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働く理由を考え直してみる / think_about_why_work_tapioca_lt

コスッキー
December 02, 2019
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働く理由を考え直してみる / think_about_why_work_tapioca_lt

タピオカLT 3杯目のLT資料です
https://bengo4.connpass.com/event/156107/

コスッキー

December 02, 2019
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Transcript

  1. お前は誰だ? • コスッキー • Twitter : QBMK_IQU • 趣味 ◦

    アニメ、ゲーム、漫画、特撮、 TCG ◦ ヲタク趣味です • 今日から新しい職場で働いています
  2. 転職を考えた理由 • 自分のやりたい事と企業が力を入れていく分野の乖離 ◦ 自分のやりたい事 : ゲームを作りたい、エンタメを提供したい ◦ 企業 :

    ブロックチェーンの開拓に注力 ◦ 「今関わっているタイトルが終わったら果たして自分はゲームに関われる?」 • 30という年齢 ◦ 新卒で入って5年7ヶ月間ずっと在籍 ◦ 社外への興味 ◦ 転職という契機で新しい事へチャレンジしたい欲
  3. 私の3つの選択肢 • 現職に残る ◦ まだエンタメには関われる、後は分からない ◦ 現存のスキルを活かせる ◦ 安心で良環境 •

    A社のオファーを受ける ◦ ゲームづくりに関われる ◦ マネジメントメインで新しいチャレンジな業務内容だが、開発からは離れる • B社のオファーを受ける ◦ エンタメづくりに関われる ◦ 既存のスキルセットがそのまま活かせる
  4. 何をしたいのか?を深堀りする • 5回のなぜ ◦ 「何をしたいのか?」を考え、その答えに対して「なぜ?」を考える ▪ 何をしたいの?→何かを作りたい→なぜ?→感謝の言葉が欲しい →なぜ?→… ◦ 何度も理由を問うことで根本にある理由を探る

    ◦ 考えすぎずにふわっと出てきたものを ▪ 考えすぎると出てきたものに固執してしまう可能性 • コーチング ◦ 人に話を聞いてもらう ◦ 自分にはない視点で切り込んでもらう ◦ 自分にはない意見を聞ける
  5. 自分の結果 • 2軸の判断基準 ◦ 楽しいサービスを作りたい ▪ B社が強い ◦ 成長したい ▪

    A社が強い • 人と関わりながら適切な技術を使いたい ◦ 開発は楽しい、けど1番のこだわりではない ◦ いろんな人と関わりながら一つのより良いものを創ること ◦ 人と関わる技術としてマネジメントはアリ