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1. 会社紹介
2. 01 ザブーンについて
3. ABOUT US 会社名 株式会社ザブーン 代表者名 戸高 克也 設立 2018年10月 資本金 2億500万（資本準備金含む） 事業内容 MARITIME 7の開発・運用
4. OUR MISSION Make the Maritime industry more Attractive 海事産業をより魅力的に
5. OUR VISION Create the Standard for Ship 船舶管理の スタンダードをつくる
6. MESSAGE ザブーンを立ち上げた背景の一つとして、 海事産業が今の若い人たちに認識されていない事が挙げられます。 さらに、島国日本の輸出入99.7％を船舶輸送が支えているにも関わらず、 現状は他業界のようなITツールの活用が進んでいません。 私たちはこの状況を変えていきたいと考えています。 その最初の一歩が業界DXです。 社会的に重要な海事産業におけるこの課題を、 私たちは古き良き文化を敬い、尊重すると同時に、 現場に合ったプロダクトで業界DXを促進します。 そして、 その先には若い世代が海事産業を魅力に感じる環境を目指します。
7. 戸高 克也 代表取締役/CEO 新卒でIT系人材サービス企業のBtoB営業を経 て起業を経験。その後10年間、家業の船舶管 理会社で船舶管理責任者に従事。海事産業の やりがいや魅力を発信し業界の課題解決へ取 り組むべく、2018年に株式会社ザブーンを設 立。 三浦 寛之 取締役/CTO エンジニアとして多様なプロジェクトに携わ り独立。その後、法人化し様々な企業のIT支 援や製造業向けSaaSのCTOを経験。2021年に 株式会社ザブーンに参画し、2022年にCTO就 任しエンジニア組織の構築や全面開発リード を務める 小柳 貴之 取締役/COO SaaSユニコーン企業で経営企画を担当。それ 以前は、独立系コンサルティングファームに てアドバイザリー業務に従事。2022年より、 業務委託として株式会社ザブーンに参画し、 経営企画業務を推進。2023年7月COO就任。 BOARD MEMBERS
8. 週刊東洋経済「すごいベンチャー100」 2023年に選出 B Dash Camp 2023 SPRING in SAPPORO 準優勝受賞 EY Innovative Startup 2023に選出 Incubate Camp 15th 総合順位3位獲得 AWARD
9. 02 事業概要
10. 船舶管理とは 船が運航するために必要な メンテナンス・安全 スケジュール・予算 船員の管理が主な仕事
11. ザブーンが挑戦できるわけ
12. 紙の管理がメイン ISSUE-業界課題
13. 船を動かすには多くの 運航ルールを知ることが 必要不可欠だが、 ルールは毎年増え続け、 これらを管理する人は 属人化されている ISSUE-業界課題
14. ISSUE-業界課題
15. 50%がシニア層...つまり！ 深刻な人手不足かつ 典型的なアナログ業界 ISSUE-業界課題
16. 99.6% 日本の輸出入 島国日本の 輸出入は船頼み！ 市場
17. 海運業 舶用工業 造船業 が国内の市場です 市場
18. 市場 世界で12万隻運航している中の 約8%が国内市場
19. デジタル化が必須な業界
20. 機能一例
22. 船員登録数 3,500 名突破！ 12%シェア獲得 8月 9月 10月 11月 12月 1月 2月 3月 4月 5月
24. MARITIME 7 デモ画面
25. 海外展開します 当初から海外仕様のプロダクトを開発 展望
26. 04 組織のご紹介
27. Product Team フルスタック フロントエンド バックエンド デザイン Business Team インサイドセールス フィールドセールス カスタマーサクセス Corporate Team 経営企画 経理 人事 秘書 ORGANIZATION
28. 新小田 竜徳 フィールドセールス 山田 幸一 フィールドセールス 浅生 千里 フィールドセールス 今村 賢太 フィールドセールス 塩見 和貴 フィールドセールス 土居 貴之 フィールドセールス 熊谷 れいな カスタマーサクセス 本多 彩紀子 カスタマーサクセス 倉田 直幸 インサイドセールス 杉田 達哉 インサイドセールス 松嶋 松 フロントエンジニア 三岡 麻美 経理 MEMBER
29. OUR TEAM
30. OUR TEAM
31. OUR TEAM
32. Know 01 現場を 「知る」 現場を訪問し、実際の オペレーションを知る Respect 02 人に 「触れる」 多くの考えに触れ、 広い視野を持つ Feel 03 課題を 「感じる」 課題を敏感に感じ、 問題を見極める Innovation 04 革新を 「求める」 革新を求めつつ、 歴史と伝統を尊重する Output 05 外へ 「発信する」 外へ発信し、業界の アップデートに貢献する Action 06 最後まで 「やりきる」 目標達成まで、持続的な 努力を惜しまない Enjoy 07 自らが 「楽しむ」 自らが楽しみ、ワクワクの 波を周りに届ける VALUE 7
33. ストック オプション 資産形成支援！ 貢献をしっかり還元。 副業OK スキルアップ・キャリア向 上の一環として推奨！ オフサイト ミーティング 3ヶ月に一度実施！ 交流を図ります。 OKR制度 チーム共有や1on1など成長 をしっかり後押し！ 福利厚生・社内制度
34. フルリモート 強制出社なし！ 遠方からの勤務も可能。 フルフレックス コアタイムなし！5:00- 22:00の間で柔軟勤務。 完全週休二日制 休日はしっかりリフレッシ ュ！プライベートも充実。 働き方 家族休暇OK 育休取得がしやすい環境！ 子の看病などの休暇も可。
35. 海事産業の 未来を切り拓く
36. 05 採用について
37. 採用ポジション Product Team テックリード アプリエンジニア UIUXデザイナー Business Team 海外事業責任者
38. 書類選考 一次面接 技術テスト ※エンジニア職のみ 最終面接＆ リファレンス チェック 内定 選考フロー
39. 採用Q&A 応募するか迷っています。 まずは当社を知っていただき、 応募をご検討ください！ 事業やプロダクトについてざっ くばらんにお話できるカジュア ル面談を実施しています。 ご希望に応じてお気軽にご相談 ください。 リファレンスチェックについて 教えてください。 最終面接前後でリファレンスチ ェックを実施させていただいて おります。 2名の推薦者様をご紹介くださ い。（現職または過去に一緒に お仕事をしたことのある上司＆ 同僚） 推薦者様と面談形式でお話させ ていただきます。
40. 落合 由佳 人事 WELCOME！！ 今後の事業成功を 共に歩みませんか？ あなたの力が 必要です！ 採用情報・応募方法はこちらからご覧ください。 https://zabooon.com/