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セキネシール工業株式会社高校生向け会社紹介資料

SISCO
October 11, 2023
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 セキネシール工業株式会社高校生向け会社紹介資料

SISCO

October 11, 2023
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  1. セキネシール工業
    高校生向け会社紹介資料
    2023年10月3日

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  2. 会社概要
    ■所在地:埼玉県比企郡小川町下里
    ■設立:1962年
    ■資本金:3036万円
    ■代表:関根堅司
    ■売上:10億弱
    ■従業員:52名
    ■事業内容:内燃機関用ガスケット材料
    を始めとした、特殊機能紙の製造・販売
    ■主要取引銀行:三菱UFJ銀行、埼玉り
    そな銀行、武蔵野銀行

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  3. 江戸末期より伝統技術を活かして事業展開中
    1850年頃
    関根家の家業と
    して紙漉き和紙
    事業を開始
    1925年
    創業者「関根照
    夫」誕生
    1946年
    関根製作所として
    工業用製品の製造
    を手漉き工法で開

    1971~1978
    工場の増設、増築
    等で大量生産ライ
    ンの確保。
    高度経済成長時代
    の波に乗る
    1995年
    科学技術長官賞を
    受賞
    1995年
    中小企業研究セン
    ター賞、
    黄綬喪章を受賞
    1997年
    2代目代表取締役
    社長に「関根堅
    司」が就任
    2023年 現在
    江戸時代 明治時代 大正時代 昭和時代 平成時代 令和時代
    1962年
    法人組織に変更
    株式会社関根オイル
    シート製作所となる

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  4. 主要製品

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  5. 紙漉きで生産したセキネシールの特殊機能紙

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  6. 「何でも紙に出来る技術」で多様な製品展開
    ガスケット材料 断熱材 材料 摩擦材 材料

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  7. 成長産業(EV・ロボット)への材料開発も進行中
    放熱・断熱材 絶縁材 電磁波シールド材

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  8. 技術紹介

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  9. 大型の紙漉き機械で特殊機能紙の生産

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  10. 基本的な製造方法は紙漉きの工程

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  11. セキネシールの位置付け

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  12. 様々なユーザー様に使用される素材メーカー
    原材料
    素材
    (セキネシール)
    加工 組立 ユーザー









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  13. 働く環境

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  14. 仕事内容と1日の流れ
    ■仕事内容:紙漉きの機械を扱い、シート状の製品を生産する工程担当
    ■勤務体系 1勤:朝6時~15時 2勤:15時~夜24時 の週ごとの2交代制
    ■1日の流れ(1勤の場合) ※別途交代勤務手当有(1000円/日×20.7日)
    6時:出勤+朝礼
    ~7時30分:設備を動かすための準備
    7時30分~15時:紙漉きの機械を動かすための調整作業等
    15時00分~15時10分:2勤務作業者への引き継ぎ

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  15. 紙漉き技術を活かして新たな素材開発へ
    • 従来のエンジン用のガスケット材料だけではない開発に注力
    • EV(電気自動車)や5G、ロボットなどに使用される最先端への
    分野への進出
    • SDGs・環境に配慮した優しいリサイクル商品の開発も進行中

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  16. • 周りの良いところを褒める「ナイスポイント」制度
    • 上司との定期的な面談
    • 社員の自主性を活かしたチームでのカイゼン活動制度
    • 定期的な社員旅行、社員イベントなど
    1人1人の個性を活かした環境作りが活発

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  17. • 若手中心でチーム結成された「IT推進部門」の活動
    • 生成AIの業務利用、社内チャットの導入、設備のデジタル化
    • ベテランの職人作業を教育動画にして、若手への技術伝達
    伝統ある会社ながら最新の技術も取り入れ中

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  18. 県より「働き方改革に取組む企業」として評価
    • 平均残業時間、月10時間以下(※1)
    • 高い有給取得率(近年の平均は70%以上、全国平均は52.4%)
    • 産休・育休(男女共に)を会社として推進、実績多数
    • 食事補助(会社指定弁当は一食189円で利用可)
    • 独身寮あり(8000円/月、水道・光熱費・回線費用等別)
    • 家族旅行手当(1,500円/泊)、2年に1回の社員旅行
    • 資格取得補助金制度、書籍購入補助制度(無料で購入可能)
    • 毎年4.5ヶ月程のボーナス支給(業績が良い場合は7月に決算賞与有)
    • 改善提案制度あり(賞金として300円~100,000円/回)

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  19. 入社1年目~2年目:新人研修~先輩たちに教わって仕事を覚える
    入社10年目:現場リーダーや班長業務を通じて職場を引っ張る
    入社20年目:製造現場の課長(管理職)として活躍
    ※スキルや経験に応じて、IT関係の仕事や、設備・工場の備品を
    作製したりするような職人の仕事もお任せ致します。
    入社後のキャリアパス

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