①退職者を飲み会に呼び続けてみた話／②元占い師がスクラムチームを数秘術に当てはめてみた話

2025/10/04に開催された"XP祭り2025 ／スクラム祭り2025 同時開催"のLT発表時に使用した資料です。

※５分では絶対終わらないボリュームにしてあります。

▼XP祭り2025
https://xpjug.github.io/xp2025.html

▼スクラム祭り2025
https://www.scrummatsuri.org/

Transcript

1. ①退職者を飲み会に呼び続けてみた話 ②元占い師がスクラムチームを数秘術に当てはめてみた話
2. ◼これまで経験した仕事 en-japan inc. 　　Corporate Sales Will of work Co., Ltd. 　　Network Engineer SBI FinTech Solutions Co., Ltd. 　　Infrastructure Engineer, Software Engineer, Scrum Master Credit card company 　　Product Owner (SysPO) ◼SNS 　@nb_rady | X 　／　(Ha)rady | note　／　and more… ◼出身 　岩手県盛岡市 原田　頌久（はらでぃ） はらだ　 　 のぶひさ スクラムフェス盛岡も ヨロシクネ
3. 退職者を飲み会に呼び続けてみた話 ※音量注意
4. 同僚と参加している人〜
5. 「同僚を連れてきたいけど...。」な人〜
6. なぜ、同僚を巻き込みたいの？ エゴ？ エンゲージメント向上？ 仕事としてコミュニティに参加 するため？ 学んで欲しい？ 成長して欲しい？ 刺激を与えたい？ なんとなく？ 言語化はできてない？ 興奮の押し売り？ 利他？ 楽しさのお裾分け？ 社内の風通しよくする？ 仕事での挑戦をしやすくす るため？ 上司？部下？どっちを巻き 込みたいの？ 現地を一緒に回りたいの？ 楽しいから？ 社内、社外の壁をなく したい？ 世の中をわいわいさ せたい？ 社内でもわいわいし たい？ その後に飲みに行きたいの？ 熱気を感じて欲しいのはなぜ？ 嫌嫌連れていくことに意味はある の？
7. 金銭報酬 感情報酬 引用：大久保幸夫（ 2019）『マネジャーのための人事評価で最高のチームをつくる方法』 「感情報酬がより重視される傾向に」
8. 引用：大久保幸夫（ 2019）『マネジャーのための人事評価で最高のチームをつくる方法』 「感情報酬がより重視される傾向に」 承認欲求 感謝の言葉 努力の承認 貢献欲求 良好なチームワーク 親和欲求 知識・技術向上 成長欲求 感情報酬
9. 退職者を飲み会に呼び続けてみた話 逆に社外の人を 社内コミュニティに巻き込んだ！
10. 同じチーム 他のチーム 自分 別部署の人 社外の人 飲み会における距離感（声のかけやすさ） 元同僚
11. 同じチーム 他のチーム 自分 別部署の人 社外の人 飲み会における距離感（声のかけやすさ） その他元同僚 (元)同じチーム (元)他のチー ム
12. Before ・在職中の表面的な不満の声しか拾えない ・他社の情報は取りに行かないと手に入らな い After✨ ・退職の真相、組織の改善点を知れる ・他社事例を知れる ・新鮮味があって楽しい ・再雇用の機会創出 ・自分の引き継ぎ方や影響は風の噂で知る ・仲良い人以外は一生会わない ・多少の気まずさが残る ・退職後の影響、変化を直接知れる ・他社事例を知れる ・同窓会みたいで楽しい ・再雇用の機会創出 現職者 視点 退職者 視点
13. 2022年頃〜？　 ：　コロナの状況をみてチーム飲み会を開催 　　　　　　　　　　・飲み会を通して新たな一面に相互理解 〜2025年3月まで：　部内／部外／現職／退職者も呼んだ飲み会を定期開催 　　　　　　　　　　・「次の飲み会、辞めた人は誰来るの？ 」という会話が自然発生 2025年3月末日　：　自分が退職 　　　　　　　　　　・部内／部外／現職／退職者に関わらず、合計５回の送別会 　　　　　　　　　　・「退職者も来る飲み会もこれで最後か ...。」というクレーム多数 2025年4月中旬　：　（前職の）歓迎会 　　　　　　　　　　・はじめましての後任者に飲みながら状況伺い &簡易引き継ぎ　　　　　　　　　　　　　　・ 退職時に言えなかった感謝や葛藤を元上司や元同僚に吐露 　　　　　　　　　　・他の退職者(BP)の再契約が内々定 2025年7月下旬　：　（前職の）BBQ 　　　　　　　　　　・なぜか退職したのに幹事 2025年10月4日　：　XP祭り、スクラム祭り 　　　　　　　　　　・元同僚の応援も兼ねて参加
14. ・良き隣人でいよう！ ・繋がり続けていることに感謝しよう！ ・声をかけてみよう！ ・歓迎して、一緒に楽しもう！ 現職者 退職者 ポイント💡
15. 人とのご縁は一生の宝
16. 元占い師が スクラムチームを数秘術に当てはめてみた ※音量注意
17. Do you know MBTI ?
18. Do you know Kabbalah ? 1 2 4 3 5 6 7 8 9 11 22 33 life num destiny num soul num personal num date of birth name
19. カバラ数秘術とは？？
20. カバラ数秘術とは？？ 数字には、意味がある。 数字が、宇宙のすべてをつかさどるー ユダヤの人々にとって数字は単なる「記号」ではありません。 これらは固有の意味を持つ「言葉」であり、 個々の数字には人知を越えた存在がからの深いメッセージが込められています。 引用：カバラ数秘術　ユダヤ最高の占術でわかるあなたの運命 (王様文庫)　浅野 八郎 (著) 

21. カバラ数秘術とは？？ いや、その前にお前占い師だったんか！？
22. 占い師をやっていたとは？？ 8年ほど前、エンジニアとしてのキャリアに悩んでいた。
23. 占い師をやっていたとは？？ すごい占い師がいる。 予約が取れたらお金は出してあげるから相談してみては？ 全国飛び回っているらしいか予約取れるかわからんけど。 お金出してもらえるなら行こうかなー。 母 私
24. 占い師をやっていたとは？？ ！？！？！？！？ 明後日で予約取れた w 母 私
25. 占い師をやっていたとは？？ あなたこちら側だから占い師やりなさい。今日は時間があるけど普段は指 導もできないから、今から基本と訓練方法だけ教えさせて。 おもしろ展開w でも僕、霊感ないですよ？ 占い師 私
26. 占い師をやっていたとは？？ あー、、、。社会人なってから自分で蓋閉めちゃったんだね。 ちょっと待って、開けるから。 ！？！？ （記憶がフラッシュバックしてきた） 占い師 私
27. カバラ数秘術とは？？ 統計・占術 直感・霊感
28. カバラ数秘術とは？？ 統計・占術 直感・霊感 四柱推命 紫微斗数 どうぶつ占い 五星三心占い オラクルカード カバラ数秘術 オーラ鑑定 霊聴
29. カバラ数秘術とは？？ 生年月日や名前をもとに 数式に当てはめ、鑑定する占術 わかることの例） 　・生まれてから亡くなるまでの性質。 　・社会的役割（業／カルマ）。 　・無意識に憧れを抱きやすい。愛憎にもなりやすい性質。 　・初対面などの他者に抱かれやすい印象。 　・年間や月ごとの運勢。
30. カバラ数秘術とは？？ Sample Sample
31. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた Product Owner No. 1 カバラ数秘術
32. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた Scrum Master junior No. 2, 4 カバラ数秘術
33. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた Scrum Master No. 8 カバラ数秘術
34. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた Developer tech lead No. 22 カバラ数秘術
35. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた Developer craftsman No. 4, 7 カバラ数秘術
36. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた Developer junior No. 5 カバラ数秘術
37. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた Developer general No. all カバラ数秘術
38. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた Designer No. 11 カバラ数秘術
39. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた Manager No. 6, 9 カバラ数秘術
40. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた Management without malicious intent No. 3 カバラ数秘術
41. カバラ数秘術をスクラムチームに当てはめてみた User No. 33 カバラ数秘術
42. みんなちがって、みんないい
43. Fin