株式会社 PM Agent 採用資料

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1. 会社紹介資料 RECRUITING BOOK
2. | 会社概要 01
3. 会社名 株式会社PM Agent 所在地 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1-9-3 原宿第3コーポ4階402号室 事業内容 有料職業紹介事業（タクシー転職RIDE JOB） 設立年月日 2019年11月22日 代表者 梅津 哲豪 事業概要 ◼︎2023年に事業譲渡した求人コンサルティング事業経験を 活かした事業作り ◼︎Indeed勤務時代のノウハウを活用、採用マーケティング で求職者を囲い込み ◼︎海外人材の採用支援、海外の現地日本語学校と業務提携 し、特定技能人材の採用・育成をサポート 3 PMAgent Inc. 2025 | 会社概要
4. 新しい価値を 創造し社会を 幸せに わたしたちは、 世の中の課題・負を当事者となって 解決していくプロ集団です。
 積極的に挑戦し、社会に新しい影響力を 生み出すチャレンジャーとして、 今よりもっと楽しく、わくわくする、 そんな素敵な社会にしていきます。 ビジョン 4 PMAgent Inc. 2025 |
5. 代表取締役 CEO 　梅津 哲豪 日本の社会インフラを支えるタクシー業界は、 今、大きな転換期を迎えています。 単に目的地へ運ぶ時代から、移動に心地よさと感動を提供する 「おもてなし」のサービス業へと変革が求められる時代です。 ただ、現場ではドライバーの高齢化や深刻な人手不足、 また、長年の経験と勘に頼ったサービスに留まっているのが現状であり、 業界のイメージを変え、人材を呼び込むことは容易ではありません。 株式会社PM Agentは、このタクシー業界の次なる時代を切り拓く挑戦を しています。ホスピタリティの概念を導入し、サービスのデジタル化を 推し進めることで、本来この業界で最も大切である「人とのつながり」や 「やりがい」を解き放つことをミッションとしています。 この志に共感頂ける方とぜひご一緒できればと思います。 「移動」を「サービス」へ。 ホスピタリティで社会を変える挑戦。 5 PMAgent Inc. 2025 |
6. これまでの歩み 2019 会社設立 Indeedと事業提携 Indeedから表彰 人材紹介業の開始 事業譲渡 RIDE JOB 事業スタート 採用支援展開 Indeed Japn株式会社を退職後に、 採用コンサルティング事業を開始 Indeedのパートナーシップ 契約を結び、専属代理店として活動 　有料職業紹介事業許可を取得し、 人材紹介サービスを展開 Indeedに係る事業を 全て同業他社に事業譲渡 自動車整備士、 特定技能などの採用支援 タクシードライバーに特化した 未経験者の採用支援サービスを開始 最短でシルバーパートナーへと昇格、 契約顧客100社を超え 2020 2021 2022 2023 2024 2025 6 PMAgent Inc. 2025 |
7. おもてなしあふれる人材を生み出し、 世の中に感動を創り出しています MISSION ミッション 7 PMAgent Inc. 2025 |
8. 有資格者流出と人材不足 資格者の稼働率　 全国タクシードライバー平均年齢 高齢化と担い手不足 社会インフラを支える業界であるため、安定した人材確保は不可欠 整備士資格者 88万人に対して 実際に働いているのは 万人 ｜私たちが解決する社会課題 歳 59.7 タクシードライバー 自動車整備士 27 年々減少 8 PMAgent Inc. 2025 | 課題
9. 特定技能（SSW） 日本語試験 運転免許 特定技能1号 評価試験 2019.04 2019.06 2019.09 2019.12 2020.03 2020.06 2020.09 2020.12 2021.03 2021.06 2021.09 2021.12 2022.03 2022.06 2022.08 2022.12 2023.04 2023.06 2023.09 2023.12 2024.03 2024.06 2024.07 2024.09 2024.11 2024.12 0 50,000 100,000 150,000 200,000 250,000 300,000 284,466人 特定技能を活用することで、新たな担い手を確保し業界を支えます ｜特定技能人材の開拓 課題 特定技能1号評価試験を開始 2024.12.4~ 自動車運送業分野 特定技能在留外国人数の推移 引用：特定技能制度運用状況（出入国在留管理庁） （人） 9 PMAgent Inc. 2025 |
10. 約aaaaaaa 約aaaaaaaaa ア セ ッ ト ｜市場予測と成長率 目標 10 PMAgent Inc. 2025 | モビリティ特化 採用支援 形 式 知 化 法 人 営 業 強 化 海 外 連 携 特定技能も含めて 全国拡大 外国人採用支援 教育・資格 周辺領域 タクシー・自動車整備士採用支援 タクシー・自動車整備士採用支援 注釈：全国タクシー事業者5,580社 特定技能人材の 海外エージェント／ 送り出し機関との連携 タクシー採用支援 ドメイン拡大 現在地 2000社 3~4億 約aaaaa 20億 10~15億 1000社 300社
11. 11 | 事業概要 02
12. タクシードライバーに特化した採用支援サービス 総合的な採用支援 特定技能人材の採用支援 メカニック業界の人材紹介 独自の採用プラットフォーム 外国人ドライバー、自動車整備士の採用をサポート。 求人サイトとメディアを運営し、未経験者を含む幅広い層にアプローチ。 人材集客から面談対応、入社後の定着フォローまで一貫したサービスを提供。 自動車整備士、機械整備士 などの採用をサポート。 2024.01~ 2024.12~ 2025.01~ 事業概要 自動車整備士 12 PMAgent Inc. 2025 |
13. 伝える つなげる 集める 興味を持つ求職者 集客・採用マーケティング タクシー業界の魅力・ 情報を発信する専門メディア タクシー業界に特化した 求人・転職情報サイト 求人広告運用 面談対応 顧客開拓 採用に悩む企業様を新たに開拓・求人獲得 ・求人紹介 ・応募書類の添削・アドバイス ・面接対策 ・入社前、入社後のフォロー ｜私たちの取り組み 採用支援 事業概要 採用の戦略構築から運用まで、 業界の課題に特化した採用の仕組みをワンストップで提供します 13 PMAgent Inc. 2025 |
14. 取引実績 社以上 300 全国主要都市を中⼼としタクシー・ハイヤー・バス会社の採⽤⽀援 ｜タクシードライバーに特化した採用支援サービス 事業概要 14 PMAgent Inc. 2025 |
15. 動画を見る 詳しくはこちら 詳しくはこちら ｜実績・メディア取材 事業概要 学校法人則天学園と 共同事業の展開 15 PMAgent Inc. 2025 | タクシー業界初となる 「特定技能ドライバー人材」 の入社を支援 最高峰のホスピタリティ教育で タクシー業界の 新基準を創造
16. | 働く人・組織文化 03
17. 職種 RPチーム 6 HRMチーム 2 エンジニア 1 デザイナー 1 バックオフィス 1 ｜職種・平均年齢 平均年齢 男女比 働く人・組織文化 職能問わずほぼ全員がサービス・プロダクト に関わります。事業拡張により、開発サイド もビジネスサイドも積極投資しております。 社員、業務委託メンバーを合わせて約11名 の組織です。 歳 30 6:4 17 PMAgent Inc. 2025 |
18. ｜社員紹介 働く人・組織文化 18 PMAgent Inc. 2025 | 様々分野出身の社員が活躍しています！ 執行役員 HRマーケティング リクルーティングパートナー Engineer 人 材 、 顧 客 コ ン サ ル ティ ン グ、 PR 、 秘 書 、 営 業 、 教 員 、 接 客 業 様 々 な 前 職 経 験
19. ｜カルチャー 働く人・組織文化 PMAgentでは毎日朝会を実施しています。職能 に限らずランダムなメンバーに分かれて話ができ る機会です。 自チーム以外のメンバーと話す機会が限られ、心 の距離が遠くなりがちですが、こうした時間のお かげで、互いを理解し合う土壌が形成され、挑戦 や成長を後押ししています。 チームを横断する交流 19 PMAgent Inc. 2025 | Communication
20. ｜カルチャー 働く人・組織文化 事業の透明性と安心して働ける環境づくりを重視 しています。 週次で会社の方向性を共有し、週1の1on1で業務 のすり合わせや業務の相談も可能です。 ま た 、 ワ ー ケ ー シ ョ ン や 研 修 な ど の 機 会 を 通 じ て、社員同士が交流、相談しやすい関係を築いて います。 相談しやすい環境 20 PMAgent Inc. 2025 | Environment
21. ｜カルチャー 働く人・組織文化 営業・採用・顧客データをLark上で一元化し、全 メンバーがリアルタイムに確認できる環境です。 数値をオープンに共有することで組織の一体感を 生み出し、全員が同じ視点を持つことで意思決定 がスピーディになり、互いに支え合いながら挑戦 や成果につなげています。 全員で把握する 数値を「見える化」 Open 21 PMAgent Inc. 2025 |
22. アイポップ（IPOP）4つの行動・価値を重視、 「PM Agentらしさ」カルチャーの醸成に取り組んでいます。 ｜バリュー 働く人・組織文化 22 PMAgent Inc. 2025 |
23. 働き方 原則出社※ 完全週休2日制（シフト制） 有給休暇（試用期間後、10日付与） 年末年始休暇 昇給あり オフィス環境 カジュアル服装OK（ビジネスカジュアル） ディスプレイ支給 福利厚生 交通費支給 通勤手当支給（上限あり） 住宅手当 　月額30,000円（職場から自宅までが3駅内の方対象) 月1健康ランチ ※応募職種によってフルリモートワーク可能 ｜働き方 働く人・組織文化 23 PMAgent Inc. 2025 |
24. 書類選考 1次面接 （オンライン） 2次面接 （対面） オファー ｜選考フロー 働く人・組織文化 相互理解を深めることを大切に、 候補者様ごとに選考フローをアレンジしています ※応募ポジション、業務内容によってオンラインで実施する場合もあります お 送 り い た だ い た 履 歴 書 や 職 務 履 歴 書 を もと に 書 類 選 考を実施します。 ご 応 募 い た だ い た ポ ジ シ ョ ン の 現 場 リ ー ダ ー 等 と 話 し て い た だ き、 お 互 い を 深 め ます。 詳 細 な ご 経 験 ・ ス キ ル の 観 点 か ら 選 考 さ せ て い た だ き ます。 PMAgent一同、 新しいメンバーの方を 心よりお待ちしておりす！ 24 PMAgent Inc. 2025 |
25. わたしたちのミッション、 ビジョン、価値観に 共感してくれる方を大募集中！ We are Hiring!! サービスキャラクター ライドンくん