Bizcareer_会社紹介資料

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1. ©️ Bizcareer Inc. 会社紹介資料
2. ©️ Bizcareer Inc. 2 2 会社概要 会社名 株式会社Bizcareer 本社所在地 東京都新宿区東五軒町1-9 SBS D-11号 ※勤務場所はBizblendオフィス(大手町)内 許可番号 13-ユ-316876 創業・設立 2024年4月18日 資本金 5,000千円 決算期 3月 代表者 代表取締役 小佐野 唯 株主 株式会社Bizblend 事業内容 ハイクラス向け人材紹介事業 HR戦略コンサルティング事業 2
3. 3 ©️ Bizcareer Inc. 創業メンバー 香川 領兵 三菱HCキャピタルに入社し、中小企業向け法人営業や在米航空機 リース会社のPMI業務等に従事 PwCアドバイザリーに入社後は、TMTセクターを中心に国内外の M&Aアドバイザリー業務に従事 国内独立系PEファンドである日本産業パートナーズ入社後は、大企 業子会社のカーブアウト案件等への投資業務を行う（日立建機の 伊藤忠との共同買収案件やその他TMTセクター企業の買収案件等 に関与） Micro – Small Cap投資を行う投資会社を共同創業したのち、 2023年11月にBizblend、2024年4月にBizcareerを共同創業 不動産会社に入社し、営業および大規模不動産の売却等に従事 デロイトトーマツファイナンシャルアドバイザリーおよびEYトランザクション・ アドバイザリー・サービス入社後は、株式価値評価を中心とした国内 外のM&Aアドバイザリー業務に従事 国内独立系PEファンドであるベーシック・キャピタル・マネジメント入社 後は飲食業の事業承継・再生案件等への投資業務を行う エグゼクティブサーチファームのバンテージポイントにおける人材紹介や 外資系ファンドの投資先企業における経営企画業務に従事したの ち、 2023年11月にBizblend、2024年4月にBizcareerを共同創業 小佐野 唯 ⚫ 弊社メンバーはプロフェッショナルファームやPEファンド等での実務経験を有しており、業界に関する解像度の 高い情報提供や、独自のネットワークを活用したクライアント・候補者開拓を強みとしております
4. 4 ©️ Bizcareer Inc. Bizblendグループの事業領域 ⚫ Bizblendグループは”企業を強くする”という目的に沿う事業として以下4つの事業を営んでおります ⚫ Bizcareerは、ハイクラス向け人材紹介事業を主軸としておりますが、メンバーの希望に応じてBizblendが 行う事業承継支援(投資事業)やバリューアップ支援にもHR観点から関与いただくことが可能です 企業を強くする 中長期的な課題解決 のために バリューアップ支援 (事業成長支援) 事業成長に絡む人手 不足解消のために 短期的な課題解決の ために コンサルティング 事業 会社の永続的な 発展のために 事業承継支援 （投資事業） 人材紹介 弊社投資チームと連携し、投資検討時 におけるHR観点(人材採用・組織設計 等)の論点を抽出、検討、提案 ▶ バリューアップにおけるHR (採用・組織設 計等)戦略の策定 ▶ (自社投資先)CxO、経営層の採用 ：Bizcareerの支援領域 ハイクラス向け転職エージェント (外部企業向け)CxO、経営層の採用 支援
5. 5 ©️ Bizcareer Inc. Bizcareer(人材紹介領域)の得意領域 ⚫ 弊社メンバーのバックグラウンドを活かし、M&A/金融プロフェッショナル、コンサルティングファーム、ポストコンサ ル領域（投資会社や事業会社の本社部門等）を中心とした「経営変革人材」の転職支援を得意として おります M&A/金融プロフェッショナル 日系/外資系投資銀行 財務/M&A アドバイザリーファーム コンサルティングファーム 戦略系 コンサルティングファーム 総合 コンサルティングファーム 監査法人 投資ファンド(PE) (投資担当/投資先CxO) 投資会社 コーポレート ベンチャーキャピタル(CVC) ベンチャーキャピタル(VC) 事業会社 経営企画 事業開発/事業企画 インハウスM&A CxO 財務・経理 「経営変革人材」に特化した転職支援
6. 6 ©️ Bizcareer Inc. Bizcareerの特徴 ⚫ 「転職・採用の相談役」として、候補者様・採用企業様との良好な関係構築を大切にしており、スポットで の支援ではなく中長期的な伴走支援を重視しております 候補者様のメリット ◼ 実例に基づいたリアルな情報(業務内容、 キャリアパス、給与水準等)を提供 ◼ 非公開・独占求人の紹介 ◼ きめ細かな選考対策 (レジュメ添削、面接) ◼ これまでの経験やキャリアの志向を考慮した 最適なポジションの紹介 ◼ 入社後の業務や将来のキャリア等の悩み 共有 ◼ 転職を目的としない情報交換が可能 ◼ 弊社主催イベント(交流会、セミナー)等 を通じた会社を超えた人脈形成や業界情 報の取得 採用企業様のメリット ◼ 採用要件の認識合わせがスムーズ ◼ 募集ポジションにフィットした候補者様の 紹介 ◼ 信頼できる候補者様のみを紹介 ◼ 転職マーケット(候補者、他社動向)の最 新情報の取得 ◼ レジュメ上では判断できない情報(人柄、 志向、業務スキル等)を共有、ミスマッチを 防止 ◼ 潜在的な候補者との情報交換 ◼ 定期的な弊社主催イベント(交流会、セミ ナー)を通じ、採用企業様の認知度を向 上 ◼ 潜在的な候補者からのフィードバックの取 得 Bizcareerの特徴 プロフェッショナルファームでの 実務経験を有する メンバーが在籍 中長期的な お付き合いを重視 採用企業様と候補者様等の コミュニケーションの場 を提供 1 2 3
7. 7 ©️ Bizcareer Inc. Bizcareerにおけるキャリアの特徴 株式の長期保有が可能 特徴 1 ◆ ハイクラス層専門（領域・レイヤーは自由、エ グゼクティブサーチ的な動き方も可能） ◆ HR領域から投資検討、戦略策定、バリュー アップ等にも関与可能 特徴 2 ビジョン キャリア 株式の長期保有が可能 特徴 3 ◆ ベース600万円～、還元率35%～ *応相談、詳細はご面談時にご説明 ◆ Bizblendの投資案件への出資オプション （企業の株主になることが可能） 特徴 4 組織・環境 報酬 ◆ 「日本発の投資×エージェント」会社 ◆ 将来的な構想として、企業の採用・組織戦 略策定とCxO採用、ハイクラス層へのオポ チュニティ提供を一体的に支援 ◆ マイクロマネジメントは排除し、自律自走型の 組織 ◆ リモート/フレックス可、柔軟性の高い働き方 （育児等との両立も支援） ◆ ノンコア業務の削減等によるコア業務に集中 できる環境づくりを推進中 ▶ エージェントとしてのキャリアを磨くことはもちろん、 HR戦略や投資といった上流部分の経験も可能 透明性の高い評価・インセンティブ設計、個々の パフォーマンスがしっかりと還元される仕組み 独自性・質の高いサービスにより差別化・シェア拡 大を図る
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