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生成AIを活用し属人化した業務の負荷を改善した取り組み

 生成AIを活用し属人化した業務の負荷を改善した取り組み

MasayaOkuda

October 16, 2024
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  1. 2 CONFIDENTIAL 自己紹介 奥田 真也 masaya okuda 所属: 株式会社ACES /

    AIソフトウェア事業部 ポジション: フロントエンドエンジニア / テックリード 出身: 福岡 最近始めたこと: テックカンファレンスのスタッフ その他: 人生初LTなので緊張してます...
  2. 問題点を整理 13 1. BizメンバーがSlackでエンジニアに依頼 2. 担当エンジニアがチェックシートの内容をざっくりチェック 3. 回答できるところからどんどん埋めていく 4. 過去のチェックシートの回答を探し、同様の質問がないかを調べる

    5. 過去に事例がない or 探し切れない場合は自分で調べる、わかる人を探して聞く 6. 回答を提出 毎回いつまでに提出する かの擦り合わせが発生し てる... どのSlackスレッドで話 してたか忘れる... エンジニアじゃなくても できる?
  3. 改善後の業務フロー 14 1. Bizメンバーはフォームで希望納期や注意事項と合わせて回答依頼 2. 担当エンジニアがチェックシートの内容をざっくりチェック 3. 業務委託のメンバーに1次回答を依頼(非エンジニア) 4. 業務委託のメンバーがChathubを使ってAIに質問する

    => 回答を転記 5. エンジニアがチェック&手直し 6. 回答を提出 7. 業務委託のメンバーにこの回答を元にQ&Aファイルを作成してもらいChathubに学 習させる => 次回より回答精度が上がる!