そのコンペだからやること → 人間 ⚠ Agent に自律で精度改善を任せるなら、 CV を正しく綺麗にしておくこと(Agent が登る山を決めるのは人間) 人間が気づきを拾える 時間を作った ことが Agent の価値 / 整理: kmat さん Qiita より引用 B ─ Agent活用 差し替え試行: model / loss / augmentation / 前処理・後処 理 / TTA・EMA / scheduler 実験: 5-fold 学習 / ablation(構成要素を外して影響を測る) 集計: OOF / CV-LB / target別残差 / fold差 整理: 高スコア Notebook の要約 / 実験ログ・可視化 観察: 元データ・meta を目で見る / 出力を可視化する 仮説: 論文を読む / 過去コンペから類比 / タスク構造を見立 てる 評価設計: CV の切り方の妥当性を疑う / 何を改善指標にす るか決める 判断: Agent の Next Action を採否する / 次の実験を設計す る 規模感 5-fold × 約300 unique実験 ≒ 1,515 fold実行