ト 化 に よ る ⾏ 政 運 営 の 効 率 化 と 部 署 間 連 携 の 強 化 デジタル技術やデータ活⽤を⼟台に多様化するニーズを適切に把握し、組織横断的なDX推進体制のもとデータを⽤いたEBPM の実践及びデジタル⼈財の育成を通じ庁内業務の効率化、⾼度化を図っていきます。 『都市経営を主導する⾃治体』への変⾰ A 渋 ⾕ ⺠ の 課 題 を 適 切 に 把 握 す る た め の デ ー タ 活 ⽤ ∗ 業務で蓄積されたデータに加え、産官学⺠との連 携協⼒体制を通じて⽣成・収集されたデータも積 極的に活⽤していきます。 ∗ 区⺠ニーズや地域課題を的確に把握することで、 客観的エビデンス(根拠や証拠)を基にして、 政策の⽴案や実⾏を効果的・効率的に取り組ん でまいります。 デ ジ タ ル 技 術 を 活 ⽤ し た 組 織 業 務 の 効 率 化 、 ⾼ 度 化 推 進 ∗ デジタル技術やデータを活⽤し、定型事務の効 率化・簡素化による庁内リソースの確保を推進し ます。また、業務の⾼度化を図り、付加価値の ⾼いサービスを提供していきます。 ∗ きめ細かな職員対応が求められる区⺠コミュニ ケーションや専⾨知識が要求される施策⽴案等 に職員の業務リソースを投下していきます。 ⾃ 治 体 の 変 ⾰ を ⽀ え る デ ジ タ ル ⼈ 財 の 育 成 ・ 確 保 ∗ デジタル技術やデータを活⽤し業務やサービスの 効率化・⾼度化を推進するデジタル⼈財の 育成・確保を推進します。 ∗ スキルレベルのモデル設定をはじめ、多様な研修 機会の充実、⺠間企業との⼈事交流といった産 官学⺠の交流促進を進めていきます。