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April 27, 2025
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  1. はじめまして、代表の白土です。 会社紹介資料をご覧いただき、ありがとうございます。 私は26歳のときにリバースネットを創業しました。 社会的に意義のあると思えるテーマを扱い、ゼロから会社を立ち上げたものの、当初の事業はあまり 上手くいかず、多くの困難を経験しました。 その挑戦と失敗の過程で、多くの人に支えられる経験をした結果、「挑戦の中で、支え合いながら学 ぶことに幸福があるのでは」と思うようになり、数年前に事業領域を変更し、再スタートしました。 現在、リバースネットは「変化の時代に適した、学びのエコシステムの創造」に取り組んでいます。 今までにないスピードで社会が変化し、新たな社会課題が次々と発生するこれからの時代では、個人 や企業も社会で活躍するための新たな能力が求められます。

    多様な大人が集まり、自身の学びに取り組み、支え合い、新たな自分に変容できる場所。そんな豊か な「生態系(エコシステム)」を、仲間と共に、デザインしていけたらと思っています。 ご自身の内発的な動機が弊社ミッションと重なりそうな方、事業創造を共にけん引していきたいと思 われる方のご応募を、心からお待ちしております。 代表メッセージ ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 2
  2. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 5 株式会社リバースネット 白土悠平、Reapra Japan

    500万円 東京都中央区日本橋1丁目13-1 日鉄日本橋ビル 3階 15名(業務委託・インターン含む) 13-ユ-312661 2022 2023 2024 メディア 掲載実績 会社概要
  3. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 6 経営アドバイザー 代表取締役社長 白土

    悠平 福岡県の田舎育ち。京都大学総合人間学部を卒業後、ゴールドマン・サックス証券に⼊社。投資銀⾏ 部⾨にて、財務アドバイザリー・資⾦調達業務に従事。その後、創業期のREAPRAに参画し、シンガ ポール本部にて市場調査や東南アジア・日本のベンチャー企業に対する経営支援を実施。退職後、株 式会社リバースネットを創業。「挑戦を支え合う社会を創る」をライフミッションとする。 REAPRAグループ CEO 諸藤 周平 株式会社エス・エム・エス(東証一部上場)の創業者であり、11年間にわたり代表取締役社長として 同社の東証一部上場、アジア展開など成長を牽引。同社退任後、シンガポールにて、REAPRA PTE. LTD.を創業。東南アジア・日本を中心に、数多くのビジネスを立ち上げる事業グループを形成する。 九州大学経済学部卒業。 経営メンバー
  4. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 9 社会変化が急速化するVUCA時代が到来し、新たな社会課題が次々と勃興 解決方法が不透明な課題に対し、知見・学びを積み上げ、対処する必要があります 社会変化のスピードは指数関数的に上昇

    ※出典:国連人口基⾦ 社会課題の解決人材は圧倒的に不足する 2016年 2023年 今後15年に260万人の人材不足が見込まれる (例.GX関連の求人数) ※出典:「2024年度 転職市場の動向」リクルート調査 世界の人口推移 2000年 1500年 1000年 500年 紀元前 3000年 紀元前 8000年 紀元後 20億人 40億人 60億人 80億人 100億人 0 リバースネットが取り組む社会課題 急速に顕在化する新規の社会課題に対し、解決能力を保有・創造する人材が不足する
  5. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 10 社会課題に挑戦する人々の「キャリアと学び」を一気通貫で支援する事業群を構想 人材紹介 キャリア関連

    学び支援関連 新規事業 エントリープロダクトとしてサステナビリティ領域に特化した転職支援サービス「サスキャリ」から事業開始 事業展開について 新規の社会課題テーマ サステナビリティ
  6. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 11 ESG人材の採用・転職支援で 国内トップクラスの実績を誇る 「サスキャリ」を運営

    サステナビリティ領域最大級の登録者数 01 豊富な“求人・内定・選考内容データ”を 活かした転職伴走 02 体系的な知見から領域専⾨性の高い 採用・キャリアコンサルティングを実施 03 サスキャリ ESG特化の ハイクラス転職サイト ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 11 サスキャリの特徴
  7. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 12 - サステナビリティ 基本方針の策定

    - サステナビリティ 委員会の運営 - GHG排出量の算定 - 統合報告書の作成 - 外部評価機関対応 - 長期ビジョン・ サステナビリティ戦略立案 - サステナブル経営管理支援 (非財務情報の定量化) - 気候変動・TCFD/CDP/CSRD・ ネットゼロ対応支援 - 生物多様性 / ネイチャーポジ ティブ戦略の策定、TNFD対応支 援 - ESGアナリスト: 非財務情報分析・ESGリスク評価 - ESGバンカー: サステナブルファイナンス・ インパクトファイナンス・ ESG債発⾏ - 事業開発 - 事業開発 (再生可能エネルギー、蓄電) - 企画営業 - マーケター - エンジニア SXに必要な人材の採用をトータルサポート ※SX:サステナビリティ・トランスフォーメーション など 採用支援の職種例
  8. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 14 企業様だけではなく、求職者様からも高い評価をいただいております。 他のエージェントと比較すると情報量が多 かったと感じております。また、キャリアの

    方向性を決めるにあたって、過去の深掘りと 今後の方向性決めを一緒にしてくださりまし た。このような支援はここでしかやってもら うことができないと思っています。 20代女性 ESG 評価機関 人権コンサルタント (外資系コンサル) こちらの現状を把握し、困りごと、悩み事 を論理化した上で、今後のキャリアの想定 や求人紹介に向き合ってくれ、内定承諾ま で伴走してくれました。サスキャリのおか げで転職がうまくいったと感じており、心 から感謝しています。 20代女性 サステナビリティ 推進(IT系) サステナビリティ 推進(メーカー) 他社のエージェントで最初は転職活動して いましたが、ほぼ求人紹介のみでした。サ スキャリはキャリア課題を踏まえた上での、 応募先の解説・紹介、内定後のフォロー等、 親身にウェブ会議形式で相談に乗っていた だき、有益なアドバイスをたくさんいただ いて、大変ありがたかったです。 30代男性 企画営業 (エネルギー大手) 事業開発 (ESGベンチャー) ご利用いただいたユーザーの声
  9. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 16 メンバーが自らの癖に向き合い、 変容させながら事業・組織を創る 学習変容

    3 同じテーマや、同じフェーズの 仲間同士で学び合う 共同学習 4 世代を跨ぐような時間軸で大きく 顕在化するが、今はまだ小さい課題・市場 長期の時間軸 1 オペレーションを磨き込み、 既存ビジネスからの収益で成長させる キャッシュフロー経営 2 長期で大きく社会課題化する市場に対して、 リバースネットのアプローチの特徴
  10. ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 17 リバースネットは挑戦するあなたを待っています。 リバースネットのミッションに、内発的動機が重なる・共感を感じる方 01

    経営陣・メンバーと共に事業をけん引していきたい方 02 自らの癖に向き合い、自らを変容させることに意欲的な方 03 04 ©COPYRIGHT REBIRTHNET, Inc. ALL RIGHTS RESERVED. 17 求める人物像 仲間と深く繋がりながら学び合うことに意欲的な方