ・外注をした場合に納期がかかる 人の課題 ・マーケティングのリソース不足 ・エンジニア、デザイナーの巻き込 みが必要
  12. © 2021 Basic inc. ࣄۀ֓ཁ withコロナ時代でますます高まるWeb集客とクラウド化のニーズ。 ベーシックは、提供するSaaSとメディアのサービスを通じて、 BtoB企業のマーケティング活動を、テクノロジーとノウハウで支援します。 フォーム作成管理ツール PLG

    SaaS メディア (国内最大級の)Webマーケテ ィングメディア ʮϚʔέςΟϯά º ςΫϊϩδʔʯ̏ͭͷࣄۀ オールインワン型BtoBマーケ ティングツール SLG SaaS
  13. ࣄۀ঺հ 02

  14. © 2021 Basic inc. GFSSFU0OF とは? BtoBのリード獲得に必要な機能がそろった マーケティングツール ASPIC IoT・AI・クラウドアワード

    基幹業務系ASP・SaaS部⾨ ニュービジネスモデル賞 受賞 ITreview GRID AWARD 2021 Winter / 2021 Spring LEADER 獲得 ※CMS部⾨
  15. © 2021 Basic inc. GFSSFU0OF͕ղܾ͢Δ՝୊ 施策 ツール 認知 検討 獲得

    追客 商談 受注 SEO コンテンツマーケ テーマ別LP 広告配信 ABテスト LPO 流入・行動分析 広告効果測定 流入経路分析 キャンペーン管理 ABテスト EFO LPO 自社セミナー EFO LPO 流入経路分析 CRM連携管理 MA連携管理 WordPress LP制作(外注) メール配信ツール 広告効果測定ツール 名刺情報メルマガ Google Analytics 名刺管理ツール WordPress Google Analytics LPOツール WordPress 広告効果測定ツール Google Analytics ABMサービス フォームツール 独自開発 WordPress Google Analytics フォームツール メールツール 独自開発 Google Analytics ABMサービス チャット連携 CRMツール連携 BtoBのWebマーケティングはプロセスが複雑。個々に運用した場合、計7〜10ものツールが必要。 知識を持った多くの専門人材が必要で、環境も煩雑になりがちのため、多くの企業で活用が進まない。
  16. © 2021 Basic inc. GFSSFU0OFͱ͸ 独自のBtoBマーケティングメソッド (BtoBグロースステップ) スピーディな施策実行を可能にする “ノーコードマーケティングツール” ツール

    ノウハウ トレーニング わかる・できる・がんばれる “トレーニング伴走サポート” Web施策をすぐに実行できるツールと、戦略のノウハウをセットで提供。 知識の問題・環境の問題・人の問題を、これひとつで解消します。
  17. © 2021 Basic inc. GFSSFU0OFͷओͳػೳ BtoBマーケティングに必要な CMS 誰でも簡単に「ノーコード」で 編集ができる 行動分析

    メール配信 リード管理 SEO順位計測 外部ツール連携 ABM マーケティング機能
  18. © 2021 Basic inc. GFSSFU0OFͰ໰୊ղܾ × BtoBマーケティングの教科書「BtoBグロースステップ」× 伴走サポートで解決 ・BtoBグロースステップ BtoBマーケティングの

    ノウハウをまとめた教科書 ・伴走サポート 企業様/商品ごとに戦略/施策設計から サイト制作、毎月アドバイスサポート 上記を導入することで経験/ノウハウ/リソー スがなくとも直ぐにマーケティングが始めら れます 伴⾛サポート ❶知識の問題 ・Webマーケティングの経験がない ・BtoBマーケティングのプロセスがわからない ・各プロセスに対してノウハウが足りない BtoBグロースステップ
  19. © 2021 Basic inc. GFSSFU0OFͰ໰୊ղܾ ❷環境の問題 ・Webマーケティングできる環境がない ・プロセスが複雑で業務が煩雑/非効率 ・外注をした場合に納期とコストがかかる ・ツール連携

    / データ基盤の整備ができていない オールインワン × ノーコード=ferret Oneで解決! ・オールインワン マーケティングでは本来「認知・獲得・受注」 まで10個ほどのツールの使い分けが必要。 オールインワンのツールで最小限の工数で運用 を実現。加えてツールの連携や、データ基盤の 整備を実現します。 ・ノーコード エンジニアでなくともサイト更新、コンテンツ 追加が可能なノーコードツール。 誰でも修正ができる環境を作ることで属人化せ ずPDCAをスピーディーに回せる。 オールインワン × ノーコード
  20. © 2021 Basic inc. GFSSFU0OFͰ໰୊ղܾ ❸人の問題 ・社内に専門とする人がいない ・マーケティングのリソース不足 ・エンジニア、デザイナーの巻き込みが必要 ・良い外注先も見つからない

    ・外注コストがかかる / 良い外注先が見分けられない ferret Oneなら属人化せず、最小の工数でマーケの立ち上げが可能◎ 推奨時期:0~6か月 マーケor営業企画 等の部署の数名 1~3名程度 推奨時期:12~24か月 マーケor営業企画 等の部署の数名 + 広告運用担当 + ライティング担当 WEB分析担当 3~7名程度 BtoBマーケティングの立ち上げはまずは少数 精鋭でスタート。 自社内にマーケティングのノウハウを蓄積/ 人材の育成しながら、徐々に担当の割り振り を実施し、人数を増やしていきましょう。
  21. © 2021 Basic inc. GFSSFU0OFͷࣄۀ੒௕ 2021年9月時点で1,000社突破 2017 前年比200%で大きく成長中 2018 2019

    2020 2021 2018 2019 2020 2021 累計導入企業数 月次売上推移 (BtoB) 2015 2016
  22. © 2021 Basic inc. GFSSFU0OFͷಋೖ࣮੷ 製造業からITサービス・SaaS事業者など1,000社以上で導入 ੡଄ۀ ঎ࣾ αʔϏεۀ ίϯαϧ

    ςΟϯά *5αʔϏε ɾ4BB4
  23. © 2021 Basic inc. ❶ マーケティング内製化の成功事例 גࣜձࣾ࠽ྲྀ ༷ Webサイトのちょっとした更新でも コストと時間がかかっていた

    見たまま編集できるCMSが決め手! 毎月20万円のサイト運用費を削減 以前は制作会社に依頼していたため、毎月20~30万円を支払っていることに加 えて、ページの一部を変更するだけでも「できあがるのは来月」という状態で、 時間とコストの課題を感じていました。 ferret Oneの導入で、いつでもサイトを直せるようになったので、 そのストレスを減らすことができました。ページデザインを見ながら、 「見たまま更新・編集できるCMS」というのは、なかなかありません。 ferret Oneはデザイナーやコーダーに依頼しなくても、パワーポイントやワード 感覚で自分で更新・編集できるところが魅力ですね。 結果的に毎月20万円のコストカットにも成功しました。 (BtoBコンサルティング)
  24. © 2021 Basic inc. ❶ マーケティング内製化の成功事例 גࣜձࣾ ֶࣝ ༷ ページの量産ができず、制作・更新は外注。

    時間と費用がネックに… 導入3ヶ月で150万円のコスト削減 CPAも50%以下に! おかげさまで得られた効果は想像以上でした。 一つには今までかかっていた 外注費用がそのまま削減できた点。 これに関しては、3ヵ月で150万円にのぼります。 もう一点は施策のスピードが上がった ことによるCPA改善です。 LPの制作や細やかなチューニングも自分たちですぐにできるようになったおか げで以前の50%以下のCPAで獲得できるようになっています。 またページのクオリティが均一化されたのもferret Oneの恩恵かと思っています。 すぐ導入できて、効果も出て、何より自分たちでコントロールできるようになっ たことは本当によかったと思っています。 (組織コンサルティング)
  25. © 2021 Basic inc. ❷ サイトリニューアルの成功事例 גࣜձࣾϝυϨʔ༷ マーケチーム内でのサイト更新がしづらい。各プロダクトで 適切な情報を提供するための環境構築ができていない 直感的に操作できるCMSと

    Salesforce連携が決め手! 弊社は複数のプロダクトがあり、「マーケティングチーム内でのサイト更新」と 「各プロダクトで適切な情報を提供するための環境構築」に課題感を持っていま した。 連携先やプロダクトが増える中、サイトの更新が滞ってしまうことは避けたかっ たので、今後の展開のためにも、マーケティングチームだけで情報更新できる環 境を整えたいと考えていました。 実際にferret Oneのデモ画面を見て、誰でも直感的に操作できるCMS機能は 弊社にぴったりだなと感じました。 また、弊社ではPardotをはじめとするSalesforce製品を基幹システムとして利用 しているので、Webで獲得したリードデータをそのままSalesforceに同期できる 点も魅力でした。シームレスにユーザーの行動把握ができ、インサイドセールス やマーケティング施策に活かせそうだなと感じました。 (クラウドシステム)
  26. © 2021 Basic inc. ❸ 新規サービス立ち上げの成功事例 サイト制作から運用定着までの 一貫したサポートが導入の決め手に ・Webでの⾒込み顧客獲得ノウハウの不⾜ ・リソースの不⾜

    ΩϦϯϏόϨοδגࣜձࣾ ༷ 弊社では、法⼈向け福利厚⽣としてスムージーと健康セミナーをオフィ スにお届けする新規事業を展開しています。 ferret Oneはferretで得た独自のメソッドを基に、弊社の新規事業に適し たWebサイトの制作からWeb集客施策の運用体制の定着までを一貫して できるようなサービスを提案してくれました。 ノウハウがない弊社にも寄り添って、全面的にサポートしてくれるとこ ろに大変魅力を感じましたね。 (福利厚⽣サービス)
  27. © 2021 Basic inc. ❹ デジタルシフトの成功事例 業界に先駆けWebマーケ施策を実行 3ヶ月で80件の問い合わせを獲得! 業界⾃体がWebマーケティングがかなり遅れて おり、⾃社サイトも⾒づらかった

    Ξϐגࣜձࣾ ༷ 健康⾷品受託製造の業界はWebマーケティングのがかなり遅れており、 弊社サイトも⾮常に⾒づらいサイトでした。社内から「Webにも⼒を ⼊れるべきではないか」という声が上がり、ferret Oneを導⼊。 サービスサイトを軸にした広告配信や既存顧客・休眠顧客へ向けてのメ ール配信など、同業他社に先駆けてWebマーケティングに着⼿するこ とができました。ハウスリストや展⽰会の名刺リストなどへメール配信 したところ、80件のお問い合わせがあり、すべり出し好調です。 きっかけはサイトを新しくすることでしたが、ferret Oneのおかげで 様々なWeb施策のノウハウも社内に蓄積することができました。 (健康⾷品OEM/ODM)
  28. © 2021 Basic inc. GPSNSVO formrun1つで一次対応までを 円滑にプロデュースする フォーム作成管理サービスです。 とは? ITreview

    Grid Award 2020 Spring「Leader」選出 ITreview Grid Award 2020 Summer「Leader」選出
  29. © 2021 Basic inc. GPSNSVO͕ղܾ͢Δ՝୊ ・フォームをゼロから作るリソースが社内にない ・本業のサービス開発に集中したい ・フォームだけ外注で作るのも難しい デザイン性の高いフォームを 簡単・無料で作成できます

    ・フォームをお問い合わせデータの管理方法がわからない ・社内に個人情報管理に詳しい人がいない ・メールに転送されるだけで管理していない ISMS認証にのっとった セキュリティ体制のもとでデータを管理。 データ保存の心配はありません ・毎回エクセルで開いて対応するわけにいかない ・誰がどのお客様に対応したのかわからない ・チームみんなが確認、対応できるようにしたい CRM機能が充実しているのでチームで 対応状況を共有しながら運営できます フォームを作成するリソース・コストがない フォームはあるけど、お客様への対応ができない お問い合わせデータを安全に管理する方法がない
  30. © 2021 Basic inc. GPSNSVOͷओͳػೳ 最短30秒のフォーム作成 カンバン方式で回答管理 回答データを即時に連携 40種類以上のテンプレートの中からデザインを 選択して、テキストを⼊⼒するだけの簡単作成。

    「ノーコード」でクリック操作だけでフォーム を作成できるので、プログラミングやデザイン の知識は必要ありません。 未対応 / 対応中 / 対応完了など、ステータス 別にお問い合わせを管理。もちろん、ステータ スの追加も可能。問い合わせへの対応状況と担 当者を⼀⽬で確認できます。 フォームに送信されたデータを、Googleスプ レッドシートやSalesforceに出⼒。データ分析 や顧客管理、メールマーケティングにも役⽴ち ます。
  31. © 2021 Basic inc. GPSNSVO͕બ͹ΕΔͭͷཧ༝ GPSNSVO͕ॏࢹ͢Δͷ͸ ಋೖ͠΍͢͞ɻͲΜͳ؀ڥɺ͝ঢ়گͰ΋ͱʹ͔͓͘ࢼ͍͚ͨͩ͠·͢ɻ 無料から 使えます フォームは

    「できるだけ 早く設置したい」もの。 まず設置してみて、 フィットするか 後から検討できます。 無料でもセキュリティも しっかりしています。 データ暗号化や24時間 365日のサーバ監視、 ISO 27001 (ISMS)の認証、 スパム対策機能など がそろっています。 無料でも、見栄えにも こだわりたいもの。 formrunは作成した フォームを様々な 設置が可能です。 どんなWebサイトでも デザインを邪魔すること はありません 高度な セキュリティ どんな Webサイト にも設置できる 01 02 03
  32. © 2021 Basic inc. GPSNSVO͕ఏڙ͢ΔՁ஋ フォーム作成&メンテナンスを実施した場合の年間コスト比較 ※BEGINNERプランかつ5フォーム作成・運用した場合

  33. © 2021 Basic inc. GPSNSVOͷར༻༻్ formrunの利用用途は11種類! 一般的なお問い合わせ窓口のフォーム以外に様々なフォームの利用へニーズが拡大しユーザーを順調に獲得

  34. © 2021 Basic inc. GPSNSVOͷࣄۀ੒௕ 累計ユーザー数 MRR (ストック収益) 2021年11月時点で13万ユーザー突破 前年比250%〜300%で大きく成長中

    2017 2018 2019 2020 2021 2018 2019 2020 2021
  35. © 2021 Basic inc. GPSNSVOͷಋೖ࣮੷ スタートアップから上場老舗企業まで幅広く導入いただいています

  36. © 2021 Basic inc. ⁞ ͓໰͍߹ΘͤରԠޮ཰Խͷ੒ޭࣄྫ ಢ໦4$༷ (プロサッカークラブ) お問い合わせ対応の効率化を実現︕ お問い合わせを電話や、個別のメールアドレスから返答

    対応と管理が煩雑になっていた formrunなら職員が誰でも簡単にフォームを作成できるため、イベントを開催時の応 募やキャンペーン施策の際もformrunでフォームを作成して行っています。 また課題であった、お問い合わせ対応の抜け漏れなど管理面では、ボード画面で対 応状況を一目で確認でき、複数人で対応できるため、抜け漏れがなくなり、対応ス ピードが格段に早くなりました。 自社でお問い合わせ対応をしているスポーツチームであれば、間違いなくformrunを 利用するべきだと考えています。コールセンターなどを準備できるほどの潤沢な資 金がない場合は、formrunを活用することで業務効率化を進めてほしいですね。 事例紹介記事URL : https://form.run/media/cases/tochigisc/
  37. © 2021 Basic inc.   ޻਺࡟ݮɾੜ࢈ੑ޲্ͷ੒ޭࣄྫ גࣜձࣾελδΞϜ ༷ (営業代⾏、Webサービス等の企画・運営) Slack通知やGoogleスプレッドシートの

    連携でさらなる⽣産性の向上を追求︕ フォームの内製化を行う際に、社内のエンジニアに都度依 頼をする必要があった 事例紹介記事URL : https://form.run/media/cases/stadium/ formrunを使いはじめたメンバーに対してフォームの作成方法を説明しなくても、メ ンバー自身が人の助けを必要とせずに作成方法を習得するようになり、約200フォー ムを作成するまでに至りました。 SlackとGoogleスプレッドシートへの自動出力を用いることで、売り上げの進捗状況 やサマリーの自動生成などができ、業務の生産性を上げる上で必要な自動化にとて も貢献してくれています。 ビジネスメンバーだけで内製したとしても、formrunではエンジニアに頼んだ時と同 等以上のクオリティでフォームを作成できるため、安心感があります。
  38. © 2021 Basic inc. ⁠ Ϧʔυ֫ಘͷ੒ޭࣄྫ ࠃࡍߤۀגࣜձࣾ ༷ (クラウドサービス) formrun導⼊でオペレーションを⾃動化

    →リードを100倍に︕ 紙面での契約において、契約完了までに工数が約1ヶ月ほど かかってしまっていた ビジネスサイド2人だけのチームで約200社を担当している中、5分以内にフォーム 作成や改善が可能なことは、大きなメリットです。 現在はformrunなど複数のツールを組み合わせることでオペレーションを自動化する 仕組みを構築し、ローコストで新規事業の営業が実現できています。 実際、formrunを導入し、紙面での情報収集や契約締結フローのオンライン化と、デ ジタルトランスフォーメーションが実現できたことにより、サービス契約が顧客に とって円滑になり、サービスのトライアル数がformrun導入前と比べて、100倍以上 となる成果を残せました。 事例紹介記事URL : https://form.run/media/cases/enegaeru/
  39. © 2021 Basic inc. GFSSFU 国内最大級の Webマーケティングメディア GFSSFU͸ʮϚʔέλʔͷΑΓͲ͜ΖʯΛίϯηϓτͱͨ͠೔ຊ࠷େ ڃͷ8FCϚʔέςΟϯάϝσΟΞͰ͢ɻ8FCϚʔέςΟϯάʹؔ ͢Δϊ΢ϋ΢΍՝୊ղܾܕͷهࣄɺ·֤ͨछΠϯλϏϡʔ΍ࣄྫه

    ࣄΛ๛෋ʹऔΓଗ͍͑ͯΔͱڞʹɺϚʔέςΟϯάʹ໾ཱͭαʔϏ ε΍πʔϧ΋঺հ͍ͯ͠·͢ɻ ʦϑΣϨοτʧ 月間 550万PV 会員数 45万人突破
  40. ಇ͘؀ڥɾจԽʹ͍ͭͯ 03

  41. © 2021 Basic inc. CBTJDQPXFS ৗʹ໨త͔ΒͷٯࢉͰߟ͑ɺ ୡ੒ɺ੒Ռʹͩ͜ΘΓൈ͚ɻ ͋͘ͳ͖ԾઆͱݕূΛ܁Γฦ͠ɺ ֶͼΛਐԽʹܨ͛Ζɻ ܹࢗ͠ɺߴΊ߹͏ɺ

    ڞಆͷνʔϜεϐϦοπΛɻ ϕʔγοΫͷߦಈنൣ ίϯϐςϯγʔ TRY & LEARN GOAL ORIENTED TEAM SPIRIT
  42. © 2020 Basic inc. ҰਓͻͱΓͷ੒௕ΛՃ଎͢Δ؀ڥ ベーシック=「卓越」した力を持つ専門家集団 卓越に向けた絶え間ない成長を社員に求め、会社としてはその成長を仕組みとして支える 成長機会を提供 適正な処遇と評価 継続的な成長

    会社 社員
  43. 一人ひとりの成長を加速する環境 成長 挑戦 × (フィードバック+距離感) =

  44. =挑戦 常に高みを目指し挑戦し続ける環境が、 成長を加速させる

  45. © 2021 Basic inc. 能力ではなく、業務成果への期待に対して グレード(標準報酬)を設定する。能力が 高くても、業務成果期待役割が低ければ、 報酬は下がる。一方、能力がまだ足りなく ても、期待して業務成果期待役割を渡す なら報酬は上がるという考え方

    挑戦を推奨する評価・報酬制度 ਓࣄ੍౓ɿϛογϣϯάϨʔυ੍ その期待役割に応じたミッションの達成水準に 合わせて、グレード標準報酬から、+15%~- 10%の変動幅が設定され、次の半期報酬に反映 される。 1 2評価 グレード
  46. © 2021 Basic inc. グレード 定義 職責(期待役割) D1 Starter -

    社会人 - ・ビジネスの基本を身に着け、組織の一員となるステージ D2 Player - ひとり立ち - ・任された仕事を一つひとつやりきりながら、力を高めるステージ D3 D4 Main Player - 一人前 - ・創意工夫を凝らしながら、自らの目標を達成するステージ D5 Leading Player -主力- ・組織業績と周囲のメンバーをけん引するステージ P1 Manager Expert Manager: ・個人と集団に働きかけて、上位方針にもとづいた組織業績を達成していくステージ Expert: ・高い専門性を発揮することを通じて、組織業績と事業成長に貢献するステージ P2 P3 SP1 Senior Manager Senior Expert Senior Manager: ・事業、組織の持続的成長に向けて、変革を推進していくステージ Senior Expert: ・卓越した専門性を発揮することを通じて、組織業績と事業成長に貢献する SP2 SP3 M1 Business Officer - 事業変革 - ・戦略的な資源配分を通じて、自ら描いた事業構想を実現するステージ M2 Corporate Officer -企業変革- ・社会における自社の存在意義を絶えず問い直し、自社の進路を決めるステージ M3 ਓࣄ੍౓ɿάϨʔυςʔϒϧৄࡉ
  47. ×フィードバック 1on1含めタイムリーにフィードバックを続ける 環境が、成長を加速させる

  48. +距離感 CEO・経営陣と直で仕事ができる環境が 成長を加速させる

  49. © 2021 Basic inc. ໾һ঺հ 櫻庭 洋之(さくらば ひろゆき) 執行役員 CTO

    高校時代からアップローダーやホスティングなどインフラ 基盤を開発。ベーシックでも複数の新規事業の開発を行い、 全社の共通開発基盤の構築やスクラム開発の導入など、開 発文化の醸成も推進。 林 宏昌(はやし ひろまさ) 取締役 COO・事業本部長・ferret One事業部長 元リクルートホールディングス経営企画室長、働き方変革推 進室室長。大手企業の働き方改革のコンサルティングを行う リデザインワーク株式会社を創業/経営。2018年8月よりベー シック参画。 角田 剛史(すみだ たけし) 執行役員 CAO・コーポレート本部長 元ソニー米国子会社経営企画責任者、DeNA新規事 業部長兼米国子会社CEO。家具サブスクリプショ ン事業のベンチャー企業を経て、2018年8月より ベーシック参画。 佐々木陽(ささき あきら) 執行役員 CSO・プロダクトレッドグロース事業部長 元リクルート事業開発室国内外責任者。Oneteam創業者。 Oneteamを一部上場企業に事業譲渡後、SaaS企業に特化した経営 コンサルティング会社deflagを創業。2020年6月よりベーシック参 画。 秋山 勝(あきやま まさる) 代表取締役 高校卒業後、企画営業職として商社に入社。1997年、グッ ドウィル・コミュニケーション入社。物流倉庫の立ち上げ やEC事業のサービス企画を担当。2001年、トランス・コス モスに入社し、Webマーケティング関連の新規事業など 数々の事業企画を手がける。2004年、ベーシックを創業。
  50. © 2021 Basic inc. ৬छൺ཰ɾ೥ྸ૚ 職種比率 年齢層 平均年齢 31.7歳 マーケ

    ティング 10.0%
  51. © 2021 Basic inc. ௅ઓΛࢧ͑Δ؀ڥ ੍౓ɾ෱རްੜ 評価 ・ミッショングレード制(期待役割グレード制度) ・社内表彰制度(クォーターMVP賞・年間MVPなど) ・全体会議、社員総会

    ・人材開発会議 ・査定面談 コミュニケーシ ョン スキルアップ ・basic bar(定時後フリードリンク) ・コミュニケーション飲食補助 ・達成会費用補助 ・入社オンボーディングプログラム ・中途入社同期ランチ ・新卒/内定者交流会 ・歓迎ランチ・歓迎会補助 ・ブラザー&シスター制度 ・社内報 ・副業制度 ・TGIFエンジニアLT(勉強会) ・マネージメント研修 働きやすさ <休日・休暇> ・リフレッシュ休暇(年間3日間) ・エフ休(女性と家族のための休暇、月1日) ・時間有給(1時間単位で有給取得可) ・勤務間インターバル制度(退勤から出勤まで11時間休める) <安心> ・住宅補助手当 ・企業型確定拠出年金 ・団体医療保険(手術・入院特約) ・インフルエンザ予防接種費用補助 <育児・介護サポート> ・産休 / 育休(男性の実績もあり) ・時短勤務制度(子供が小学校を卒業するまで取得可) ・ベビーシッター補助(一部会社負担)
  52. © 2021 Basic inc. ௅ઓΛࢧ͑Δ؀ڥ ೝఆ 株式会社ベーシックは、一般財団法人日本次世代企業普及機構(通称:ホワイト財団)が実施する ホワイト企業(次世代企業)審査の結果、次世代に残すべき組織・企業として2021年11月1日に 「ホワイト企業認定」を取得し、第7回ホワイトアワードにおいて「ワークライフバランス部門」 におけるアワード受賞をいたしました。※認定158社中表彰対象社数は16社のみ

    *「ホワイト企業認定」とは、企業のホワイト化を総合的に評価する国内唯一の認定制度です。 *累計申請数は1080社を超え、認定企業は158社に留まる取得難易度の高い認定制度です。
  53. © 2021 Basic inc. 会議室 ΦϑΟε঺հ basic bar 定時後はお酒を無料で楽しめます entrance

    イベントスペース
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  55. ベーシックの社員の行動指針の一つに「GOAL ORIENTED」があり ます。これは常に目標(ゴール)から逆算して考えることが行動を 規定することは当然ながら、それがなければモチベーションも生 まれませんし、能動的な意見の発信もできません。将来の戦略や 新規事業を考える上では、答えのない無数の分岐点や選択肢の中 から必要なものを絞っていく必要があり、そのためにも「GOAL ORIENTRD」の実践が重要です。 私自身の人生テーマは「毎日明日にワクワクしながら寝る」こと。 何をやるかよりも、このありたい姿の実現を目指していきたい。

    常にチャレンジを継続していくことが、「明日へのワクワク」につ ながっていくと思っています。 「GOAL ORIENTED」の実 践。「明日にワクワク」する ためにチャレンジを続ける 元田 宇亮(2021年中途入社) PLG事業部 PLG事業企画部長 新卒で大手証券会社に就職し、投資銀行部門 で、企業のIPOを含む資金調達やM&A支援な どに取り組む。約3年勤務後、READYFOR株 式会社に転職し、経営メンバーの一人として 事業拡大に尽力。その後、新たなチャレンジ の場を求め2021年にベーシックに入社。
  56. © 2018 Basic inc. 私は現在、顧客の課題解決により資するプロダクトとして進化した、新しい 「formrun」を創り上げることをミッションとして取り組んでいます。その中で課題 の一つとなっているのが、顧客の解像度をさらにあげる必要があることです。 顧客の業態業種や企業規模などの属性に加え、企業の置かれている環境や抱えて いる課題、あるいは担当者の役割や裁量など。新しい機能をつくるにしても、誰 がどんなときに何が必要なのか、それに対してどれだけの投資をしてくれるのか、

    そもそも顧客の課題は何であるのか等々を把握する必要があります。 どんな顧客が何の目的で「formrun」を使っているのかを顧客ヒアリングを通して明 らかにし、次の「formrun」を生み出していくために日々取り組んでいます。 顧客解像度の向上 顧客の課題解決に資する 次世代「formrun」創出へ 小幡 鈴 (2021年新卒入社) PLG事業部 PLG事業推進部 プロダクトグループ 工業高等専門学校の情報工学科在学中、中米・コ スタリカに留学。そこで言葉と文化のつながりに 興味を持ち、学校を中退し大学の文系学科の受験 を決意。大学ではフランス語圏文化を学び、フラ ンスにも1年間留学。帰国後に就職活動を開始し、 早々に内定を受けたベーシックで1年以上の内定者 インターンシップに参加後、入社。
  57. プログラミングだけができる エンジニアからの脱却 エンジニアに求められる役目は、エンジニアの先輩方やマーケティング・営 業・カスタマーサクセスのメンバーとコミュニケーションを取り、お客様が抱 える課題とニーズを理解し、仕様に落とし込むこと。「プログラミングは問題 解決のための単なる手段の一つ」でしかありません。 以前は、エンジニアはプログラミングをする人だからそれをすれば問題が解 決するものだと思い込んでいました。でもプログラミングをしなくても問題が 解決できればそれが最善なんです。 お客様が何をしたいのか、何を求めているかを実現することが一番大事であ

    り、そのために必要であればコードを書けばいいのだと今は考えています。 2016年に新卒で入社。複数サービスの開発担当を経て、現 在は「ferret One」のエンジニアとしてプログラミングに 関わりながら、グループマネージャーとしてチームをまと めている。 唐澤 貴大(2016年新卒入社) 開発部 ferret One MA グループ マネージャー
  58. © 2018 Basic inc. 神田 智貴(2017年新卒入社) ferret One事業部 セールス部 部長

    2017年4月新卒入社。同事業のフィールドセールスとして 活躍。入社2年目及び4年目、営業成績が評価され「2018 年4Q 全社MVP」「2020年2Q全社準MVP」を獲得。現在 はリーダーとしてフィールドセールス全体を牽引する。 セールスは楽しい仕事だと感じています。顧客と話し、経営課題に提言し、 変化を与えられることは非常にクリエイティブな仕事だと捉えています。 ただ特別、これがやりがいだ!というものはありません。楽しいからやる、 人に貢献したいからやる、仲間を助けたいからやる、と割と単純な動機で 日々仕事に取り組んでいます。 僕が目指しているのはferret Oneを市場に評価される、顧客に求められる状態 にすること。そうすれば上場も見えてくると思うので、やり抜いていきたい なと思っています。 楽しいからやる。 人に貢献したいからやる。 そして仲間を助けたいからやる。
  59. © 2018 Basic inc. 安座間 亜衣 (2018年中途入社) ferret One事業部 カスタマーサクセス部

    制作グループ マネージャー 顧客の成功、事業の拡大を通して感じる 「世の中への貢献」がやりがい。 カスタマーサクセスの仕事は関係する部門が多く、データの整備など大変な仕事もありますが、顧客の成功のためにソリ ューションの提案や支援をすることにとてもおもしろさを感じます。少し大げさかもしれませんが「世の中への貢献」が 私のやりがいです。顧客の成功、事業の拡大、メンバーや自分の成長、全てがferret Oneの掲げる「Webマーケティング の大衆化」につながっていて、世の中がよくなっているという実感を得られます。(桑田) 子育てをしながらでも働きやすい風土、制度があるという理由でベーシックに入社しました。現在は時短で勤務していま すが、全員が声を掛け合って、積極的にフォローに入る組織文化でとても助かっています。仕事と家庭の両立は大変です が、最終的にはこの会社で上場を実現したいと思っているので、日々走りきっていきたいと思っています。(安座間) Web制作会社で制作ディレクターとし て7年従事。第一子出産を経て2018年 ベーシックへジョイン。制作グループ の立ち上げを行い、第二子の出産・育 休を経て、今年の夏に復職。現在はマ ネージャーとして社内ディレクター、 デザイナー、コーダーと外注パートナ ーのマネジメントを行っています。 桑田 沙羅 (2019年中途入社) ferret One事業部 カスタマーサクセス部 カスタマーサクセス推進グループ マネージャー マーケティング総合会社でディレクタ ーとして5年間従事、2019年に株式会 社ベーシックへジョイン。アカウント サクセスチームの立ち上げを行った。 現在はマネージャーとして契約後の顧 客担当領域をマネジメントする。
  60. © 2021 Basic inc. ࠾༻αΠτ ࠾༻αΠτͰ͸ΑΓଟ͘ͷϝϯόʔΛ঺հ͍ͯ͠·͢

  61. © 2021 Basic inc. ΂ʔγοΫͷOPUF ࣾһ̍ਓ̍ਓͷ࢓ࣄͷࢥ͍΍ֶΜͩ͜ͱΛ֤ࣗͰൃ৴͍ͯ͠·͢ɻ 10回事業売却した男がたどり着いた真に 熱狂するビジネスとは|秋山勝 世界に通用する日本一のPLG型SaaSを目 指して|Akira

    Sasaki BtoB企業取引の可能性を解放するWeb マーケティングの大衆化への挑戦|林 宏昌
  62. © 2021 Basic inc. ͓໰߹ͤઌ 最後までお読みいただきありがとうございます。 少しでもご興味ございましたら、お気軽にご質問・お問合せくださ い! 採用について ・求人一覧:https://herp.careers/v1/basic

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