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株式会社オレコン

August 30, 2023
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  1. 会社概要 4 社名 所在地 代表者 設立 従業員数 事業内容 〒107-0051 東京都港区元赤坂1-2-7 赤坂Kタワー4F

    ※創立10周年を機にオレコンは上記住所へ移転いたしました。 山 本 琢 磨(やまもと たくま) 2013年4月18日 83名(2023年3月時点) グループの経営統括・管理/マーケティング事業/ トレーニング事業/投資育成事業 株式会社オレコン
  2. CEOの紹介 山本 琢磨 株式会社オレコン代表取締役 1978年生まれ、京都府出身。 デジタルマーケター、グロースハッカー、ビジネス効率化のエキスパート。 • Webデザイン、マイクロコピー、トラストフォーマットなど、ウェブページのA/Bテストやデータ分 析に裏付けた改善方法で、3,278社(※)以上の企業にトレーニングを実施。 •

    2017年から国内初となるマイクロコピーライティングのワークショップを開催。全国の経営者、通 販ビジネス事業者を中心に、クライアント企業2,364社(※)以上でテストを実施し、自社においては国内 外の1,663(※)を超える事例検証を行っている。 • 15分程の改善で成約率50%(※)改善、売上ベースで13倍(※)にするなど、金額にして合計416.8億円 (※)以上の改善を行い、日本一と称されている。 Yamamoto takuma ※出典:株式会社オレコン調査(2022年現在) 5
  3. Webマーケティングや生産的 な働き方の提案、人材育成に ついてなどを企業にトレーニ ング、研修を実施。 事業概要 Webページやバナーのコピー ライティングを添削。 対面トレーニング スポット添削 サービス

    Web・SNS広告、自社サイト やSNSなど様々な用途で活用 できるショート動画を制作。 動画制作 主に中小企業の経営者様・個人事業主様向けに マーケティング・コンサルティング事業を行っています。 6
  4. 4年9ヶ月 1266円 8.2% 75.4% 11.5% 4.9% 1〜2時間 2〜4時間 4〜6時間 6〜8時間

    ※2023年3月時点 数字で見るオレコン 平均時給 平均勤続年数 1日の稼働時間 16
  5. Will Can Must で自分らしく働く すべてのスタッフに Will(やりたいこと) Can(できること) Must(しなければならないこと) を1つずつ考えてもらっています。 目的は自分が本当にやりたいことを見つけ、仕事に紐づけをしていくこと。本当にやりたいことをや

    るから強みが発揮され、能力も高まります。結果、より賃金の高い仕事を任され、収入も増えていき ます。オレコンでは定期的にWCM面談(=Will Can Must面談)を実施し、自分自身の業務を振り返っ たり、人生を見つめ直す時間を設けています。 22
  6. 働き方(正社員雇用について) 25 時給が1340円に到達すると全職種正社員登用も可能で、働き方を選べます。 ただし、一般的な正社員とは少し異なります。 一般的な正社員の働き方 オレコンの正社員の働き方 • フルリモート。フルフレックス。   週20時間以上が最低条件。

    • 時給制。毎月昇給が可能。 • 時給1340円に到達後、加入条件を満たして   いる場合、雇用保険や社会保険の加入対象。 • 稼働時間は自己申告。  毎月、請求書を自分で作成、提出。 • 仕事は自分で獲得。 ただし、指示に従って   いただくことがあるため仕事を選ぶことが   難しくなる。 • 会社に出社、1日8時間勤務。 • 月給制。昇給は年に一度。 • 加入条件を満たしている場合、   雇用保険や社会保険の加入対象。 • タイムカードに打刻。   会社の経理担当者が管理。 • 上司の判断により配属先が決定。   与えられた仕事に取り組む。
  7. 働き方 勤務形態 完全フルリモート 勤務時間 ・1日2h〜、隙間時間にお仕事OK ・週15h程度(それ以上も歓迎) 休日 自由 ・急なお休みも問題なし 子育て・介護

    副業・趣味の両立可 事前申請不要 その他 ・海外居住スタッフ  妊娠中・出産後のスタッフも活躍中 経験 ・働いてみてから別ジャンル  に挑戦するのもOK 未経験歓迎 26
  8. 入ってから感じたこと 54.8% 数値を追うなど 大変だけど充実している 9.7% 吸収するものが多くて いい意味でお腹いっぱい 11.3% その他 (しんどい、運動不足になった)

    入ってよかった! 24.2% お仕事は大変なこともありますが、充実しているというスタッフの声が多数です。 ※オレコンスタッフアンケート調査の結果より 29
  9. 福利厚生 • 書籍の購入リクエスト無制限 • 外部セミナーの受講権 • adobeライセンス付き講座受講権 • 30万円までのパソコンプレゼント •

    外部コンサルの受講権 \ 働きながらスキルが身につく / 昇格祝い ※内容は職位ごとに異なります • 福利厚生サービスPerk利用権 31 オレコンでは業務委託契約のスタッフでも福利厚生の利用が可能です!
  10. ご自身のペースでできる範囲で進めていただくので、プレッシャーを感じたり無理して業務をする必要は全くありません。 ① オンボーディング 業務の開始準備 ② トレーニー 前任者よりスピードを改善 ③ パートナー クリック率や参加率などの

    顧客の行動を改善 ④ スペシャリスト 応募数・参加者数などの ボリュームを改善 ⑤ プロフィットメーカー 早く安く獲得できるよう 利益の改善 ⑦ ゼネラルマネージャー 事業の立ち上げ ⑧ CEO 卒業 ⑥ ブランドマネージャー 集客を増やして利益量の拡大 人事評価制度:8つの職位 職位は8つ。評価項目をクリアしていくごとに上がっていきます。 36
  11. スタッフの声 漫画がオタクレベルで好きです 新卒でもないのに未経験のことにチャレンジでき る会社はなかなかないと思っています。 ”こういう仕事ができるようになりたい&やりた い”と思うことは、どんどん口に出して言うと かなりしっかりお給料をもらいながら学べる環境 があります。 そこをガツガツ利用していただき、自分の成長や スキル、経験を身につけていただきたいです。

    プロフィットメーカー A・Fさん ”人生でやりたいこと”を実現できる会社です 応募者様へメッセージ 前職は通販系のダイレクトマーケティング専門の広 告代理店にてテレビや紙などのオフライン媒体のコ ンサルティング営業をしていました。 夫の海外転勤とともに退職し、オレコンへ。 2020年からは友人とHP制作や広告運用の会社を始め ました。 現在は主に広告運用、マーケティングなどの業務を 行い、イベントやワークショップのプロモーション 全体を統括しています。 今は物販で自分の会社を立ち上げたいという目標も あります。 37
  12. なぜ課題テストを行っているのか 人の仕事は実際の仕事 でしか判断できない 仕事をする上でどういった判断基準でど のようなコミュニケーションを取るの か、実際の業務をテストとして受けてい ただきます。 やる気や経歴では判断しない やる気は時間単位で変動し、経歴では本 当に本人がやった事なのか実際のところ

    知ることができません。 選考ですべてクリアする完璧な人を探しているわけではありません ※オレコンは採用の仕組みを商品として販売しています。もし同じ選考ステップの企業様があれば、 それはオレコンの商品を利用してくださっているお客様かと思われます。 48
  13. 採用 チームの雰囲気は? 採用担当からのメッセージ 採用チームは仕事をテキパキとこなし、優しく気遣いので きる方が多いです。 お互いをフォローし合う協力体制が整っており、困ったこ とがあっても先輩が丁寧にアドバイスしてくれるため安心 して業務をすることができます。 テキパキ 気遣い

    協力的 採用未経験の私でも、先輩方のフォローや業務マニュアルのおかげで、大きな不 安なくお仕事を始めることができました。面接担当は非常に難しいと感じます が、同時に人を知ることの奥深さや面白さも感じ、大変やりがいを感じていま す。ぜひチャレンジしてみてください! 69
  14. 採用 経験あり 14.8% 未経験 85.2% はい   100% 1〜2 時間 2〜4

    時間 4〜6 時間 6〜8 時間 14.8% 14.8% 70.4% 0% \ 採用担当に聞きました / 1日の稼働時間 オレコン以前の 採用実務経験 採用未経験でも働ける? 70
  15. 採用 話を聞き出すスキル 数値改善に追われる 面接時間に合わせて働 かないといけない 仕事が少ない時期など 稼働時間にムラがある 仕事はマニュアルを読 んで自分で理解する必 要があった

    オレコンで働く満足度 業務・業務量の満足度 身についたスキル 大変なこと・ギャップ オレコン満足度調査 3.9 3.8 採用全般スキル (媒体運用、求人作成、面接対応) PCスキル (スプレッドシートなど) 数値分析スキル 71