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職務経歴書は、転職するときに書くものではなかった
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てらうちたかし
October 12, 2026
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職務経歴書は、転職するときに書くものではなかった
職務経歴書はマメにメンテナンスしようね
てらうちたかし
October 12, 2026
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Transcript
職務経歴書は、 転職するときに 書くものではなかった 2026/10/11 M.E.L.T. #1 発表者:てらうちたかし(X @takter)
自己紹介と、今日の結論 てらうちたかし(@takter)/エンジニアリングマネージャ 西船橋育ち、今は千葉市美浜区在住。社会人34年目 10月から4社目。本日で入社11日目、オンボーディング中 ① 経歴はGitHubにまとめる ② 定期的に更新する
で、その職務経歴書はどうなってる? 転職活動が終わったのは6月。あれから3ヶ月半 オンボーディングに追われて、1行も更新していません 「転職するときに書くもの」だと思っていたからです その証拠を、お見せします
証拠:私の職務経歴書リポジトリ 2026-03-26 2026-03-29 2026-03-29 2026-03-29 2026-04-27 2026-06-14 2026-06-20 first commit
← リポジトリの誕生 スキル、経歴をアップデート Geminiの修正前バージョン Gemini訂正後 ← 2分後 霊歴の修正 ← 誤字。「経歴」です feat: 選考トラッキングのIssueテンプレを追加 docs: 退職の話し方をまとめる ← ここで止まる first commit が 2026年3月26日。転職活動を始めてから作りました 33年働いて、それ以前のコミットは 0件。そして内定が出た6月20日で止まっています
書けなかったもの 慌てて33年分を書き起こしたら、こうなりました 期間 年数 案件数 1案件の記述 課題→対応→結果 2020〜現在 6年 7案件
各11〜12行 全部埋まっている 2002〜2020 18年 12案件 各5行 「実績・取り組み」1行だけ 1993〜2002 9年 2案件 各4〜5行 欄すらない 直近6年分の記述量が、その前の27年分を上回りました 最古の1件は「運用管理(4年3ヶ月)/業務内容:定常オペレーション業務」の4行 課題も結果も、もう思い出せません
何に困ったか キャリア軸を、自分の言葉で言語化できなかった エージェントに「事業・技術・年収・働き方・役割」の5軸で整理してもらっ て、はじめて言えるようになった 3年前の案件で自分がどこまで関与したか、思い出せない 「状況→課題→アクション→結果」で話せ、と指導されたが、流し込む材料 がない
① 経歴はGitHubにまとめよう Markdownで書いて、Gitで管理するだけ。それで3つ効きます 差分が残る:いつ何を書いたかが、そのまま更新の証跡になる どの版を誰に出したか追える:選考ごとにIssueを立て、提出した経歴書のコミットハッシュを記録しました 若い人ほど効く:案件が終わるたびに1コミット。10年後には10年分の「課題→対応→結果」が貯まってい る 私はこれを0件から始めました。33年分をあとから思い出す作業は、もうできません ※ リポジトリはprivateで。社名・案件名は社外に出せる粒度にとどめる
② 定期的に更新しよう いつ:案件が終わったとき/期末/1on1の直後 何を:役割・人数・技術環境と、課題→対応→結果の3点セット どう:生成AIに壁打ちさせて言語化する(転職活動で一番効いたのがこれ) 次に転職するかは分かりませんが、いつ聞かれても出せる状態にしておきます
ひとつだけ聞かせてください あなたの職務経歴書、 最後のコミットはいつですか? まだ1件もない人 → 今日が first commit です 私は
2026-06-20 で止まっています → 今日から再開します
懇親会で話しかけてください @takter / 経歴の書き方・生成AI活用・EMの話など