Caio Carrara ● Idealizador do HRW2 ● 28 anos ● Desenvolvedor de software ● 3 anos trabalhando remotamente ● Dev no olist.com ● caiocarrara.com.br/contato
Agenda ● Trabalho presencial ● Uma ideia remota ● Expansão da ideia ● Tópico sobre a reclusão ● Remotos no BR e a CLT ● Encontrando vagas Be remote, be yourself
Um tópico sobre a reclusão Personalidade dos criativos ● abertura (receptividade a novos pensamentos e experiências) ● autoeficácia (confiança) ● autonomia (independência) inclui uma "falta de preocupação com normas sociais" e "uma preferência por ficar a sós"
Remotos no Brasil e a CLT 1. Regulamentação do trabalho remoto 2. Detalhamento das atividades remotas 3. Divisão de despesas entre empresa e funcionário remoto 4. Prazo para funcionário retornar ao regime presencial 5. Exceção ao regime de horas extras 6. Orientações obrigatórias para funcionários remotos