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Scatter_Lab_Culture_Code.pdf

Scatter Lab Inc.
February 27, 2020
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  1. ੗ӝоݐ਷ࠗ࠙݅؍૑Ҋࡅ૑ݶࢲ ѐੋ೒ۨ੉ 제가 맡은 부분 여기 있습니다! 저 가볼게요! 빨리

    끝내주세요 저 8시에 약속있어요 যڃઑݽ੐੉ঠӝ"ઑ *OUSPEVDUJPO
  2. ݄࢚ইਓು੉ҳܻ׮Ҋೞݶ ষ୒੗ઓब࢚೧ೣ যڃઑݽ੐੉ঠӝ"ઑ *OUSPEVDUJPO 아니! 그래도 해온 성의가 있지 왜

    무시해요? 기분 나쁘네.. 제가 한 게 더 나은 것 같은데요? 왜 조장님 말만 맞다고 해요?
  3. যڃઑݽ੐੉ঠӝ#ઑ *OUSPEVDUJPO 방향성 및 리더십 천재 아이디어 천재 리서치 천재

    데이터 분석 천재 스케줄링 및 배분 천재 PT 및 발표 천재 ݽٚ౱ਗٜ੉੷݃׮੄੢ӝо੓਺ ডрয߮੷झ࠙ਤӝ
  4. যڃੌਸೡ૑ .FBOJOHGVM8PSL  ־ҳ৬ੌೡ૑ &YDFQUJPOBM1FPQMF  যڌѱೣԋੌೡ૑ (SFBU5FBNXPSL  ܳ੿੄ೠ10개의

    원칙੉ীਃ 4DBUUFS-BC झநఠەஸ୊௏٘ যڃࣻসਸٜਸ૑ ־ҳ৬ઑݽ੐ਸೡ૑ যڌѱઑݽ੐ਸೡ૑
  5. A타입 일은 돈벌려고 하는 거지, 인생의 즐거움은 일을 해 번

    돈으로 내가 좋아하는 걸 하며 찾는 거야! ੌ਷੄޷੓যঠೠ׮ח޺਺ 8PSL4IPVME#F.FBOJOHGVM
  6. B타입 일은 삶에서 중요한 부분이야! 그래서 도전적이지만 멋지고 의미 있는

    일을 하는 게 중요해 A타입 일은 돈벌려고 하는 거지, 인생의 즐거움은 일을 해 번 돈으로 내가 좋아하는 걸 하며 찾는 거야! ੌ਷੄޷੓যঠೠ׮ח޺਺ 8PSL4IPVME#F.FBOJOHGVM
  7. A타입 B타입 ੌ ੸ѱೞݶજҊ݆੉ೞݶউજ਷Ѫ ղо੄޷੓׮Ҋࢤпೞחݾ಴ܳ੉ܖחҗ੿ ࢕ীࢲޖ঱оܳߓ਎ࣻ੓חо੢઺ਃೠݫழפ્ ഥࢎ ୭؀ೠࡈܻࡅઉաоҊर਷Ҕ ޖ঱оܳೣԋ੉ܞղҊर਷ࢎۈٜ੄ݽ੐ ਕۄߖ

    ഥࢎࢶఖ੄ઁઑѤ tਕۄߖ਷ڙڙೞҊݾ಴૑ೱ੸ੋ౱ਗীѱח ݽ਄ੌࣻ੓׮u ীܼग޷எ )PX(PPHMF8PSLT  ਘә ੌਸೞחݾ੸ ݾ಴ী؀ೠӝৈ৬ա੄о஖ী؀ೠ ౱ ੄хࢎ৬ੋ੿੄಴द ݒ୹ ഥࢎ੄ઓ੤ݾ੸ ਋ܻחتߥ۰Ҋ৔ച݅٘חѱইפীਃ ৔ചٜ݅۰ҊتߡחѢ৘ਃ ਘ౟٣ૉפ  ੉Ѥীܼग޷எۄחযڃ޷஘ੋр੉ೠ݈ੑפ׮ৈ۞࠙ ীܼग޷எ੹ചߣഐ    ਋ܻחࠁాഥࢎۄחױযࠁ׮ח౱੉ۄחױযܳ؊જই೧ਃ਋ܻоࢤпೞחѐ֛җ؊ݏחѪэইࢲਃ ੌ਷੄޷੓যঠೠ׮ח޺਺ 8PSL4IPVME#F.FBOJOHGVM
  8. झநఠەীח ೡੌਸझझ۽Ѿ੿ೞҊ झझ۽Ѿ੿ೞҊप೯ೞחמ۱ :PVsSF4NBSU (P'JHVSF*U0VU 지금 우리에게 가장 중요한 목표가

    뭐지? 목표를 위해 어떤 일을 하는 게 가장 중요하지? 달성여부를 판단할 수 있는 메트릭이 뭐지? ೡੌਸѾ੿ೡٸҊ۰೧ঠೡѪ
  9. 어떤 순서로 진행해야 하지? 누구와 함께 논의해야 하지? 언제까지 해낼

    수 있을까? झझ۽प೯ೡࣻ੓חࢎۈٜ੉ݽৈ੓যਃ झझ۽Ѿ੿ೞҊप೯ೞחמ۱ :PVsSF4NBSU (P'JHVSF*U0VU ੌਸप೯ೡٸҊ۰೧ঠೡѪ
  10. пࢎ࠙ݶী੉ܴਸࠢৈࠄ׮ݶ੉۠੉ܴ੉ѷભ 뾰족한 강점 무난한 강점 치명적인 약점 무난한 약점 무난한

    사람 탁월한 사람 별로인 사람 모난 사람 ࡶ઒ೠъ੼9ైݺೠড੼ "XFTPNF4USFOHUI9"DLOPXMFEHF8FBLOFTT
  11. 뾰족한 강점 무난한 강점 치명적인 약점 무난한 약점 무난한 사람

    탁월한 사람 별로인 사람 모난 사람 ਋ܻח੉۠ࢎۈਵ۽ ҳࢿػ౱ਸٜ݅Ҋरযਃ ࡶ઒ೠъ੼9ైݺೠড੼ "XFTPNF4USFOHUI9"DLOPXMFEHF8FBLOFTT
  12. ࡶ઒ೠъ੼җ஖ݺ੸ੋড੼਷ز੹੄নݶэইࢲ  ъ੼੉җೞݶড੼੉غח҃਋о݆ইਃ 오오 추진력 쩔어! 신중하고 생각이 깊은 스타일

    일을 대책없이 많이 벌리는걸? 해보기 전에 생각이 너무 많음 ࡶ઒ೠъ੼9ైݺೠড੼ "XFTPNF4USFOHUI9"DLOPXMFEHF8FBLOFTT
  13. ੉۠ҙ҅ٸޙী ؀ࠗ࠙੄ࢎۈٜ਷ৈӝীࣘ೧ਃ 뾰족한 강점 무난한 강점 치명적인 약점 무난한 약점

    무난한 사람 탁월한 사람 별로인 사람 모난 사람 ࡶ઒ೠъ੼9ైݺೠড੼ "XFTPNF4USFOHUI9"DLOPXMFEHF8FBLOFTT 무난한 사람 모난 사람
  14. Ӓېࢲ਋ܻחఌਘೠࢎۈਸ଺חѪࠁ׮ rݽդࢎۈsਸrఌਘೠࢎۈsਵ۽݅٘חѱ؊જ਷ߑߨ੉ۄҊࢤп೧ਃ 뾰족한 강점 무난한 강점 치명적인 약점 무난한 약점

    무난한 사람 탁월한 사람 별로인 사람 모난 사람 ࡶ઒ೠъ੼9ైݺೠড੼ "XFTPNF4USFOHUI9"DLOPXMFEHF8FBLOFTT
  15. ࡶ઒ೠъ੼9ైݺೠড੼ਸо૓ ఌਘೠࢎۈ੉غחѢભ 뾰족한 강점 무난한 강점 치명적인 약점 무난한 약점

    무난한 사람 탁월한 사람 별로인 사람 모난 사람 ࡶ઒ೠъ੼9ైݺೠড੼ "XFTPNF4USFOHUI9"DLOPXMFEHF8FBLOFTT
  16. ੉۠Ҹ૒ೠ੄ࢎѾ੿ࠗఠ 이번 분기의 마일스톤은? 목표를 달성하기 위한 전략은 뭐가 좋을까?

    이 중 어떤 사람을 채용해야 할까? ޹઱ب ة੤بইצ מ۱઺ब੄੄ࢎѾ੿ %FNPDSBDZ "VUPDSBDZ .FSJUPDSBDZ
  17. ੉۠੗ੜೠ੄ࢎѾ੿ө૑ A안과 B안 중에 무엇이 더 효과적일까? 여기 카피를 뭘로

    하지? 누구랑 이야기해서 진행하지? ޹઱ب ة੤بইצ מ۱઺ब੄੄ࢎѾ੿ %FNPDSBDZ "VUPDSBDZ .FSJUPDSBDZ
  18. ޹઱઱੄੄ೣ੿ীࡅ૑ח੉ਬ 모든 사람의 의견을 공평하게 존중해야지 다수의 의견이 안전하잖아 무조건

    민주적인 게 좋은 거 아냐? ޹઱ب ة੤بইצ מ۱઺ब੄੄ࢎѾ੿ %FNPDSBDZ "VUPDSBDZ .FSJUPDSBDZ
  19. ة੤੄ೣ੿ীࡅ૑ח੉ਬ 그냥 맘대로 결정하는 게 편하잖아 내가 매니저인데.. 내가 결정하는

    게 맞지! 괜히 다른 의견 냈다가 밉보일라 ޹઱ب ة੤بইצ מ۱઺ब੄੄ࢎѾ੿ %FNPDSBDZ "VUPDSBDZ .FSJUPDSBDZ
  20. .FBOJOHGVM8PSL✨ ੌ਷੄޷੓যঠೠ׮ח޺਺ 8PSL4IPVME#F.FBOJOHGVM ੄޷੓חੌਸೠ׮ח޺਺ 8F%P.FBOJOHGVM8PSL   ਋ܻח੉۠ੌਸ೧ਃ &YDFQUJPOBM1FPQMF ਋ܻח੉۠ࢎۈٜ੉ীਃ

    झझ۽Ѿ੿ೞҊप೯ೞחמ۱ :PVsSF4NBSU (P'JHVSF*U0VU ݾ಴ח֫ѱ प೯਷ࡅܰѱ "JN)JHI.PWF'BTU   ࡶ઒ೠъ੼9ైݺೠড੼ "XFTPNF4USFOHUI9"DLOPXMFEHFE8FBLOFTT ޷࣌ী؀ೠ૘଱ 0CTFTTFE8JUI.JTTJPO   (SFBU5FBNXPSL ਋ܻח੉۠౱੉ীਃ ஘ೞҊ଄଄ೠҙ҅ 4UJDLZ'SJFOETIJQ ࣛ૒ೞҊগ੿যܽೖ٘ߔ 3BEJDBM$BOEPS   ޹઱ب ة੤بইצ מ۱઺ब੄ࢎѾ੿ %FNPDSBDZ "VUPDSBDZ .FSJUPDSBDZ ੉࢚ೠѱ੓ਵݶ݈ೠ׮ /P#VMMTIJU   $VMUVSFDPEF 4VNNBSZ$PODMVTJPO