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鈴鹿グループ_会社紹介資料

Hirose
November 08, 2024
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 鈴鹿グループ_会社紹介資料

Hirose

November 08, 2024
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  1. 会社概要 会社名 株式会社鈴鹿グループ(SUZUKA GROUP Co., Ltd.) 代表者 瀬戸 恭裕 本社所在地

    〒513-0014 三重県鈴鹿市高岡町654-1 設立 2020年10月1日 資本金 5,000万円 従業員数 62名(連結ベース:371名) ※2024年6月現在 Copyright©株式会社鈴鹿グループ All right reserved
  2. 組織図 株 式 会 社 鈴 鹿 グ ル ー

    プ (株)サクシード・アセットマネジメント (株)鈴鹿 (株)弘光舎 (株)サクシードインブェストメント (株)鈴鹿インベストメント 大菱工業(株) (株)イシン 鈴鹿電気コンサルタント(株) 伸立電機(株) スフィーダ(株) (有)梶原建築設計事務所 (株)スプリングファーム 三鈴土木コンサルタント(株) (株)プレイスクリエイション Copyright©株式会社鈴鹿グループ All right reserved
  3. 創業者紹介 瀬古 恭裕 代表取締役社長 瀬古恭裕は、一人の高卒の職人として三重県でキャリアをスタートさ せ、1998年に鈴鹿市で株式会社鈴鹿を創業しました。創業当初、地 域社会への貢献と信頼される企業を目指し、電気工事を中心に着実 に事業を拡大していきました。 彼のリーダーシップのもと、鈴鹿グループは太陽光発電事業や機械設 備工事、さらには不動産事業やアセットマネジメント事業に進出し、事

    業領域を広げました。2012年には、太陽光発電所の開発・施工・販売 を手掛ける発電所デベロッパーとしても事業展開を行い、グループ全 体でノンストップ体制による一貫したサービス提供を実現しています。 瀬古は、常に「信頼され、必要とされる企業」を目指し、社会に貢献す る高品質なインフラ整備を進めており、今後も株式会社鈴鹿をさらな る成長へと導いていく決意です。 Copyright©株式会社鈴鹿グループ All right reserved
  4. 事業領域 第1次産業 第2次産業 第3次産業 設 備 工 事 土 木

    工 事 太 陽 光 不 動 産 業 サ ー ビ ス 業 情 報 産 業 建設業 農業 鈴鹿グループ 鈴鹿グループ 業界の枠を超えて未来を創る Copyright©株式会社鈴鹿グループ All right reserved
  5. 事業詳細 未来に向けた持続可能な社会づくり 鈴鹿グループは、カーボンニュートラルを目指し、地域と環境に配 慮した建設・不動産事業を展開しています。 事業は「投資」「技術」「開発」の3つの分野で構成され、それぞれ が密接に連携しています。 投資部門では、サクシード・AM、鈴鹿電気コンサルタント、伸立 電機が資産管理や電気保安管理を通じて基盤を強化。 技術部門では、弘光舎や大菱工業が電気・設備工事や再生可 能エネルギーを提供しインフラを支えます。

    開発部門では、鈴鹿インベストメントが地域のニーズに応じたプ ロジェクトを推進し、地域と共に成長しています。 また、ノンストップ体制を確立し、効率的で継続的なサービス提供 を実現しています。 これにより、地域社会との共生と環境への配慮を両立し、持続可 能な社会づくりに貢献しています。 Copyright©株式会社鈴鹿グループ All right reserved
  6. プロジェクト1 不動産×建設×太陽光×発電 ID取得 開発 地権者 EPC会社 共同出資 : : :

    : : 株式会社鈴鹿 株式会社鈴鹿 (株)サクシードインブェストメント 日揮株式会社 双日株式会社 総事業費:64億円 施工業者としての立場ではなく、初めてデベロッパーとして大 手EPCに発注した案件です。 開発面積:約30ha 合同会社サクシード松阪庄町 (パネル容量:15.5M パワコン容量:12.0M) 匿名組合当社出資比率: 50% Copyright©株式会社鈴鹿グループ All right reserved
  7. 事業計画 2015-2020 2021 2023 2026 2030 2030年目標 2026年目標 売上 100億

    従業員 200名 売上 300億 従業員 450名 売上 1000億 従業員 1000名 売上約3倍 従業員数約2倍 売上約10倍 従業員数約5倍 Copyright©株式会社鈴鹿グループ All right reserved
  8. 成長のチャンス 鈴鹿グループでは、社員一人ひとりが成長し続けられるよう、さまざまなチャンスを提供しています。自分から積極的に手を挙げ、挑戦す ることで、スキルを磨きながら、キャリアアップを実現することができます。ここでは、日々の業務だけでなく、多様な経験を通じて、自分をさ らに成長させることができる環境が整っています。 鈴鹿グループは、社員が自ら手を挙げて新しい挑戦に取り組むことを奨励して います。どんな業務も一歩踏み出して挑戦することで、自分のスキルや知識を大 きく広げることができます。困難な課題に取り組みながら、リーダーシップや問題 解決力を鍛えることができるため、成長を実感しやすい環境です。新しいプロジ ェクトへの参加や、異なる部門での経験は、自身の成長を加速させます。 新しい挑戦で成長を実感

    1 2 3 グループ内には多くの部署や職種があり、社員はさまざまな仕事に挑戦できます。異 なるプロジェクトや部署での経験を積むことによって、幅広いスキルを習得でき、視野 を広げることができます。例えば、技術系の業務だけでなく、企画やマネジメントに携 わるチャンスもあり、全く異なる分野での経験を通じて、柔軟な思考と広い視野を持つ ことができます。このような多角的な経験は、自身の成長を後押しします。 多様な経験で視野を広げる 鈴鹿グループでは、柔軟なキャリアパスを提供 しており、社員が自分の強みや興味に基づい てキャリアを築くことができます。異なる部署に 挑戦したり、職種を変えて新たな道を切り開く ことができるため、自分の成長に合わせてキャ リアを自由にデザインできます。これにより、た だの一職種にとどまらず、複数の分野でのスキ ルを深めることができ、視野が広がります。 自分らしいキャリアをデザイン
  9. メンバーのご紹介 鈴鹿グループのメンバーは、年齢やバックグラウンドが多様で、非常に個性豊かです。職歴もさまざまで、大企業出身のベテランメンバ ーから、スタートアップ経験者、さらには兼職で活動している方々まで在籍しています。学歴も異なり、専門分野も幅広いため、それぞれが 得意分野で知見を発揮し、毎日新たな発見や刺激を与え合っています。このような環境は、多角的な視点での議論や、新しい視点から のアイデアが生まれやすく、グループ全体の成長にもつながっています。 小八重 佑弥 大型の建設現場にて、電気設備 工事の現場管理者をしていま す。 工業系高校出身で、その頃はス

    ポーツ中心で電気系の勉強は 少なく、卒業後は電気機器メー カーの下請けで鉄道ドアのメン テナンスに従事し基礎技術を習 得しました。 当社入社まで電気の知識や経 験はほとんどありませんでした。 吉沢 和治 現在は造成設計と開発許認可 申請を行っています。 前職では、建設コンサルタントで 設計や開発許認可申請等の仕 事をしていました。その中で、鈴 鹿(当時の鈴鹿電設)と一緒に 仕事をする機会が何度かあり、 業務内容に興味を持ったのがき っかけで入社しました。 Copyright©株式会社鈴鹿グループ All right reserved
  10. 一緒に働きたい人 Bad Timing ま た 別 の 機 会 に

    . . . Good Timing 一 緒 に 働 き ま し ょ う ! チームでの協力を拒み、自己中心的な人 向上心がなく、成長に無関心な人 礼儀や基本的なマナーを守らない人 目標に対して無関心で、やる気が感じられない人 変化に対して否定的で、新しいことに挑戦しない人 問題が起こっても解決に消極的な人 品質を軽視し、仕事に対するこだわりがない人 他者の意見に耳を貸さず、批判的な態度を取る人 フィードバックに対して受け入れが悪く、改善しない人 責任を避け、途中で仕事を投げ出してしまう人 チームワークを大切にし、他者との協力を楽しめる人 自ら学び、成長を目指して行動できる人 挨拶や感謝などの基本的な礼儀を大切にする人 目標を共有し、達成に向けて積極的に取り組める人 柔軟な思考を持ち、変化に対応できる人 問題解決に対して前向きな姿勢で臨む人 仕事に誇りを持ち、質を重視して取り組む人 他者の意見や多様な価値観を尊重できる人 フィードバックを素直に受け止め、改善に努める人 責任感が強く、最後まで仕事をやり遂げる人 Copyright©株式会社鈴鹿グループ All right reserved
  11. 基本情報・福利厚生 ▪通勤手当 ▪家族手当 ▪役職手当 ▪資格手当 ▪時間外手当 ▪住宅手当 ▪年間休日120日〜 ▪完全週休2日制 ▪夏季休暇(3日)

    ▪年末年始休暇(5日) ▪有給休暇  (入社6か月後10日間付与、最大20日間) ▪慶弔休暇 ▪育児・介護休暇制度(取得実績あり) ▪健康保険 ▪厚生年金 ▪雇用保険 ▪労災保険 8:30〜17:30(休憩1時間) 諸手当 勤務時間 休日・休暇 各種保険 Copyright©株式会社鈴鹿グループ All right reserved