小さく始めるDevOps 内製化支援から見えたDevOpsの始め方 / 20250317 Ken Takayanagi

DevOpsが機能する組織づくりの実践知 (Agile in Motion vol.4)
https://shiftevolve.connpass.com/event/348096/
顧問ファシリテーター　内製化支援コーチ
ガオリュウ 氏

Transcript

1. 小さく始めるDevOps 内製化支援から見えたDevOpsの始め方
2. 私について PROFESSION NAME ガオリュウ （高柳謙） 顧問ファシリテーター 内製化支援コーチ CAREER QUALIFICATION P R O F I L E 内製化支援コーチとしてチームが主体性を持った活動がで きるようファシリテーションとコーチングを活用したアプ ローチで支援を行っている。 2on1,フェニックスプロジェクト,OST,SOUNDカード, ワールド・カフェ,1on1カード,Management 3.0
3. A.隔週1回1時間/3ヶ月 B.各自ヒアリング1時間+3時間ワーク/3ヶ月 C.8時間/1回 あなたの中で一番小さいと思えるものは どれですか？
4. DevOpsはいきなり明日から始められない 準備期間が必要です。 トップダウン ０ マイナスをゼロにする よくあるスタート状態
5. 隔週1回1時間/3ヶ月 DevOpsを兼務で始める人たちが気持ち的にかけられた時間 チームビルディングしながらロードマップ作成ワークを実施
6. 1on1で現状を聴き 本当に今必要なものを見つける 各自ヒアリング1時間 ＋3時間ワーク/3ヶ月 1人1人の時間を最小にする時間の掛け方 アジャイル学習 ワークショップ
7. 8時間/1回 DevOpsを体感し、自社のDevOpsをイメージする ギャップに気づく 共通言語を造る ロールプレイ で試す
8. Biz Dev Ops DevOpsは組織開発です HR
9. HR 企業の構造 ヒエラルキーで縦割り構造
10. Biz Dev Ops HR 企業の構造 ヒエラルキーで縦割り構造 DevOps
11. Ops HR Facilitator Biz Dev DevOps 2on1
12. Biz Dev Ops HR Facilitator DevOps フェニックス プロジェクト
13. Biz Dev Ops HR Facilitator DevOps DepOpsは開発部から そこから広げていく
14. A.DevOpsの共通言語をつくる B.きっかけをどう次に繋げるか？ C.始める時は退路を用意する 小さく始める時のポイント
15. DevOpsの共通言語をつくる 同じものを学ぶ 一緒に体験する
16. きっかけをどう次に繋げるか？ 戦略的に進めていく アウトプットを次のインプットに
17. 始める時は退路を用意する 会社の中では組織的な失敗はしずらい だから、聞いた話として試させてもらう 失敗したら、ガオリュウのせいにして 「じゃぁ、うちは何をやるとよいの か？」を考えるきっかけにする。
18. ご清聴ありがとうございました