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Maslow会社資料 | Maslow Company Guide ver.8.4

Aa19e202c24c51a41415206e7742c098?s=47 Maslow
January 11, 2022

Maslow会社資料 | Maslow Company Guide ver.8.4

会社説明で使用する Maslow の会社紹介資料です。(2022年1月20日更新)
全力で採用しているので、少しでも興味がある方はぜひ応募してください!

▼HP
https://maslow.jp/

▼採用資料
https://speakerdeck.com/maslow_akkun/maslow-2021-company-guide-ver1-dot-0

▼採用情報
https://www.notion.so/maslowdesign/Maslow-a7410d4f64934ad4b3a1cd9d0728a65f

▼会社資料(Figma版)
http://bit.ly/Maslow_CompanyGuide

▼実績
https://www.notion.so/maslowdesign/9741e4fbe21549088387d0a1a8f2cb31

▼事例インタビュー
https://note.com/taqno/m/mef96b2ce44d5

▼プレスリリース
https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/54752

▼Facebook公式ページ
https://www.facebook.com/maslow.jp

ver.8.4;2022/01/20更新
ver.8.2;2022/01/11更新
ver.8.0;2021/10/26更新

Aa19e202c24c51a41415206e7742c098?s=128

Maslow

January 11, 2022
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Transcript

  1. SAITEKI Maslow Inc. Company Guide Ver.8.4 ©Maslow Inc.

  2. 現在 自己実現 未来 企 業 価 値 Maslowの デザイン ©Maslow

    Inc. 自己実現を後押しするデザインカンパニーです。 企業のありたい姿と現状のギャップを埋めるプロセスを デザインという手段で共創することで、企業の価値や魅力を最大化します。 Maslowとは?
  3. ©Maslow Inc. パーパス 存在意義、なぜ存在す るのか? 人 々 の 創 造

    性 を 鼓 舞 し 、 日 本 の ポ テ ン シ ャ ル を 開 花 さ せ る ミッション 果たす べき使命 未 来 の 価 値 を デ ザ イ ン す る バリュー 共通の行動基準 1 、 本 質 を 追 求 し よ う 2 、 想 像 を 越 え よ う 3 、 み ん な を 喜 ば せ よ う カルチャー・ルール 独自の企業文化、社内制度・福利厚生など バリューを裏付ける明文化されたルール ・コーチ ン グフィードバック体制/プロジェクトごとに行 う 振り返りmtg実施とワークフロー改善 ・評 価 制度に基づく 、 社内フィードバックア ン ケートや顧客サービス改善ア ン ケート 、 1 on 1 コーチ ン グ ・メ ン バー の 自己実現 の サ ポ ートとクリエ イ ター の 市場 価 値 と定義 す る グレード等級・評 価 制度設計 ・プロと し て大切に し てい る 1 流 デ ィレクター/ デ ザ イ ナー の 心構 え 、 ガ イ ドラ イ ン の 言語化・社内共有 ・ロー ル モ デ ル と な る ゲスト を 招く「TGIF」とクリエ イ ター の 成果 を 表彰 を す る 「Maslow Award」 ・ デ ザ イ ン プロセス常時リア ル タ イ ム共有や無料 の デ ザ イ ン デ ータ著作権譲渡 、 無料 の デ ザ イ ン コ ン ポ ーネ ン ト作成 コ ー ポレ ー ト ブラ ン ドコ ン セプト そ の企業 らし さ や 、 そ の企業 そ の も のを あらわす ブラ ン ド価値 を 端的に表現し た 概念 自己実現 を 後押 しす る デ ザ イ ン カ ン パニー 社 会/ 業 界課題 解決 す べき 課題 機能・品 質 の コモ デ ィ テ ィ化と 、 日 本 企業 の 国際競争力低下 ビジネス文脈で提案でき る デ ザ イ ン 人 材不足(量産型 デ ザ イ ナー の 増加)
  4. ©Maslow Inc. 企 業 価 値 や 魅 力 未

    来 現 在 未 来 の 価 値 ビ ジ ュ ア ル デ ザ イ ン 0 3 ス ト ー リ ー デ ザ イ ン 0 2 ブ ラ ン ド デ ザ イ ン 0 1 ・ コ ー ポ レ ー ト サ イ ト 制 作 ・ L P サ イ ト 制 作 ・ サ ー ビ ス サ イ ト 制 作 ・ ス ト ー リ ー ・ コ ン テ ン ツ 設 計 ・ ブ ラ ン ド ス ト ー リ ー 設 計 ・ カ ス タ マ ー ジ ャ ー ニ ー 設 計 ・ パ ー パ ス ・ M V V 策 定 ・ バ リ ュ ー プ ロ ポ ジ シ ョ ン 設 計 ・ ブ ラ ン ド 知 覚 価 値 定 義 未 来 の 価 値 を デザイ ン する M a s l o w の ミ ッ シ ョ ン と 事 業 内 容 潜在価値の顕在化 体験価値の最適化 知覚価値の最大化
  5. ©Maslow Inc. 0 2 ク オ リ テ ィ ・

    コ ミ ュ ニ ケ ー シ ョ ン 力 1 m m も 妥 協 し な い ク オ リ テ ィ ス ピー ディ で 柔 軟 な 制 作 体 制 内 製 支 援 型 の プロ ジ ェ ク ト 体 制 0 3 課 題 を 超 え る 、 理 想 の デザイ ン 深 い ビジ ネ ス 理 解 と デザイ ン 提 案 力 0 1 M a s l o w の 特 長
  6. ©Maslow Inc. 良 い デ ザ イ ン と は

    ? デザイ ン と は 、 課 題 解 決 。 課 題 ( イ シ ュ ー ) を 徹 底 的 に 見 極 め 、 最 善 の 解 決 策 と し て 機 能 さ せ る 。 そ れ が 、 M a s l o w が 提 案 す る 「 良 い デ ザ イ ン 」 。 良 い デ ザ イ ン を 、 実 現 す る た め に 。 本 質 を 見 極 め る イ シ ュ ー の 質 、 そ し て 解 決 策 と し て の デ ザ イ ン の 質 、 双 方 を 高 め る ア プ ロ ー チ が 求 め ら れ る 。 良い デザイン デ ザ イ ン の 質 イ シ ュ ー の 質
  7. ©Maslow Inc. 課 題 を 超 え る 、 理

    想 の デザイ ン ・ 起 業 経 験 の あ る 営 業 プ ロ デ ュ ー サ ー が 企 画 / プ ラ ン ニ ン グ を 担 当 す る 制 作 体 制 ・ 在 籍 メ ン バ ー の 7 名 が 起 業 家 で 、 事 業 目 線 で の ク リ エ イ テ ィ ブ 制 作 を 得 意 と す る チ ー ム 体 制 ・ 2 8 項 目 の コ ー チ ン グ ヒ ア リ ン グ、 5 0 ペ ー ジ に 及 ぶ 企 画 提 案 を 必 須 化 ・ バ リ ュ ー プ ロ ポ ジ シ ョ ン / ブ ラ ン ド 知 覚 価 値 定 義 で 、 ブ ラ ン ド を 言 語 化 ・ 構 造 化 す る 独 自 の 制 作 フ ロ ー 特 長 0 1 | 深 い ビ ジ ネ ス 理 解 と デ ザ イ ン 提 案 力
  8. ©Maslow Inc. 1 m m も 妥 協 し な

    い ク オ リ テ ィ ・ コ ミ ュ ニ ケ ー シ ョ ン 力 抜 群 の 起 業 家 が 窓 口 担 当 す る 制 作 体 制 ・ 少 数 精 鋭 チ ー ム で 、 顧 客 窓 口 は デ ィ レ ク タ ー に 一 本 化 ・ F i g m a を 活 用 し た リ ア ル タ イ ム 共 有 や フ ィ ー ド バ ッ ク 、 デ ザ イ ン 確 認 時 の 打 ち 合 わ せ 体 制 ・ 厳 格 な 審 査 に よ り 一 定 の 基 準 を 満 た し た メ ン バ ー の み を プ ロ ジ ェ ク ト に ア サ イ ン ・ デ ィ レ ク タ ー と ア ー ト デ ィ レ ク タ ー に よ る ダ ブ ル チ ェ ッ ク 品 質 担 保 体 制 ・ 実 績 に 基 づ く 1 0 0 以 上 の プ ロ ジ ェ ク ト ナ レ ッ ジ か ら 体 系 化 さ れ た 独 自 ワ ー ク フ ロ ー 特 長 0 2 | デ ザ イ ン ク オ リ テ ィ と コ ミ ュ ニ ケ ー シ ョ ン
  9. ©Maslow Inc. 対 応 ツ ー ル ・ F i

    g m a に よ る デ ザ イ ン プ ロ セ ス リ ア ル タ イ ム 共 有 ・ F i g m a で の 編 集 デ ー タ 無 料 納 品 ・ F i g m a で の コ ン ポ ー ネ ン ト 無 料 作 成 ・ n o t i o n の 集 約 化 し た プ ロ ジ ェ ク ト 進 行 体 制 ・ テ ン プ レ ー ト と し て 利 用 可 能 な n o t i o n プ ロ ジ ェ ク ト 定 義 書 無 料 納 品 ・ S T U D I O で の ノ ー コ ー ド 開 発 体 制 デ ザ イ ン 知 見 ・ 資 産 を 無 料 譲 渡 自 分 た ち で 更 新 ・ 運 用 で き る 状 態 で 納 品 い た し ま す 内 製 支 援 型 の プロ ジ ェ ク ト 体 制 デザイ ン プロ セ ス の リ アル タイム 共 有 ・ コ ミ ュ ニ ケ ー シ ョ ン コ ス ト の 削 減 ・ ナ レ ッ ジ 資 産 の 蓄 積 ・ 担 当 の ディ レ ク シ ョ ン 力 向 上 ノ ー コ ー ド 実 装 / デザイ ン デー タ 無 償 提 供 ち ょ っ と し た 修 正 も 自 分 達 で 対 応 が 可 能 に 。 外 注 に 依 存 せ ず、 自 走 が で き る よ う に 資産になる PDCAが早くできる 顧客 Maslow 共 創 依 頼 制 作物+ 知 見 や 資 産 特長03| ス ピ ー ディ で 柔軟 な 制 作 体 制
  10. ©Maslow Inc. 取 引 実 績

  11. ©Maslow Inc. 制 作 実 績

  12. ©Maslow Inc. 成 果 事 例 0 1 | C

    r o w d L a b 1 訪 問 あ た り の ペ ー ジ ビュ ー 数 ( 回 遊 率 ) 向 上 。 定 量 成 果 ク ラ イ ア ン ト か ら デザイ ン の 印 象 を 褒 め ら れ る こ と が 増 え ま し た 。 定 性 成 果 事 業 内 容 『 Tr a v e l N o t e ( ト ラ ベ ルノ ー ト ) 』 の 運 営 企 業 名 株 式 会 社 C r o w d L a b ジ ャ ン ル メ ディ ア プロ ジ ェ ク ト 期 間     1 ヶ 月 当 社 ス コ ー プ 情 報 設 計 / デザイ ン / プロ ジ ェ ク ト 管 理 担 当 範 囲 ・ 担 当 者 ディ レ ク シ ョ ン     安 達 卓 則 情 報 設 計           安 達 卓 則 リ ー ド デザイ ン     安 達 卓 則 デザイ ン           福 井 春 菜
  13. ©Maslow Inc. 成 果 事 例 0 2 | m

    e d i c a l f o r c e 事 業 内 容 自 由 診 療 ク リ ニ ッ ク 向 け 電 子 カ ル テ ・ 予 約 管 理 シ ス テム の 開 発 ・ 提 供 企 業 名 株 式 会 社 メ ディ カ ル フ ォ ー ス   ジ ャ ン ル B 向 け L P プロ ジ ェ ク ト 期 間     1 か 月 当 社 ス コ ー プ 情 報 設 計 / デザイ ン / フ ロ ン ト 実 装 / プロ ジ ェ ク ト 管 理 担 当 範 囲 ・ 担 当 者 P M             安 達 卓 則 情 報 設 計           高 橋 祐 哉 ディ レ ク シ ョ ン     高 橋 祐 哉 、 安 達 卓 則 デザイ ン           高 橋 祐 哉 フ ロ ン ト 実 装       志 茂 秀 真 ・ 問 い 合 わ せ 件 数 が 約 2 . 5 倍 。 ・ LT V ( 顧 客 生 涯 価 値 ) 約 1 5 - 6 倍 。 定 量 成 果
  14. ©Maslow Inc. 成 果 事 例 0 3 | E

    g g S m a r t C A M P F I R E に て 目 標 金 額 の 1 0 0 万 円 を 5 日 で 達 成 。 定 量 成 果 ク オ リ テ ィ の 高 い デザイ ン が、 企 業 と して の 信 頼 に つ な が り ま し た 。 定 性 成 果 事 業 内 容 養 鶏 、 メ ディ ア 受 託 、 w e b サイ ト 制 作 、 動 画 制 作 事 業 企 業 名 株 式 会 社 E g g S m a r t ジ ャ ン ル D t o C プロ ジ ェ ク ト 期 間     1 か 月 当 社 ス コ ー プ ブ ラ ン ド 定 義 / パ ッ ケ ー ジ デザイ ン プロ ジ ェ ク ト ペ ー ジ 設 計 ・ デザイ ン / プロ ジ ェ ク ト 管 理 担 当 範 囲 ・ 担 当 者 ブ ラ ン ド 開 発 、 ディ レ ク シ ョ ン     安 達 卓 則 デザイ ン                         福 富 俊 介
  15. ©Maslow Inc. 成 果 事 例 0 4 | i

    H a c k お 客 様 の 満 足 度 を 実 感 。 メ ディ ア の 方 か ら も た く さ ん の 反 響 を い た だ き 、 M a s l o w さ ん の デザイ ン 力 の 高 さ を 改 め て 感 じ ま し た 。 定 性 成 果 事 業 内 容 i H a c k の 開 発 及 び 運 営 企 業 名 株 式 会 社 i H a c k ジ ャ ン ル D t o C プロ ジ ェ ク ト 期 間     6 ヶ 月 間 当 社 ス コ ー プ デザイ ン 担 当 範 囲 ・ 担 当 者 リ ー ド デザイ ン       安 達 卓 則 デザイ ン             宮 下 久 子
  16. ©Maslow Inc. 成 果 事 例 0 5 | タ

    メ ニ ー C V R が 約 2 倍 に 向 上 。 定 量 成 果 L P を 見 て 「 こ の サ ー ビ ス を 受 け た い ! 」 と 申 し 込 み を 決 め た ユ ー ザ ー が 増 え ま し た 。 定 性 成 果 事 業 内 容 結 婚 相 談 所 「 パ ー ト ナ ー エ ー ジ ェ ン ト 」 結 婚 式 プロ デュ ー ス 「 ス マ 婚 」 他 ジ ャ ン ル C 向 け L P 企 業 名 タメ ニ ー 株 式 会 社 プロ ジ ェ ク ト 期 間     2 ヶ 月 当 社 ス コ ー プ 情 報 設 計 / デザイ ン / フ ロ ン ト 実 装 担 当 範 囲 ・ 担 当 者 ディ レ ク シ ョ ン / リ ー ド デザイ ン       安 達 卓 則   デザイ ン                             福 富 俊 介 フ ロ ン ト 実 装                         竹 本 友 里 恵
  17. ©Maslow Inc. 成 果 事 例 0 6 | 株

    式 会 社 テ レ ビ 朝 日 ミ ュ ー ジ ッ ク こ れ ま で 制 作 し た ロ ゴ の 中 で 、 ダ ン ト ツ で 完 成 度 が 高 い と 社 内 で 好 評 を い た だ き ま し た 。 定 性 成 果 事 業 内 容 音 楽 著 作 権 お よ び 著 作 隣 接 権 の 管 理 ・ 運 用 ア ー テ ィ ス ト の 発 掘 ・ 育 成 ・ マ ネ ー ジメ ン ト 他 ジ ャ ン ル グ ラ フィ ッ ク、 ロ ゴ、 バ ナ ー 企 業 名 株 式 会 社 テ レ ビ 朝 日 ミ ュ ー ジ ッ ク プロ ジ ェ ク ト 期 間     2 ヶ 月 当 社 ス コ ー プ デザイ ン 担 当 範 囲 ・ 担 当 者 デザイ ン       安 達 卓 則
  18. ©Maslow Inc. 成 果 事 例 0 7 | お

    く り び と の お 葬 式 各 制 作 物 の ト ン マ ナ が 統 一 さ れ 、 ブ ラ ン ド 理 念 の 共 通 認 識 が 浸 透 。 そ れ に 伴 い 、 サ ー ビ ス 品 質 の 標 準 化 に も 貢 献 し ま し た 。 定 性 成 果 事 業 内 容 葬 祭 業 な ら び に コ ン サル テ ィ ン グ 業 務 企 業 名 ディ パ ー チ ャ ー ズ ・ ジ ャ パ ン 株 式 会 社 ジ ャ ン ル ブ ラ ン ディ ン グ 、 グ ラ フィ ッ ク プロ ジ ェ ク ト 期 間     3 ヶ 月 当 社 ス コ ー プ ブ ラ ン ド 開 発 ・ M V V 策 定 ・ C I / V I 定 義 / グ ラ フィ ッ ク デザイ ン / プロ ジ ェ ク ト 管 理 担 当 範 囲 ・ 担 当 者 上 記 全 て を 担 当   安 達 卓 則
  19. ©Maslow Inc. 要 件 が し っ か り 固

    ま っ て い な い 中 で の 依 頼 に も 関 わ ら ず、 私 た ち の ニ ー ズ を し っ か り 捉 えて い た だ い た デザ イ ン 提 案 して く だ さ り 、 発 注 を 決 め ま し た 。 デザイ ン ク オ リ テ ィ は も ち ろ んで す が、 柔 軟 性 と ア ウ ト プッ ト ス ピー ド が 速 い こ と で 、 今 後 も 継 続 的 に お 付 き 合 い で き る と 思 っ て い ま す。 良 い サイ ト を 制 作 して い た だ き 、 感 謝 して お り ま す。 Fa b e e e 株 式 会 社 代 表 取 締 役   佐 々 木 淳 様 従 業 員 数 1 1 〜 1 0 0 人 To C 向 け の サ ー ビ ス で 「 売 上 拡 大 」 に つ な げら れ る We b デザイ ン が で き る 良 い 会 社 が な い か 、 口 コ ミ で 探 して い ま し た 。 そ の 中 で 、 最 も 評 判 が 良 か っ た M a s l o w さ ん に 行 き 着 い て 、 依 頼 し ま し た 。 結 果 と して は 、 大 成 功 で し た 。 代 表 の 安 達 さ ん が 直 接 ディ ス カ ッ シ ョ ン に 参 加 く だ さ り 、 ユ ー ザ ー 視 点 で 改 善 案 を 提 案 い た だ き な が ら 、 一 つ 一 つ 確 認 して 丁 寧 に 進 め て い た だ け る の で 、 大 変 ス ム ー ズ に 仕 事 さ せ て い た だ き ま し た ! 株 式 会 社ウィルフ  代 表 取 締 役   黒石 健太郎 様 従 業 員 数 1 〜 1 0 人 メ ディ ア の SEOや We b サイ ト の 数値 的 な デザイ ン 改 善 が で き る パ ー ト ナ ー を 探 して い た と こ ろ 、 友人 に M a s l o w さ ん を ご紹介 い た だ き ま し た 。 当初予定 して い た 納品 ス ケジュ ー ルよ り も 圧倒 的 に 早 い ス ピー ド 感 で 進 め る こ と が で き 、 か つ 高品質 な デザイ ン で ソ リ ュ ー シ ョ ン を 提 供 して く だ さ り ま す。 数値 的 な 改 善 に お け る 微妙 な ニ ュ ア ン ス も 逐 一 伝 えずと も 汲み取 っ て く だ さ る た め 、 ディ レ ク シ ョ ン コ ス ト も か か る こ と な く 進 め る こ と が で き ま し た 。 ま た 納品 して 終 わ り で は な く 納品 後 も 状況 に 応じ て 修正 して い た だ く こ と が 可能 で 、 デザイ ン (=課題解 決 ) に 対 する こ だ わ り を 強 く 感 じ ま し た 。 中 々 こ の よう な デザイ ン 会 社 を 見 つ け る の は 大 変 で す。 株 式 会 社CrowdL a b   代表取締役  田中 政行 様 従 業 員 数 1 〜 1 0 人 M a slow導入事例①
  20. ©Maslow Inc. ス ピー ド と 柔 軟 な 対

    応 が で き る パ ー ト ナ ー を 探 して い ま し た 。 い か に P o C を 回 す か を 重 視 し た 時 に 、 広 告 ク リ エ イ テ ィ ブ 制 作 で は 、 実 証 に な る だ け の ク リ エ イ テ ィ ブ 品 質 と ス ピー ド 感 が 必 要 で し た 。 サ ー ビ ス の ト ン マ ナ 理 解 も 早 く 、 ス ピー ド 感 を も っ て 進 め ら れて と て も 良 か っ た で す。 ま た 、 制 作 も 双 方 向 で 意 見 を 言 っ て 進 め ら れ る こ と で 良 い 仕 上 が り に で き た こ と も 魅 力 の 一 つ で し た ! タメ ニ ー 株 式 会 社 マ ー ケ テ ィ ン グ 本 部   佐 藤 壮 悟 様 従 業 員 数 1 0 1 〜 5 0 0 人 ミ ッ シ ョ ン の 策 定 か ら ブ ラ ン ド カ ラ ー の 決 定 、 チ ラ シ の 作 成 ま で 、 一 通 り の デザイ ン を 依 頼 さ せ て い た だ き ま し た 。 葬 儀 業 界 の 集 客 に お い て 、 チ ラ シ や パ ン フ レ ッ ト な ど 紙 媒 体 の ク オ リ テ ィ は 非 常 に 重 要 で す。 今 ま で 各 拠 点 で 自 由 に 印 刷 物 を 作 成 して お り 地 域 間 の ば らつ き が あ る と い う 課 題 が あ り ま し た が、 「 お く り び と 」 ブ ラ ン ド を 会 社 全 体 で 定 義 する こ と が で き た の で 大 変 感 謝 して お り ま す。 デ ィ パ ー チャ ー ズ・ジャパ ン 株 式 会 社 代表取締役   木村光希 様 従 業 員 数 1 1 〜 1 0 0 人 ス タ ー ト ア ッ プ で あ る 私 た ち に と っ て 、 重 要 視 して い た こ と は ス ピー ド 、 ク オ リ テ ィ 、 そ して 、 共 に 成 長 し て い け る か と い う 点 で し た 。 そ こ で 出 会 っ た の が、 Masl o w株式 会 社 で し た 。 デザイ ン が 良 質 で あ る こ と 、 制 作 や チ ャ ッ ト 対 応 の ス ピー ド 感 が あ る こ と は 大 前提 と して 、 「 よ り 良 い も の を 共 に 創 る ん だ 」 と い う 強 い 意 志 を 持 っ た 企 業 で あ る こ と が 依 頼 の 決 め 手 に な り ま し た 。 私 た ち の ビ ジ ョ ン を 汲み取 り 、 デザイ ン に 落 と し 込ん で い き 、 ユ ー ザ ー 体 験含 め 、 ご 提案 が 複数 あ る こ と で 、 素人 で あ る 私 た ち も 意 思 決 定 が しや すく 、 どの ご提案 に も 必 ず 理 由 が あ り ま し た 。 同じ目線 で 、 同じよ う に 成 長 を 目指 す Masl o w株式 会 社 は ス タ ー ト ア ッ プ に と っ て 心強 い 存在 で あ り 、 同 時 に 切磋琢磨 で き る 存在 だ と 感 じ て い ま す。 株 式 会 社カ ン ナムド ー ル  代表取締役   田中 將介 様 従 業 員 数 1 〜 1 0 人 Maslow導入事例②
  21. ©Maslow Inc. ノ ン デザイ ナ ー 組 織 で

    あ る が ゆ え に 発 生 する ” 感 覚 に よ る 意 思 決 定 ” が M a s l o w さ ん を 通 して ロ ジ ッ ク の 通 っ た 意 思 決 定 に な り 、 確 実 な 効 果 を 伴 う デザイ ン 改 善 が 行 う こ と が 可 能 と な り ま し た 。 こ の デザイ ン で の 正 し い 意 思 決 定 を 進 め て い く カ ル チ ャ ー も M a s l o w さ ん と の 定 期 ミ ー テ ィ ン グ を する 中 で 根 付 き ま し た 。 株 式 会 社 ク ラ フ タ   代 表 取 締 役   長 島 悠 人 様 従 業 員 数 1 1 〜 1 0 0 人 思 想 を プロ ダク ト に 落 と し 込 む 、 マ ー ケ テ ィ ン グ の 改 善 を する 上 で 、 デザイ ン の 重 要 度 が 高 く な っ て い る 中 、 イ ン ハ ウ ス で の デザイ ナ ー を 求 め て い ま し た 。 今 回 、 M a s l o w 社 か ら 当 社 の 未 経 験 デザイ ナ ー に 、 ① デザイ ン の 基 本 的 な フ レ ーム ワ ー ク ② ア ウ ト プッ ト の 継 続 的 な レ ビュ ー を 通 して 、 一 人 前 の デザイ ナ ー の 育 成 に 成 功 し ま し た 。 S l a c k で の 即 レ ス 、 事 業 ドメ イ ン に 即 し た 高 い レ ベ ル の レ ビュ ー に 、 大 変 感 謝 して お り ま す ! ! 株式会社 Wizleap   代表取締役  谷川 昌平 様 従 業 員 数 1 1 〜 1 0 0 人 こ の 度 は商品パ ッ ケ ー ジ の 作 成 を お 願 い し た の で す が、 自 社 の ブラ ン ド の 骨子 か ら と も に 考 えて い た だ い た 点 に 、 M a s l o w さ ん の こ だわ り を 感 じ ま し た 。 ま た と て も 迅速 に 対応 して い た だけ た こ と が 印象 に 残 っ て い ま す。 も ちろ ん デザイ ン の ア ウ ト プッ ト の ク オリ テ ィ も 高 く 、 満足 の い く パ ッ ケ ー ジ に 仕 上 が り ま し た ! そ して ク ラ ウ ド フ ァ ン ディ ン グ の サ ム ネ イル の 作 成 や 見せ方 の 相談 も さ せ て い た だ い た の で す が、 こ ち ら は 無償 で 支援 して い た だけ た こ と が 驚 き で す 。 ス ピ ー ド や ク オリ テ ィ は抜群 で 、 そ して 費用 も 抑 え ら れ る と い う こ と で 、 こ れほど良 い デザイ ン 会 社 は な か な か 見つ か ら な い と 思 い ま す。 EggSmart 株式会 社 代表取締役  宮崎 将明 様 従 業 員 数 1 〜 1 0 人 Maslow導入事例③
  22. マネジメントチーム プロジェクトチーム 代表取締役 技術開発部 ブランド開発部 組織開発部 人事 総務・経理 デザイン事業 WEBディレクター

    アートディレクター コピーライター ロゴデザイナー リードデザイナー エンジニア デザイナー 営業プロデューサー ©Maslow Inc. Maslowの組織体制
  23. ©Maslow Inc. メ ン バ ー 紹 介 大 学

    在 学 中 、 複 数 の 事 業 立 ち 上 げを き っ か け に ビジ ネ ス の 面 白 さ に 目 覚 め る 。 リ クル ー ト な ど で 新 規 事 業 イ ン タ ー ン を 経 験 し た 後 、 B r a n d i n g E n g i n e e r 、 S p a c e e で 営 業 を 経 験 。 の ち に デザイ ナ ー が 自 ら の 天 職 で あ る こ と を 悟 り 、 We b デザイ ナ ー に キ ャ リ ア チ ェ ン ジ。 ま も な く フ リ ー ラ ン ス と して 独 立 し 、 半 年 後 に M a s l o w 株 式 会 社 を 創 業 。 TA K U N O R I A DAC H I 安 達 卓 則 Ta k u n o r i A d a c h i 代 表 取 締 役 採用・ イ ン ナ ー ・ ア ウ タ ー ・プロダ ク ト の ブ ラ ン デ ィ ン グ を 行う 株 式 会 社 揚羽 で P r o d u c e r /P l a n n e r と して 従 事 し た 後 、 2021 年 6月 に 独 立 。 現 在 は「働 く を 、 も っ と ワ ク ワ ク に 。」 と いうミッショ ン の も と 、 個人 事 業 主(G E KI) と して 、 経 営 パ ー ト ナ ー 事 業 / 採用マッ チ ン グ 事 業 /エ ン タ ー テ イ ン メ ン ト 事 業 を 行 っ て い る 。 イ ベ ン ト プロ デ ュ ー ス /振 付/ M C な ど E n t e r t a i n e r と して も 幅広 く 活動 中 。 C H I K A R A S A K U S A BE 作左部力 C h i k a r a S a k u s a be 営 業 プロ デ ュ ー サ ー /人 事 神戸 大 学 経 済 学 部卒 業 。 新 卒 で Y a h o o ! に 入 社 後 、 ア ドセ ー ル ス に 従 事 。 そ の 後 マ ネ ー フ ォ ワ ー ド に 入 社 し 、 B t o B S a a s の 事 業 部 に て 、 カ ス タ マ ー サ ク セ ス 、 イ ン サ イ ドセ ー ル ス チ ー ム の 立 ち 上 げ に 携わ っ た 後 、 マ ー ケティ ン グ チ ー ム に て 、 マ ー ケティ ン グ デ ィレ ク タ ー を 担当。 キ ャ ン ペ ー ン 企画やメ ー ル マ ー ケ ティ ン グ 、 Y o utu b e チ ャ ン ネ ル 運用等 、 幅広い コ ン テ ン ツ デ ィレ ク ショ ン に 携わ る 。 TAT S U Y A I TO 伊藤 達 也 Ta t s u y a I t o 事 業 開発 大 阪府羽曳野市出身。関西 大 学 法 学 部卒 業 。 新 卒 で 採用・コ ー ポレ ー ト ブ ラ ン デ ィ ン グ を 手 が け る 株 式 会 社 揚羽 に 入 社 し 、 営 業 ・プロ デ ュ ー サ ー 、 営 業 M GR 、 新 卒採用責任者 、 人 事 M GR と して 携わ る 。そ の 後 、 株 式 会 社 ミ ー ミ ル (ユ ー ザ ベ ー ス グ ル ー プ) に 入 社 し 、 ビ ジ ネ ス プロ デ ュ ー サ ー を 担当。専門家 の 経 験 知 を 活用 し た 事 業 開発 、 事 業 企画 、 組織開発 な ど、 顧客 の 事 業 や組織 の 課題解決 に 伴走す る 。 S H U N Y O N E DA 米田峻 S h u n Y o n e d a 組織開発
  24. Sales Manager 安達卓則 Member 浅井有由 Member 金子隼士 Member 山口雄貴 Member

    高田燈 Member 竹本友里恵 Member 淵上喜弘 Member 黒羽裕子 Member 山本周平 Member 福井春菜 Member 成田茜 Member 高島美和子 Member 宮下久子 Member 萩原大海 Member 松井沙季 Member 石井瑠璃 Member 藤田菜摘 Member 加藤奈津子 ロゴデザイナー/コピーライター 営業プロデューサー アートディレクター リード/デザイナー WEBディレクター エンジニア Maslowのプロジェクトチーム
  25. ©Maslow Inc. 1 ヒアリングシート記入 セッション 2 ご提案 3 ご契約 4

    キックオフ 5 打 ち 合 わ せ を た だ の ヒ ア リ ン グ で 終 わ ら せ る の で は な く 、 よ り 有 意 義 な 時 間 に す る た め 、 事 前 に ご 記 入 い た だ き ま す。 ▼ ヒ ア リ ン グ 項 目 ( 一 部 ) ・ 戦 略 上 の 課 題 ・ 数 値 目 標 / 意 義 目 標 ・ タ ー ゲ ッ ト / イ ン サイ ト ・ 競 合 / ベ ン チ マ ー ク ・ ス ケ ジ ュ ー ル / ご 予 算 な ど ▼ 使 用 ツ ー ル ▼ 使 用 ツ ー ル 営 業 プロ デュ ー サ ー に よ る コ ー チ ン グ で 、 課 題 設 定 を 目 的 と し た ヒ ア リ ン グ を さ せ て い た だ き ま す。 ▼ ア ジ ェ ン ダ 例 - 会 社 紹 介 - あ り た い 姿 と 現 状 ( コ ー チ ン グセ ッ シ ョ ン ) - 課 題 設 定 - 質 疑 応 答 - 次 回 ご 提 案 日 程 調 整 ▼ 使 用 ツ ー ル ▼ 提 案 内容 ( 一 部 ) - 課 題 設 定 - 課 題 解決 の た め の 施策 一 覧 と 優先度 - 施策詳細 - 概 算 金額 - ス ケ ジ ュ ー ル - 制作体制 - 過去実績 解決 す べ き 課 題 に 対 する 具体 的 な 施 策 、 優先度/スケジ ュ ー ル/金額/体 制 な ど に つ い て プ レゼ ン を し ま す。 ▼ 使 用 ツ ー ル 業 務委託 契 約書 と 発注書兼御見積書 を ク ラウド サ イ ン に て 締結 さ せ て い た だ き ま す。 ▼ 使 用 ツ ー ル ▼ ア ジ ェ ン ダ 例 - ご 挨拶 - プロ ジ ェ ク ト 要件 の 確認、ゴ ー ル 設 定 - デザ イ ン 要件 ・ 開発要件 - 納品方法、納品 日 の 確認 - 進め方 ・ ス ケ ジ ュ ー ル 確認 - リ ス ク共有 ・ 質 疑 応 答 - ネク ス ト ア ク シ ョ ン プロ ジェ ク ト が円滑 に 進行 で き る よ う に する た め 、 プロ ジェ ク ト メ ン バ ー 全員 で キ ッ ク オ フmtg を 行 い ま す。 全 て オ ン ライ ン 完結 。 セ ッ シ ョ ン か ら キ ッ ク オ フ ま で 約2〜3週 間 ほど 。 制作開始 ま で の 流れ
  26. ©Maslow Inc. 制 作 開 始 か ら の 流

    れ バリュープロポジ ション・ブランド 知覚価値定義 ・商材特性、マーケットポジ ションの整理 ・バリュープロポジション整理 ・ターゲット・インサイト分析 ・フロー整理 ・Webサイトの流入経路、遷移導 線、ゴール整理 ・ブランド知覚価値整理 ・コアバリューの策定 ・ブランドピラミッド構造の整理 ・ブランドコンセプトの策定 ・ブランドコピーの策定 ・CI/VI、ロゴ策定 ・ブランドガイドライン制作 コンセプト・ コピー策定 P H A S E 1 ブランド開発 P H A S E 2 情報設計・デザイン ・知覚価値で定義した ベネフィット・エビデン スのストーリーへの落 とし込み ・ゴール達成に必要な コンテンツ/機能の洗い 出しと精査 ・ライティング ・サイト内の構造/ナビ ゲーションを定義 ストーリー・ コンテンツ 設計 ストーリー・コンテン ツ 設計書から 、 ワ イ ヤ ーフ レ ー ム への落と し込 み ワ イ ヤ ー フ レ ー ム 作 成 ・ キ ービジュア ル ・ 下層 デ ザ イ ン ・ レ スポンシブ 展開 ・ favicon ・ OGP 作成 ビ ジュ アル デザイン 開発 P H A S E 3 ・W ordPr e ss 構 築 ・デ ザ インの 実装 ・テストアッ プ ・ 検収 作 業 実装 ・ テスト アッ プ ・ 本番環境 にアッ プ ・ 記事 コンテンツを 投稿 ・ カ テゴリー、タ グ管 理 ・ 運用 マ ニ ュアル作成 本番アップ 記事投稿 納 品
  27. ©Maslow Inc. 概 算 金 額 ( 税 抜 )

    「 Po s i t i v e S p a r a l 」 コ ー ポ レ ー ト サイ ト C O R P O R AT E ラ イ ト ・ 1 P ・ 1 ヵ 月 〜 ・ 1 0 0 万 円 〜 ベ ー シ ッ ク ・ 3 ~ 5 P ・ 2 ヵ 月 ~ ・ 2 0 0 万 円 〜 ア ド バ ン ス ・ 1 0 P 〜 ・ 3 ヶ 月 〜 ・ 4 0 0 万 円 〜 「 D M M W E B C A M P 」 ラ ン ディ ン グ ペ ー ジ L P ラ イ ト ・ 構 成 / デザイ ン ・ コ ー ディ ン グ ・ 2 ヵ 月 〜 ・ 9 0 万 円 〜 ベ ー シ ッ ク ・ ス ト ー リ ー 設 計 ・ ラ イ テ ィ ン グ ・ 構 成 / デザイ ン ・ コ ー ディ ン グ ・ 3 ヵ 月 〜 ・ 1 1 0 万 円 〜 ア ド バ ン ス ・ ブ ラ ン ド 定 義 ・ ス ト ー リ ー 設 計 ・ ラ イ テ ィ ン グ ・ 構 成 / デザイ ン ・ コ ー ディ ン グ ・ 4 ヵ 月 〜 ・ 1 3 0 万 円 〜 「 サ カ マ ア プ リ 」 W e b サ ー ビ ス ・ ア プリ P R O D U C T ベ ー シ ッ ク ・ 3 ヶ 月 契 約 〜 ・ 4 0 時 間 / 月 ・ 月 額 3 0 万 〜 オ プシ ョ ン ・ 市場 / 競合調査 ・ 定 性 / 定 量調査 ・ ユ ー ザ ー ヒア リ ン グ設 計 ・ カ ス タマ ー ジャ ー ニ ー マップ作 成
  28. ©Maslow Inc. M a s l o w の や

    ら な い こ と 【 や ら な い こ と 】 ・ コ ン ペ に は 参 加 し な い ・ 代 理 店 は 条 件 付 き で し か 受 け な い ・ 値 下 げ は し な い ・ 短 納 期 & 低 予 算 は 受 け な い ・ 見 積 も り だ け 提 出 は し な い ・ 下 請 け 企 業 の 関 係 性 に は な ら な い ・  発 注 前 に デザイ ン 案 を 提 出 さ せ る 企 業 と の お 取 引 は し な い M a s l o w は お 客 様 に  対 して 、 自 社 の 強 み を 最 大 限 活 か し た 価 値 提 供 を さ せ て い た だ く た め 、 以 下 の ル ー ル を 決 め て い ま す。
  29. ©Maslow Inc. 代 理 店 請 負 や 下 請

    け に つ い て 【 条 件 】 → 良 い デザイ ン を 生 む に は 良 い コ ミ ュ ニ ー シ ョ ン が 欠 か せ ま せん 。 直 接 コ ミ ュ ニ ケ ー シ ョ ン を 取 る こ と で 、 M a s l o w の 価 値 を 最 大 限 発 揮 する こ と が 可 能 で す。 1 、 ヒ ア リ ン グ 、 打 ち 合 わ せ な ど ク ラ イ ア ン ト と の や り と り に は 原 則 全 て 参 加 さ せ て い た だ く → ク リ エ イ タ ー に と っ て 、 実 績 が 公 開 で き な い こ と は キ ャ リ ア ア ッ プ の 弊 害 と な る こ と が あ り ま す。 メ ン バ ー の 自 己 実 現 を 後 押 しする 企 業 と して 、 事 前 に 実 績 を P R と して 掲 載 / 公 開 する 旨 を ご 了 承 い た だ い て お り ま す。 2 、 実 績 の 掲 載 許 可 を 事 前 に い た だ く M a s l o w は 条 件 付 き で 代 理 店 や 下 請 け の お 仕 事 を 受 け て お り ま す。
  30. ©Maslow Inc. 会 社 概 要 社 名 M a

    s l o w 株 式 会 社 従 業 員 2 5 名 ( 業 務 委 託 ・ アル バ イ ト 含 む ) 創 業 創 業   2 0 1 8 年 4 月 3 日 設 立   2 0 2 0 年 1 月 2 2 日 代 表 者 名 代表取締役 安達卓則 本 社 所 在 地 〒 1 5 0 - 0 0 1 1   東 京 都 渋 谷 区 東 2 - 9 - 2 0   若 松 荘 2 0 1 事 業 内 容 デザイ ン、 企 画 、 設 計 、 開 発 、 コ ン サル テ ィ ン グ 業 務
  31. ©Maslow Inc. お 問 い 合 わ せ ▼ 採

    用 情 報 を 見 る https:/ /speakerdeck.com/maslow_akkun/ maslow-2022-company-guide-ver-dot-3-0 R E C R U I T ▼ お 問 い 合 わ せ する https:/ /form.run/@maslow-contact Y ou Y ou C O N TAC T Maslow 検索