CodeFest 2018. Никита Романов (Semrush) — Гайд по ретроспективному процессу

Посмотрите выступление Никиты:
https://2018.codefest.ru/lecture/1327/

Мир постоянно меняется и, чтобы успевать за ним, команде необходимо постоянно улучшаться. Но как понять, что именно нужно изменить?

Мы объеденены общей целью, но часто ссоримся и не можем эффективно приходить к общему решению. Как научиться договариваться и превратить конфликты в своего союзника?

Мы делаем все возможное для достижения результата, но часто промахиваемся с прогнозом и не успеваем. Как ускориться и стать прогнозируемыми?

Мы многое можем сами, но все же мы не единственная команда в компании и нам нужно взаимодействовать с другими командами для достижения общих целей. Как сделать взаимодействие эффективным и продуктивным?

На все эти вопросы нужно найти ответы и ретроспективный процесс позволяет это сделать. Он позволяет обеспечить непрерывное развитие и своевременную реакцию на возникающие трудности. Осталось только запустить...

— Что следует знать, чтобы процесс работал?
— ‎Какие бывают? В чем отличия?
— ‎С чем столкнемся и на что обратить внимание?
— ‎Полезные инструменты

Transcript

1. Гайд по ретроспективному процессу Никита Романов Agile Coach Semrush
2. О себе и о компании Никита Романов Agile Coach Best SEO Software Suite 2017: Founded in 2008 450+ employees 2,000,000+ users
3. Модель Такмана
4. 5 пороков команды (Патрик Ленсиони)
5. PDCA
6. SMART ★ Specific ★ Measurable ★ Achievable ★ Relevant ★ Time-bound
7. А теперь к ретроспективам...
8. Ретроспективные процессы Регулярный Реактивный
9. Регулярный процесс Описание: Процесс, основанный на ретроспективах, проводимых с определенной частотой и направленных на определенный период Особенности: • Сквозные артефакты • Визуализация потока изменений • Обязательные подведение итогов и проверка результатов (PDCA)
10. Реактивный процесс Описание: Процесс, основанный на проведении ретроспектив по результатам событий или инцидентов Особенности: • Визуализация договоренностей • SMART • Контроль внедрения и персональная ответственность
11. К чему готовиться?
12. Грабли “жадного”
13. Грабли “фанатика”
14. Грабли “присяжных заседателей”
15. Грабли “проблемного”
16. Грабли “Коллективиста”
17. Грабли “сравнительного”
18. Грабли “Саурона”
19. Сквозные артефакты • Карта процессов • Звездная карта • Канвас “сложно / важно”
20. Карта процесса
21. Звездная карта
22. Канвас “сложно / важно”
23. Интересные плюшки, чтобы вкуснее было • Retro Board (цель, решение, результат, срок, ответственный) • Retro Box • Канбан-доска изменений
24. Никита Романов Agile Coach Semrush Вопросы? trener.romanov n.romanov@semrush.com