staat, geldt (vrijwel) als de wet. Dus van belang daar goede dingen voor de sector in te zetten. Ondertussen is de arbeidsomstandighedenwetgeving steeds verder verfijnd, dus we regelen inmiddels minder in zo’n catalogus. Wel: bijv. werken op hoogte, hijsen, psychosociale arbeidsbelasting, samenwerkende werkgevers