デザイナー採用資料

この資料は、三井物産デジタル・アセットマネジメント（MDM）でデザイナーとして働くことをイメージしていただくために、事業やチームについての情報をまとめたものです。

【デザイナーが執筆した記事】
・自分の都合の良いように解釈してない？ユーザヒアリングとデザインの共通点
・券面がないデジタル証券のUIを考える
・ALTERNAの伝え方の工夫

【募集について】
・ コーポレートサイト
・ デザイナー募集要項
・ デザイナー採用プロセス
※デザイナーは株式会社LayerXでの採用になります

Transcript

1. MDM DESIGN TEAM 三井物産デジタル・アセットマネジメント株式会社（MDM） デザイナー採用資料 UpdateAt 2024.7
2. 「眠れる銭」 を、 Activateせよ。 創意工夫とデジタルの力をもとに、資産運用の様々な「負」を解決し、 預金のまま活かされない、膨大な「眠れる銭」を経済活動に還流する。 それは、人々に新しい選択肢をもたらし、社会のポテンシャルを解放する。 私達は、そんな未来を創るためにチャレンジし続けます。 経営理念 2
3. 3 この資料は、MDMでデザイナーとして働くことを イメージしていただくために、 事業やチームについての情報をまとめたものです。 Contents わたしたちについて つくっているもの プロダクト開発について デザインチームについて 興味を持ってくださった方へ 01 02 03 04 05
4. 01 About MDM わたしたちについて 01
5. MDMのバックグラウンド アセットマネジメントと、ソフトウェア開発のエキスパートが集まって設立されたジョイントベンチャー 5 金融事業ノウハウ 信用力(事業ライセンス) 金融・不動産人材 資金力 DX推進力 ブロックチェーン技術 ソフトウェア開発人材 デジタルマーケティング 三井物産・三井住友信託銀行・SMBC日興証券 JA三井リース・イデラキャピタルマネジメント アセットマネジメントのプロフェッショナル ソフトウェア開発のプロフェッショナル
6. 経営体制 上野 貴司 TAKASHI UENO HIROYUKI MARUNO YUKI MATSUMOTO 丸野 宏之 松本 勇気 代表取締役 社長 取締役 取締役（非常勤） 6 } 東京大学工学部システム創成学科卒p } 大手総合商社などを経て、2016年にフリーランス として独立。Google Play Best Games受賞、複 数のコンシューマー向けプロダクト企画・開発・ 運営を経w } 2018年LayerXに参画し、2019年に執行役員に就 任。2020年に三井物産デジタル・アセットマネジ メントへ参画、取締役就任。 } 2000年三井物産株式会社入社p } 三井物産ロジスティクス・パートナーズ株式会社 (取締役CFO)、Mitsui & Co. Global Investment, Inc.(Investment Director)、三井物産・イデラ パートナーズ株式会社(取締役CFO)など経て現 職p } 上場REITの資産運用会社2社を含め、計4社の会社 設立に携わる。 } 東京大学在学時に株式会社Gunosy入社。CTOと して技術組織全体を統括。LayerXの前身となるブ ロックチェーン研究開発チームを立ち上げるp } 2018年より合同会社DMM.com CTOに就任し技術 組織改革を推進。大規模Webサービスの構築をは じめ、機械学習、Blockchain、マネジメント、人 事、経営管理、事業改善、行政支援等広く歴任p } 2021年3月よりLayerX 代表取締役CTO就任。開発 や組織づくり、及びFintechとAI・LLM事業の2事 業の推進を担当。
7. 7 LayerXにおけるMDM（ご参考） LayerXの「全ての経済活動を、デジタルする」というビジョンのもと、お金の非効率を解消するというポジション 引用：LayerX Culture Deck
8. 8 MDMが取り組む社会課題「投資したくても、できない」 ※出所：フィデリティ　退職・投資教育研究所　1万人アンケート 「投資」=リスク・ギャンブル・損失・怖いというイメージが過半数 ※出所：資金循環の日米欧比較 (boj.or.jp)　を改変。（データは2021年3月末時点） 貯蓄性資産の比率が約82% = 価値が生かされていない 日本の家計の投資性資産の割合は先進国でまだ最低水準。個人の資産形成が課題に。 ネガティブイメージ 65.2% 54.3 27.4 13.3 34.3 現金・預金 貯蓄性資産 保険・年金等 株・投信等 他 2.5 2.3 14.3 2.7 29.0 日本 55.2 米国 欧州 29.6 33.8
9. ※本頁に記載された安定性等に関する評価は、弊社独自の判断に基づき記載されたもので、実際のリスクは金融商品によって異なる場合があります。 定期・普通預金 債券・国債 価格変動が小さい （低リスク） 販売が主目的・運用管理は二の次で詐欺まがいのケースも 投資サイズ：数万円〜数千万円 投資対象：立地で見劣りする小規模不動産など 一般投資家向け証券化商品 2 【仮説】差が有りすぎ？ 運用のプロが管理運営・資金調達を行う 投資サイズ：数億円〜 投資対象：立地が優れた大規模不動産など 不動産・インフラ （REITは除く） 1 プロ向け証券化商品 一般投資家に 供給がないゾーン デリバティブ 商品取引 為替取引 株・REIT 価格変動が大きい （高リスク） MDMが取り組む社会課題「投資したくても、できない」 投資したいと思える金融商品が見つけられない状態 9
10. 01 BUSINESS MDMの事業 02
11. MDMの事業構成 ALTERNA Oparation DX 個人向け資産運用サービス 積極採用中 Asset Management デジタルネイティブなアセットマネジメント 効率的なプロセスを実現する社内プロダクト MDM 11 ソーシング（投資対象を探す）から運用に至るまでの 全てをソフトウェア上で管理できる状態を目指す アセットマネジメント事業 ALTERNA事業 個人投資家がアクセスできなかった 資産への投資機会を提供する 投資家 （ユーザー） 売主
12. 三井物産グループの 新しい資産運用サービス 個人向け資産運用サービス「ALTERNA」 プロ向け商品への 投資機会の提供 オルタナティブ投資の民主化 Webサービスを通じて個人、法人の投 資家までオルタナティブ投資の手段を提 供。 情報の透明性を担保しつつ マッチング精度を向上 不動産・インフラ投資に関するこれまで に無い情報の透明性を担保。投資家のみ なさまに合わせた様々な案件をご提供。 これまで投資機会のなかった私募ファン ドへの投資機会をもたらし、投資ポート フォリオのリスク低減を目指す。 12
13. 13 ※本頁に記載された安定性等に関する評価は、弊社独自の判断に基づき記載されたもので、実際のリスクは金融商品によって異なる場合があります。 販売が主目的・運用管理は二の次で詐欺まがいのケースも 投資サイズ：数万円〜数千万円 投資対象：立地で見劣りする小規模不動産など 一般投資家向け証券化商品 2 運用のプロが管理運営・資金調達を行う 投資サイズ：数億円〜 投資対象：立地が優れた大規模不動産など 最低投資単価10万円を実現し、購入しやすく 1 プロ向け証券化商品 アプローチ：一部のプロ投資家だけがアクセスしていた商品を、多くの人に開放する 定期・普通預金 債券・国債 価格変動が小さい （低リスク） 不動産・インフラ （REITは除く） 一般投資家に 供給がないゾーン デリバティブ 商品取引 為替取引 株・REIT 価格変動が大きい （高リスク）
14. 14 三井物産のデジタル証券〜京都・三条〜 （譲渡制限付） リソル 京都河原町三条（ホテル） 鑑定評価額　 　 　億円 50.9 最低投資単価　 万円 10 ※本証券の組成・販売は、三井物産株式会社の子会社である三井物産デジタル・アセットマネジメント株式会社によるものです。現在は募集を終了しています。 過去に募集を行った案件
15. 15 三井物産のデジタル証券〜日本橋〜 （譲渡制限付） ALTERNA日本橋（マンション） 鑑定評価額　 　 　億円 53.7 最低投資単価　 万円 10 過去に募集を行った案件 ※本証券の組成・販売は、三井物産株式会社の子会社である三井物産デジタル・アセットマネジメント株式会社によるものです。現在は募集を終了しています。
16. ALTERNAの強み 16 投資家 中間マージンの発生・業務の非効率性 手数料による利回り圧迫 DXによる効率化と、製販一体の体制 手数料を減らしたうえで 自社で企画〜販売まで実施が可能 証券会社 運用会社 仲介会社 これから いままで 対象資産 MDM（ALTERNA）
17. 17 業務プロセスを分析、全てのデータと業務がソフトウェア を通じてつながる徹底したデジタル化、それによる手続き の時間的・人的コスト課題を解決していく。 必要なソフトウェアを、即座に自社で開発・運用する。 規制上必要な投資家とのやり取りをWebサービス経由で、 デジタル化、管理の手続きコストを小さくする。新たな手 法も活用しつつ、証券の売買の場を提供する。 デジタルスクラッチなAM 小口化・流動化 運用報酬額の高止まりが投資家の利回りを圧迫している。 現状の運用報酬額のほとんどは人的コスト。 手数料による利回り圧迫 投資のハードルを最小化、個人でも参加可能な世界を作る。 （リスクの低下） 最低投資単価というハードル デジタルスクラッチなAMと小口化・流動化による誰でも買えるオルタナ資産へ
18. 01 PRODUCT DEVELOPMENT プロダクト開発について 03
19. 19 ALTERNAチームの体制 マーケティング・広報 ALTERNA事業部長 ALTERNAチーム 16名 プロダクトチーム オペレーションチーム マーケティング 広報 4名 デザイナー 2名 エンジニア 5名 QA 1名 プロダクト マネージャー 1名 オペレーション 業務 1名 CS（福岡事業所） 2名 複数の職種からなるスモールチームを構成 (2023年7月時点) 全社 64名 Hiring! Hiring!
20. 20 企画 仮説構築 開発の進め方 検討フェーズ 検討フェ 実装フェーズ 改善フェーズ 企画 デザイン 体験設計 プロト タイプ 実装 実装 QA 企画 体験設 UI修正 修正 FB対応 改善案 検討 実装 体験会 改善案 利用状況 分析 出しっぱなしではなく、反復的にプロダクト改善を行いユーザーに価値を提供 リリース 改善リリース with PdM with エンジニア with 全社
21. 21 品質を上げるための文化 体験会：リリース前にチーム全員で機能を体験し、良い点・気になる点・バグがないかなどをフィードバック 体験会の日時を設定 全員でさわり、フィードバックシートを記入する
22. 22 品質を上げるための文化 Slackでのフィードバック：プロトタイプの段階でも積極的にフィードバックを行なう フィードバックを呼びかける いい点・気になる点をもらいアップデート
23. 23 品質を上げるための文化 FactBase：ダッシュボード・SQLをもちいて常に事実に向き合う ダッシュボード・SQLを用いて事実を把握できる環境づくり ダッシュボード・SQLを用いて事実を把握できる環境づくり 常に事実を確認するコミュニケーション
24. 01 DESIGNER TEAM デザイナーチームについて 04
25. 25 デザイナーメンバー 髙橋 彩子 SAIKO Takahashi / 2021年入社 新卒で美術講師として中学校に赴任。 その後上京し、大手広告代理店グループ会社傘下のWeb制作会社にてWebデザイ ン・チームマネジメントを経験。 GunosyでのtoC向けニュースアプリのUIデザイン、NewsPicksではtoB向け サービスの立ち上げを担当。 2021年LayerXに入社しALTERNA一人目のデザイナーとしてサービスの 立ち上げ、UIデザイン、マーケティング・コーポレート関連のデザインを担当。 #Communication Design #Brand Design 新卒でヤフー株式会社に入社。 スポーツメディアにてWebにおけるUI/UXデザイ ン、情報設計などを担当。 2018年新規サービスに携わるために弁護士ドットコム株式会社に入社。 弁護士向け案件管理システムの0からの立ち上げに従事。ユーザーインタビュー、 体験設計、UIデザイン、フロントエンドの実装、営業資料の作成、採用活動などに携 わる。 2023年LayerXに入社し、ALTERNAのデザイナーとして、UIデザイン、 フロントエンドなどを担当。 #Product Design 林 貴洋 TAKAHIRO Hayashi / 2023年入社
26. デザインツール Figma Adobe CC Canva 26 ALTERNAの技術スタック データ分析 Google Analytics フロントエンド コミュニケーション LookerStudio Notion React Slack Miro Next.js BigQuery DataDog TypeScript Storybook Github
27. 27 ブランディング デザイナーの役割 ビジョン コーポ レート ブランドアセット オンラインマーケ オフラインマーケ コミュニケーション 事業戦略 事業プロセス プロダクト 企画・設計 デザイン マーケティング CS 開発 プロダクト 体験設計 IA プロト タイピング ユーザーヒアリング UIデザイン フロント エンド 事業プロセスにおけるデザイナーの役割
28. 28 プロダクト領域 IA・体験設計 プロトタイピング・UIデザイン デザインシステム&フロントエンド w 業務やオペレーションの理g w 課題に対する仮説を構T w 課題を解決しうる構造・体験を設計 w プロトタイプを作りながら提供した い体験をUIとして表† w 仕様・要件詰めエンジニアと連携 w 整合性・一貫性のあるUIを構T w UIをコードとして自ら表現する ALTERNAの中で良い体験を届けるために、機能やUIに物事を落とし込んでいく
29. 29 コミュニケーションデザイン マーケティングデザイン ブランディング IRサイト d セグメントごとの課題仮説を構Q d 仮説を元に伝え方、メッセージ、
 表現を検討 d 投資物件の運用状況をわかりやすく 投資家にフィードバックする d サービスや会社のブランド戦略を立 て、オルタナらしさはなにか?を追求 する ALTERNAの外で情報や機会を提供するために、グラフィックや、ライティングを使って表現する
30. 30 デザインチームの課題・挑戦 課題 挑戦 短期 中期 長期 チームの工数・ケイパビリティに限り サービスが伝わるメッセージの開発 手触り感がある表現の追求 わかりやすい情報提供の追求 デザインチームの組織化 オルタナ = デザインに力を入れている 組織へのデザイン浸透 数少ない証券サービスのブランディング オルタナならではの「オーナー体験」 圧倒的使いやすさ・アクセシビリティの向上に100%は取り組めていない
31. 01 POINT MDMに興味を持ってくださった方へ 05
32. 32 いまMDMにジョインする理由 1→10の事業拡大フェーズへ オルタナで2023年5月に募集した最初の案件は約14億円の募集でしたが、直近の案件では36億円を超えるまで規模が拡大。 また従業員数も月換算で1〜2名のペースで増加しており、サービスも組織も成長している段階です。 デジタル証券マーケットの夜明け前 2020年5月の金商法改正をきっかけに活発化したデジタル証券。各社から新しい商品がリリースされ始め、 新しい体験が続々と生まれる、「今がデジタル証券の未来を決めるデザインに携われるタイミング」と言えます。 圧倒的な勝者がまだいないからこそ、デザインの力で事業やサービスに貢献することができます。
33. 困ったときに、立ち止まって抱えるのではなく、 物事を進めて行くためのコミュニケーションが取れる方 立ち止まらない方 やろうと思うんですが...よりも、やってみましたのように アウトプットベースで進んでいける方 まずやってみようという方 デザインがすきで、顧客に価値を届けるために、 自分なりのこだわりをもてる方 好きなことに熱量が高い方 33 「デザイナー」にこだわらず、サービスに携わる人として、 自らの役割を広げていける方 デザイナーの役割をデザインだけに閉じない方 こんな方と働きたい！ 顧客に価値を届けるために、チームを飛び越えて結果や責任を共有できる方
34. 34 MDMのデザイナーが書いた記事・登壇資料を公開中 T ユーザーヒアリングにあたっての目線合わせとマ インドセットの重要性 T ヒアリング結果を自分都合の解釈をしていないか T デザインをする際にはメタファーが役に立つ T UIをデザインする前に概念を捉える T 難しい概念や、商品をどのようにして機能やビ ジュアルに落とし込んでいくのかのプロセス https://note.com/_unsui_/n/n2a46ebe47693? https://note.com/taka_piya/n/n869df1031f33 https://speakerdeck.com/layerx/money_meetup_alterna
35. https://speakerdeck.com/layerx/company-deck https://open.talentio.com/r/1/c/layerx/homes/3589?group_ids=7317 募集の背景や条件などはこちら フローと選考期間について ※デザイナー職はLayerXでの採用になります 採用プロセス デザイナー募集要項 より詳しい採用情報は下記をご覧いただけます。 「眠れる銭」 を、 Activateせよ。