Seul sur Mars

Talk remotely given at 9punto5
07/09/2018

Transcript

1. Seul sur Mars Lecciones aprendidas de un chileno en Francia 1
2. http://fr.web.img3.acsta.net/pictures/15/09/08/15/20/305329.jpg 2
4. Overwork Stress in the workplace Remote work stress Expat stress 4
5. Hablemos de calidad de vida 5
6. Nicolás García @NicoOnGuitar 6
7. Factor #1 Overwork 7
9. Viajar por el 9
10. ! 10
12. !" ! !"#$%&' !"#$%& 12
13. metas por sobre horas marcadas 13
14. El doble filo de tener horarios flexibles de trabajo 14
15. Nadie quiere trabajar durante el fin de semana... 15
16. Ni trabajar estando de vacaciones... 16
17. "Buscamos candidato dispuesto a trabajar a presión" 17
18. ¿Que no trabajamos siempre bajo presión? ! 18
19. https://twitter.com/dhh/status/1031185841295523840 19
20. https://twitter.com/larbysamirouche/status/1031416807452635136 20
21. https://twitter.com/larbysamirouche/status/1031876400905637893 21
22. ✈" 22
23. ! 23
24. ¡No es la única cultura de trabajo! 24
25. Tampoco la más productiva... 25
26. Condiciones laborales Level UP! 26
27. 35 horas semanales Fuera de la oficina a las 18 hrs (o antes) 27
28. 5 semanas de vacaciones! 28
29. ¿Te imaginas estar de vacaciones durante un mes completo? 29
30. Pero 30
31. Con - horas de trabajo y + vacaciones... 31
32. ¿Se trabaja "suficiente" en ? 32
33. ¿Horas de trabajo = productividad? 33
34. ! #7 economías mas grandes del mundo https://www.focus-economics.com/blog/the-largest-economies-in-the-world 34
35. Y #15 productividad a nivel mundial https://www.expertmarket.co.uk/focus/worlds-most-productive-countries-2017 35
36. ! #33 en productividad ! Pero si trabajamos 45 hrs... 36
37. + horas de trabajo no es una señal de + productividad 37
38. Trabajar - horas no significa ser - productivo 38
39. Ni menos flojo 39
40. - horas de trabajo: PRIORIDADES 40
41. Para dar el máximo rendimiento 41
42. ¡Necesitamos descansar! 42
43. Usain Bolt: 8-10 hrs https://owaves.com/day-plans/day-life-usain-bolt/ 43
44. ¿Hacer nuestro trabajo en 35 horas a la semana? 44
45. ¿Como aumentamos nuestra productividad ? 45
46. ¿En que perdemos tiempo? 46
47. ¿ ☕ ? 47
48. "Sacar la vuelta" 48
49. Reuniones innecesarias o sin agenda 49
50. Factor #2 Stress in the Workplace 50
51. La disponibilidad 24/7 51
52. https://basecamp.com/books/calm 52
53. The open space office !"!"#!"!" https://m.signalvnoise.com/the-open-plan-office-is-a-terrible-horrible-no-good-very-bad-idea-42bd9cd294e3 53
54. Because it’ll look good in a few photos? Because it’ll impress strangers who visit the office? Get outta here. — David Heinemeier Hansson 54
55. La oficina como una biblioteca https://m.signalvnoise.com/library-rules-how-to-make-an-open-office-plan-work-f9f6d69a2d4c 55
56. Mejorar la cultura en la oficina es una opción 56
57. Adoptar el trabajo remoto también lo es 57
58. ✈" 58
59. Factor #3 Remote work stress 59
60. Remote developer black-box 60
61. Dar una imagen de productividad 61
62. https://twitter.com/comedycentral/status/1011978421872812034?s=12 62
63. Overwork ¿Sabe tu manager? 63
64. Comunicación insuficiente 64
65. https://twitter.com/hannaisback/status/1033331384444772352?s=12 65
66. Sobre esfuerzo para comunicarse 66
67. Ponerse al día con el “ambiente laboral” 67
68. https://basecamp.com/books/remote 68
69. ✈" https://www.inc.com/jason-fried/excerpt-remote-workers-boost-quality.html 69
70. ¿Y si eres un nómade digital? 70
71. Factor #4 Expat stress 71
72. @natashathenomad https://www.natashathenomad.com 72
74. Totalmente fuera de la zona de confort 74
75. https://twitter.com/Rfonsecach/status/1030077845165486081 75
76. ¿Qué aprendí? 76
77. A ser más productivo 77
78. A comunicarme mejor 78
79. A conocerme mejor 79
80. A controlar mi stress https://www.success.com/how-to-make-stress-your-friend/ 80
82. Para mejorar mi calidad de vida 82
83. Gracias! Slides: https://github.com/nigarcia88/talks 83