colin_intro2021

株式会社コリンの事前説明資料です。
ぜひこちらをお読みになった上で、面接/面談にお臨みください。
（気になることや聞きたいことなどあれば、ぜひ質疑応答の際に直接お聞きください。）

Transcript

1. 株式会社コリンの⾯接/⾯談を受ける⽅へ
2. 代表メッセージ はじめまして！コリン代表の⾕⼝です。 会社紹介資料をご覧いただき、ありがとうございます。 コリンは2017年に創業した事業開発型のベンチャー企業です。 ITマーケティングに強みを持ち、複数のNo.1ウェブメディアを創出しています。 また創業以来、新規事業開発に積極投資をおこなっており、 毎年2つの新規事業を創り出すことを有⾔実⾏しています。 コロナ禍でも成⻑続けているコリンでは、 4年後の2025年、組織規模100名を⽬指して事業拡⼤を進めています。 まずはコリンに少しでも興味を持ってくれると嬉しいです。 皆さまと⼀緒に働く⽇を楽しみにしています。 代表取締役 ⾕⼝嘉正
3. 採⽤要件 会社概要
4. 基本情報 2 3 6 10 15 23 31 2017/11 2018/4 2018/11 2019/4 2019/11 2020/4 2020/11 社員数推移 会社名 株式会社コリン（COLIN, Inc.） 本社所在地 〒105-0012 東京都港区芝⼤⾨2-1-19 協栄ビル5F 電話番号 03-4405-4921 代表者 代表取締役CEO ⾕⼝嘉正 設⽴ 2017年11⽉ 従業員数 31名 （Philippines 4名） ※2020年11⽉現在 事業内容 1.メディア構築・運⽤ 2.web制作 3.広告運⽤・コンサルティング 4.事業開発
5. 2017/11 2018/5 2018/11 2019/5 2019/11 2020/5 2020/11 沿⾰ コリン創業 ポータルサイト 構築事業開始 ⻘⼭に オフィス移転 セールス チーム発⾜ Web制作事業 稼働開始 Philippines 事業 マニラ⽀店創設 現在の浜松町へ オフィス移転 インブロ事業開始 ヘルスケア事業 mirai white販売開始 初社員旅⾏ インターン⽣ 採⽤開始 Philippines 事業 オンライン体制移⾏ 多国籍向け ポータルサービス プロトタイプ完成 プレミア医療 ポータル事業 検索開始
6. 組織構成 経営 セールスGr. メディアGr. 経営企画Gr. コーポレートGr. 外部協⼒ 社⻑室 総務 制作チーム サポーター 学⽣ インターン 社員 業務委託等 フィリピン 新規事業室 労務・⼈事 兼務
7. バリュー 新しい「価値」の創造と 顧客の期待を超える「価値」の提供
8. ミッション 世の中の情報を整理し 「ユーザーが選べる世界」を創り出す 社会と⼈の⼈⽣を豊かにする 新しいサービス創出にチャレンジし続ける
9. 採⽤要件 事業について
10. ① 「No.1メディア」を創れる会社 50以上のオウンドメディアを運営しており、いずれもそのセグメントでは検索1位。 制作〜運⽤まで⼀貫した体制が強み。⾃社プロダクトでマーケティングテストも実施中。 ②「1年に2つの新規事業」を創る事業開発型ベンチャー 創業以来、すでに満3年で6つの新規事業を創造しており、マネタイズ実績も豊富。 いずれも海外展開を視野にいれた可能性に満ちた事業ばかりです。 ③ 世界を狙ったグローバル⽬線の事業展開 国内ネットマーケティング業界における広告事業だけで終わるつもりはまったくありません。 すでに海外拠点も有しており、グローバルでも名が通じる「世界のコリン」を⽬指して進んでいます。 コリンの強み：⼀⾔でいうとこんな会社
11. 実績 No.1メディア 保有数 約 50サイト ⽉額広告運⽤額 約 4,000万円 主なクライアント ・国内⼤⼿ 広告代理店 ・⾦融 ・美容 ・医療 ・不動産 他多数 主軸となるネットマーケティング事業における実績です。 その他の事業や展望についても、代表⾕⼝より直接お話します。
12. ネットマーケティング⽀援をおこなうコリンの主軸事業です。 ポータルサイト構築運⽤、SEO対策やリスティング広告運⽤、Web制作をおこなっています。 ネットマーケティング事業
13. フィリピンの⾸都マニラに⽀店を設けています。 デザイン・開発などの受託開発、事業進出⽀援事業をしています。 新規事業：『Philippines』
14. 競⾛⾺の売り⼿と買い⼿をつなぐプラットフォーム。 国内市場だけでなくアジアから世界を狙う事業です。 新規事業：INBLO
15. 新規事業：ヘルスケア事業 美⽩サプリメント『 mirai white 』を開発・販売しています。 コリンが得意なWebマーケティングを存分に活かし、 美⽩サプリメント『 mirai white 』を開発・販売しています。 コリンが得意なWebマーケティングを存分に活かした展開をしています。 新規事業：ヘルスケア事業
16. 採⽤要件 コロナ禍における 対応状況
17. 事業⾯ ・全社⽬線 コリンは創業以来、⾃⼰資本⽐率100％で黒字の盤⽯な経営体制を築いています。 近年のコロナ禍においても業績は伸び続けており、今後も継続的な成⻑を⾒込んでいます。 ・ネットマーケティング事業⽬線 この状況下で集客やマーケティング施策をWeb施策に切り替える事例が増えています。 実際にコリンでも案件相談は増えており、⾃社商材の受注数も増加しています。 コロナ禍で仕事が無くなる、⼤幅な事業転換を求められている、といったことは⼀切起きていません。
18. 制度⾯ ・オンライン⾯接対応 来社にご不安のある⽅は、オンラインにて⾯接を⾏います。エント リー時に相談下さい。また緊急事態宣⾔下においては基本的にオン ライン⾯接にて対応しています。 ・オフィスの換気消毒徹底 オフィス内の換気、⼊退室時の消毒を徹底しています。 ・在宅勤務制度 来社に不安のある社員は、⾃⼰申告により在宅勤務を選択できる制 度を⽤意しています。また緊急事態宣⾔下においては全社員の出勤 ⾃粛、在宅勤務を推奨しています。 ・PCR検査対応 コロナウイルス準濃厚接触者に対して、会社の費⽤負担にてPCR検 査を受けていただきます。
19. 採⽤要件 働く環境
20. 数字で⾒るコリン 従業員数 平均年齢 31⼈ 約 30才 男性 ⼥性 既婚 未婚 男⼥⽐率 未既婚 事業部⽐率 勤務形態 メディア セールス 既婚 未婚 正社員 アルバイト インターン コーポ レート 業務 委託
21. 制度について • 家賃補助制度 浜松町から3駅以内で3万円、徒歩圏内で4万円の補助をしています。 • 短時間勤務制度 ⼦育て中の⽅など、柔軟に働くことができる環境を整備しています。 • 在宅勤務制度 短時間勤務制度に加えて、リモート勤務も制度があります。 また、コロナへの感染リスクを感じる⽅にもリモートを許可しています。 • 学習補助⾦制度 書籍やセミナー出席などにかかる費⽤を補助しています。 • 海外研修制度 ⾼い成果を出し希望する社員はフィリピンでの研修が可能です。 • We Can Day 第2⽔曜⽇は19時で全員退勤。仕事効率を⾼めるための制度です。 • GGQ（午後休制度） ⽉1回の半休推奨制度。空いた時間を学習やプライベートに使えます。 • 社員旅⾏ 年に1回、社員とその家族みんなで旅⾏をしています。 福利厚⽣などの社内制度を⼀部、紹介します。
22. リンク集 • 会社ホームページ • 採⽤エントリー • 新規事業：INBLO • 新規事業：mirai white コリンに関する情報のリンク集です。 とくに創業ストーリーはぜひ⾯接前にご覧ください。 代表⾕⼝の前職であるイトクロ時代、また創業にいたった経緯などについて書かれています。 • 創業ストーリー • 社員インタビュー① • 社員インタビュー②