Ruby ou Python?

Como conduzir sua carreira num mundo de hypes e flamewars

Transcript

1. Ruby vs Python
2. OU
3. Como conduzir sua carreira num mundo de hypes e flamewars
5. Lucas Arruda @lucasarruda
6. EX Avenue Code ThoughtWorks
7. ATUAL
 Desenvolvedor Independente Consultor etc
8. MakeSchool
9. Curso de Computação na prática
10. 2 meses Para aprender a fazer apps 2 anos Pra aprender computação de forma prática
11. mas…
12. Python ou Ruby?
13. Faz diferença?
14. Chuck Norris desarmado ou humano armado?
15. Pitfalls
 Armadilhas
16. Toda linguagem tem sua curva de aprendizado
17. Toda linguagem tem suas ferramentas específicas
 DSL's
 libs
 etc
18. Ou seja… Toda linguagem tem suas particularidades E também seus casos de uso mais apropriados
19. Python, Ruby, PHP Java, C# Go, Elixir C/C++, Rust, Nim
20. o/a programador(a) faz a diferença
21. Exemplo
22. User.all.map(&:meals) User Load (0.2ms) SELECT "users".* FROM "users" Meal Load (0.2ms) SELECT "meals".* FROM "meals" WHERE "meals"."user_id" = ? [["user_id", 2]] Meal Load (0.1ms) SELECT "meals".* FROM "meals" WHERE "meals"."user_id" = ? [["user_id", 3]] Meal Load (0.2ms) SELECT "meals".* FROM "meals" WHERE "meals"."user_id" = ? [["user_id", 4]] Meal Load (0.1ms) SELECT "meals".* FROM "meals" WHERE "meals"."user_id" = ? [["user_id", 5]]
 …
23. User.includes(:meals) .all
 .map(&:meals) User Load (0.2ms) SELECT "users".* FROM "users" Meal Load (0.4ms) SELECT "meals".* FROM "meals" WHERE "meals"."user_id" IN (2, 3, 4, 5, …)
24. O que diria um dev: Junior: faço o que eu sei fazer Não junior: eager load em tudo!
25. E o experiente?
26. Depende…
27. Porque?
28. E se houver cache das Meals???
29. Em que situação, view, estamos? Quem consome os dados?
30. Cada caso deve ser avaliado com suas particularidades
31. Não pode haver pré- conceito na computação
32. Tudo pode mudar com o contexto
33. Tudo é um tradeoff entre Tempo x Dinheiro x Necessidade
34. Sharp Knife
35. "Se eu tivesse apenas seis horas para derrubar uma árvore, passaria as primeiras quatro afiando meu machado"
 
 —Abraham Lincoln
36. Você realmente domina suas ferramentas?
37. Usa scripts?
 Automatiza?
38. Domina seu editor predileto? 
 mais um rant: Vi x Emacs x Sublime x XPTO
39. Conhece ou estuda as últimas tecnologias e ferramentas?
40. Domina git e o processo de deploy? ou seja, cuida da
 confecção até entrega?
41. Isso é responsabilidade sua
 
 e da sua equipe não vale repassar para chefe, cliente / outros
42. Carreira
43. Sua carreira é sua
 Não é da sua empresa
 Não é do seu chefe
44. Sua carreira vai ser conduzida por você Sem mimimi
45. Invista na sua habilidade técnica
46. Não tenha preconceito com outras linguagens
47. Na nossa área tudo pode ser muito relevante!
48. Meu exemplo:
49. PHP Amigos, comunidade, contatos Cursar Computação
50. Ubuntu Comunidade BR
 Ubuntu MG
 Amigos
51. Java Avenue Code Inglês bom
52. DevIsland
 (C#) Testes, Dojo
 ThoughtWorks Aprimorar minha técnica
53. Ruby Independência
 Trabalho remoto
 Oportunidades fora do BR
54. Python Meetups, amigos
55. RubyConf
 DevDay QCon
 FISL Amigos
 Contatos Trabalhos
56. Enfim… 
 saia da toca, corra atrás Ninguém vai fazer isso por você
57. Não tenha preconceitos
58. Nem com Javascript

59. Quem aqui gosta de Javascript?
60. mas…
61. Você nunca sabe quando pode conseguir aquela oportunidade foda só por que sabe NodeJS ou ES6
62. não se esqueça também
63. das “soft skills”
64. Você sabe se vender para o seu
 
 chefe
 cliente
 colega de trabalho?
65. Você é aquele cara foda tecnicamente mas que não cresce?
66. Enquanto seus colegas menos técnicos parecem estar numa posição melhor?
67. Você já se questionou se você sabe conversar bem, explicar para uma pessoa não técnica? 
 Se tem paciência se faz mais do que é pedido?
68. e não somente se seu código é o(log n) ao invés de o(n)
69. O cliente/chefe não quer só desempenho, mas principalmente se você entende ele.
 
 Se sabe resolver o problema dele.
 
 Se fala a língua dele.
70. Você está insatisfeito com sua carreira… mas não procura ativamente mudar isso?
71. Ou então procura… mas seu currículo é uma sopa de termos técnicos
 
 não explica bem suas habilidades reais e suas conquistas
72. É muito provável que alguém não técnico vá ler seu currículo e descartar assim que não entender nada.
73. Você tem referências ou testemunhos do seu trabalho numa página, portfólio, LinkedIn ou no próprio currículo?
74. A maioria das contratações se baseia muito mais em
 
 “conheço ele e sei que ele é bom”
 
 do que 
 
 “nossa, ele programa à 8 anos e sabe 4 linguagens e 6 frameworks"
75. Ou seja:
 
 Contatos e referências são imprescindíveis
76. Portanto…
 
 Você precisa sair da toca
 
 Aprender a conversar, perguntar, questionar, procurar, ao invés de esperar oportunidades surgirem
77. Se você não o fizer, alguma situação da sua vida irá te obrigar que você mude forçadamente
78. Exemplos
 
 ser demitido
 
 downsizing (acabou a grana)
 ser jogado para escanteio
 (projeto ruim)
 
 etc
79. The Pragmatic Programmer
 Andy Hunt 
 The Passionate Programmer (My Job Went to India)
 Chad Fowler
 
 Don’t Call Yourself A Programmer, And Other Career Advice
 Patrick Mackenzie Referências
80. Perguntas?
81. Obrigado!