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子どもを抱えた転職活動

eririmba
June 17, 2022

 子どもを抱えた転職活動

Women’s Career Talk #5 https://mercari.connpass.com/event/250026/ にて発表しました。

eririmba

June 17, 2022
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Transcript

  1. 福田 絵里
    株式会社ツクルバ
    エンジニアリングマネージャー 兼 スクラムマスター
    子どもを抱えた転職活動
    Women's Career Talk #5

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    自己紹介
    ● 夫 + 長女(3歳) + 次女(1歳)
    ● 株式会社ツクルバ 所属
    ● エンジニアリングマネージャー
    + Appチーム スクラムマスター
    福田 絵里

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  3. View Slide

  4. 4
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    年表
    バックエンド
    エンジニア
    エンジニアリング
    マネージャー
    育休
    PjM×エンジニア
    ツクルバ入社

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  5. 5
    5
    年表
    バックエンド
    エンジニア
    エンジニアリング
    マネージャー
    育休
    子ども2人の出産
    (2歳差)
    PjM×エンジニア
    ツクルバ入社

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  6. 転職の経緯1
    育休期間と昇進タイミング

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  7. 転職の経緯2
    受身の姿勢から積極化

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  8. 8
    8
    転職の流れ
    準備→面談・面接→内定承諾→有給消化✨→業務委託契約→ツクルバ入社
    思い出1
    思い出2
    思い出3

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  9. 深夜に企業情報収集とレジュメ作成
    日中はフルタイム勤務、1歳児・3歳児の子育てがあったので...
    よくがんばった!
    思い出1

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  10. レジュメは
    Notionを活用

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  11. 思い出2
    自宅の書斎リニューアル!

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  12. 思い出3
    有給消化期間中に、ツクルバと業務委託契約
    週に3日×3週間
    正社員入社の準備期間になった!

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  13. 「将来は結婚・子育てをしたい」
    「子育てと仕事と転職活動、どう両立しよう?」
    「キャリアアップや転職のタイミングは?」
    「新しい環境に入ってまず何をした?」
    などなど
    →続きは交流会で!

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